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グローバルコントローラー｜トムソン・ロイター｜ミネソタ州イーガン・ハイブリッド勤務
グローバルな印刷・出版ジョイントベンチャーの経理、税務、財務オペレーションを統括します。チーム、システム、内部統制、レポーティング、財務変革を指揮します。
仕事内容
- 全世界の各法人における月次、四半期、年次決算を統括する
- 決算カレンダー、チェックリスト、品質管理を整備し、報告サイクルを短縮する
- 米国会計基準および各地域の法定会計基準に準拠した会計方針と手続きを策定・維持する
- 連結および各法人の財務諸表、経営報告資料、取締役会・監査委員会向け資料を作成する
- 事業展開地域における法定報告および規制報告を指揮する
- 外部監査の主担当者となり、年度監査および中間レビューを統括する
- 請求、請求書発行、回収、入金消込、買掛金、出張・経費、給与、ロイヤリティ支払い、販売手数料処理を監督する
- SOX相当の厳格さで内部統制および業務統制を策定・導入する
- CFOと連携して資金予測、法人間決済、運転資本の最適化を管理する
- 分配ウォーターフォール計算、四半期税務分配、トリガー事象に伴う支払いを監督する
- 米国連邦・州所得税、国際申告、移転価格、パートナーシップ税務報告を含む税務コンプライアンスと税務計画を指揮する
- 売上税・使用税、VAT/GST、その他の取引税を含む間接税業務を管理する
- 外部税務アドバイザーおよびメンバー企業の税務チームと協働する
- 最大50名の専門職で構成されるグローバル経理・財務オペレーション組織を構築、率い、育成する
- ERP、総勘定元帳、連結、請求、給与、レポーティングシステムの選定、導入、最適化を主導する
- 財務ワークフロー全体でRPA、AI、機械学習の活用を推進する
- 拡張可能なシェアードサービスおよびセンター・オブ・エクセレンスの運営モデルを構築する
- 社内で継続すべき財務業務と外部委託すべき業務を評価する
- 監査委員会との関係を構築・管理する
- CFOと連携して取締役会報告および株主コミュニケーションを行う
- 移行サービス契約期間中に、トムソン・ロイターのシェアードサービス財務プロセスから独立したジョイントベンチャー機能への移行を主導する
応募要件
- 15年以上の会計・財務オペレーション経験。財務管理または同等のリーダー経験を相当程度含むこと
- 有効なCPA資格または国際的な同等資格
- 小規模または中規模企業での経験。経理・財務オペレーションの構築または大規模変革の経験が望ましい
- 国、タイムゾーン、文化をまたぐ最大50名のグローバルチームを率いる能力
- 月次決算、財務・法定報告、請求、回収、入金消込、給与、買掛金、出張・経費、ロイヤリティ、コミッションに関する実務知識
- 複数の管轄区域における直接税・間接税のコンプライアンスと計画に関する深い知識
- ERPおよび財務システム導入をエンドツーエンドで主導した経験
- 自動化、RPA、AIを活用した財務ソリューションの導入実績
- 監査委員会、外部監査人、取締役会レベルの関係を管理した経験
- 人、プロセス、テクノロジーを同時に管理する能力
- Big Fourの公開会計事務所での経験が望ましい
- ジョイントベンチャー、プライベートエクイティ支援企業、またはスポンサー管理組織での経験が望ましい
- 出版、メディア、コンテンツライセンスのビジネスモデルに関する知識が望ましい
- パートナーシップ税務報告およびウォーターフォール型分配構造の経験が望ましい
- 財務機能の新設、チーム採用、システム選定、方針のゼロからの策定経験が望ましい
- 各地域の法定・税務・業務要件に対応しながら全社標準を設定できる能力が望ましい
- 大規模なERPまたは財務システム導入を主導し、稼働後の最適化まで担当した経験が望ましい
福利厚生
- 柔軟なハイブリッド勤務環境
- 毎年最大8週間、任意の場所から勤務可能
- 柔軟な休暇制度
- 全社共通のメンタルヘルスデー2日
- Headspaceアプリの利用
- 退職貯蓄制度
- 授業料補助
- 従業員インセンティブ制度
- 心身および経済的な健康を支援する各種リソース
- 毎年2日の有給ボランティア休暇
- 包括的な医療、歯科、眼科、障害、人命保険制度
- 会社マッチング拠出付き401(k)制度
- 有給病気休暇および安全休暇
- 有給祝日。会社のメンタルヘルスデー2日を含む
- 育児休暇
- サバティカル休暇
- 任意の入院、傷害、疾病保険。保険料は全額従業員負担
- 任意の生命保険およびAD&D保険。保険料は全額従業員負担
- フレキシブル支出口座および医療貯蓄口座
- フィットネス費用補助
- 従業員支援プログラム
- 従業員負担による団体法律サービス・個人情報盗難防止給付
- 529プラン
- 通勤手当
- 養子縁組および代理出産支援
- 従業員株式購入制度
- 企業および個人の業績に基づく年次賞与が支給される場合あり
