Semiconductor Insight fornisce dati in tempo reale e analisi di mercato per l’industria dei semiconduttori. Le sue ricerche riguardano aree tra cui circuiti analogici e digitali, sistemi di comunicazione e controllo, diodi, sistemi embedded, circuiti integrati e microprocessori. L’azienda offre report e approfondimenti pensati per aiutare le imprese a comprendere gli sviluppi di un mercato dei semiconduttori in rapida evoluzione, con assistenza clienti, opzioni di pagamento sicure e una garanzia soddisfatti o rimborsati per le sue offerte.
Senior Manager, strategia del brand e dei contenuti (Da remoto - India)
Guida la strategia del brand e dei contenuti per definire la narrativa aziendale, l’identità e i canali esterni di DwyerOmega. Sviluppa programmi di contenuti basati sull’IA, il coinvolgimento degli stakeholder e la crescita del team.
Descrizione
- Definire e perfezionare l’architettura del brand, il posizionamento sul mercato e il sistema di identità dell’azienda
- Creare e mantenere standard del brand, processi di governance, template e strumenti di abilitazione a livello organizzativo
- Proteggere la coerenza dell’identità del brand, dei messaggi e dell’esecuzione visiva in tutti i punti di contatto esterni
- Dirigere la strategia dei contenuti esterni sui media proprietari, guadagnati e condivisi
- Trasformare i framework di messaggistica aziendale in piattaforme narrative e temi strategici di storytelling
- Sviluppare contenuti che aumentino la notorietà del brand, rafforzino la differenziazione sul mercato e coinvolgano gli stakeholder
- Creare framework di governance dei contenuti, pianificazione editoriale e misurazione delle performance
- Promuovere strumenti di IA, tecnologie emergenti e flussi di lavoro automatizzati nelle iniziative di brand e contenuti
- Collaborare con Marketing Services per integrare strumenti e automazione nella produzione del brand
- Contribuire all’attuazione del playbook aziendale per l’integrazione delle acquisizioni nel marketing
- Coordinare gli stakeholder di marketing, comunicazione, product marketing, risorse umane e leadership
- Collaborare con la Comunicazione Aziendale su messaggi interni ed esterni, comunicazioni dei dirigenti, annunci e programmi di reputazione
- Essere responsabile della narrativa aziendale “Chi siamo” sul sito web e nei materiali esterni
- Fornire consulenza alla leadership senior sulle iniziative strategiche di preparazione aziendale
- Preparare materiali di comunicazione e risorse per il coinvolgimento degli stakeholder
- Collaborare con Comunicazione, Finanza, Legale e consulenti esterni per mantenere messaggi allineati e conformi
- Guidare il team, allineare obiettivi e risultati e sviluppare un gruppo crescente di riporti diretti
- Supervisionare collaboratori a contratto, partner creativi, agenzie e fornitori strategici
- Costruire una cultura collaborativa e ad alte prestazioni, incentrata su qualità, innovazione e impatto misurabile sul business
Requisiti
- Avere una solida esperienza dimostrabile nella strategia del brand, nel content marketing, nel marketing aziendale, nella comunicazione aziendale o in una disciplina B2B correlata
- Dimostrare esperienza nel lancio, nella scalabilità e nella realizzazione di programmi con impatto misurabile
- Dimostrare successo nello sviluppo e nella gestione di brand aziendali in organizzazioni in crescita, globali o enterprise
- Aver sviluppato strategie di contenuto e programmi di coinvolgimento esterno che facciano avanzare gli obiettivi aziendali
- Comprovata capacità di lavorare efficacemente con dirigenti senior e stakeholder interfunzionali
- Solida padronanza della messaggistica aziendale, della gestione della reputazione e della comunicazione con gli stakeholder
- Eccezionali capacità di scrittura, storytelling e leadership editoriale
- Esperienza nel guidare organizzazioni attraverso importanti traguardi aziendali e programmi di trasformazione
- Esperienza nella supervisione di agenzie, fornitori creativi e team distribuiti
- Esperienza pratica nell’applicazione di strumenti di IA e automazione per ampliare programmi di contenuti o brand
- Comprovata esperienza nell’aumentare l’adozione dell’IA e dell’automazione all’interno di un team
- Preferibile: esperienza nel settore manifatturiero, industriale o in settori orientati al prodotto
- Preferibile: familiarità con ambienti di comunicazione dei dirigenti
- Preferibile: esperienza in un’azienda ad alta crescita
Benefit
- Lavoro completamente da remoto
- Guidare una funzione strategica di nuova costituzione
- Utilizzare strumenti basati sull’IA e sull’automazione per migliorare velocità, qualità e scalabilità
- Guidare e sviluppare un team in crescita
- Collaborare con dirigenti senior e stakeholder interfunzionali