Workivaは、財務報告、リスク・コンプライアンス、サステナビリティに関するデータを、1つの協働ワークスペースでつなぐ、クラウドベースのAI搭載プラットフォームを提供しています。そのツールは、企業の財務、法務、監査、サステナビリティ部門がシステムをまたいで連携し、XBRLタグ付けなどのプロセスを自動化するとともに、規制対象の開示や保証業務に向けて明確な監査証跡を維持できるよう支援します。報告データとワークフローを一元化することで、Workivaはより一貫性があり、追跡可能で効率的な意思決定を支えます。
デジタルイベント責任者—Workiva（リモート、米国）
Workivaのグローバルなデジタルイベント戦略を主導し、AIを活用した財務・リスク・サステナビリティプラットフォームのエンタープライズ案件創出につなげます。ウェビナー、バーチャル体験、アトリビューション、拡張可能な需要創出プログラムを統括します。
仕事内容
- ウェビナー、バーチャル体験、オンデマンドセッション、デジタルアクティベーションを含む、Workivaのデジタルイベントポートフォリオのグローバル戦略、カレンダー、運営モデルを策定する。
- 地域チームと連携し、デジタルイベントの各地域での実施を支援する。
- エンタープライズ向けの顧客ペルソナと市場開拓の優先事項に沿って、オーディエンスセグメント、イベント形式、コンテンツ企画を開発する。
- 一貫性のある拡張可能な実行を可能にする、再利用可能なフレームワークとプレイブックを作成する。
- ウェビナーテクノロジー、バーチャルイベント、制作サービスに関するベンダーおよびプラットフォームとのパートナーシップを管理する。
- パーソナライゼーション、コンテンツ開発、フォローアップの自動化、イベント成果分析にAIを活用する。
- デジタルイベントポートフォリオに関連するパイプライン目標を担う。
- イベント企画がWorkivaの需要創出の優先事項を支えるようにする。
- フィールドマーケティングおよびキャンペーンマネージャーと協力し、デジタルイベントをより広範な市場開拓プログラムにつなげる。
- 登録、参加、エンゲージメント、フォローアップ転換、パイプラインへの影響を網羅するフルファネルレポートを構築・管理する。
- アトリビューションモデルを用いてチャネル貢献度を評価する。
- デジタルイベントチャネルの効率を高める。
- 成果データを分析し、根拠に基づく提案を経営陣に提示する。
応募要件
- B2B SaaSの需要創出、デジタルイベント、または統合キャンペーンで8年以上の経験。
- 学士号。
- プラットフォーム型または複数ソリューションを扱うSaaS環境で、複数のソリューションと購買者ペルソナを対象にマーケティングした経験。
- 需要創出またはアカウントベースドエクスペリエンス戦略の経験と、キャンペーンをパイプラインにつなげた実績。
- コンテンツ作成、パーソナライゼーション、またはイベント成果分析にAIツールを実務で活用した経験。
- 直属の権限がなくても、フォローアップとパイプライン転換について営業チームに影響を与えられること。
- デジタルイベントまたはウェビナープログラムを直接担当し、パイプラインに対する説明責任を負った経験。
- 標準的なウェビナーにとどまらず、バーチャルサミット、オンデマンドコンテンツハブ、複数セッションのデジタルイベントなどへバーチャル体験を拡大した経験。
- エンタープライズ営業サイクルと、フルファネルの需要創出におけるデジタルイベントの役割に関する実務知識。
- ON24、Zoom Events、Goldcastなどのウェビナーおよびバーチャルイベントプラットフォームに精通していること。
- MarketoやSalesforceなどのマーケティングオートメーションおよびCRMプラットフォームに精通していること。
- パフォーマンスダッシュボードを構築し、アトリビューションレポートを管理し、データに基づく提案をシニアステークホルダーに提示できること。
- 明確なプログラム概要、簡潔なサマリー、効果的な部門横断コラボレーションを含む、優れたコミュニケーション能力。
福利厚生
- 通常、年1回支給される裁量ボーナス。
- 入社時に付与される譲渡制限付株式ユニット。
- 401(k)マッチング拠出。
- 充実した従業員福利厚生パッケージ。
- 勤務地は柔軟で、オフィス勤務または雇用国のどこからでもリモート勤務が可能。
- 障害のある応募者への合理的配慮。