Semiconductor Insight
Semiconductor Insight
11 – 50 Alkalmazottak
FélvezetőkMarketingTanácsadás
A Semiconductor Insight valós idejű adatokat és piaci elemzéseket biztosít a félvezetőipar számára. Kutatásai többek között az analóg és digitális áramkörökkel, a kommunikációs és vezérlőrendszerekkel, a diódákkal, a beágyazott rendszerekkel, az integrált áramkörökkel és a mikroprocesszorokkal foglalkoznak. A vállalat olyan jelentéseket és elemzéseket kínál, amelyek segítik a vállalkozásokat a gyorsan változó félvezetőpiac fejleményeinek megértésében. Szolgáltatásait ügyféltámogatás, biztonságos fizetési lehetőségek és pénzvisszafizetési garancia egészíti ki.

Senior Manager, Márka- és tartalomstratégia (Távmunka - India)

A márka- és tartalomstratégia vezetésével formálja a DwyerOmega vállalati narratíváját, identitását és külső kommunikációs csatornáit. Irányítja a mesterséges intelligenciával támogatott tartalomprogramokat, az érintetti együttműködést és a csapatfejlesztést.

Leírás

  • A vállalat márkaarchitektúrájának, piaci pozicionálásának és identitásrendszerének kialakítása és továbbfejlesztése
  • Márkastandardok, irányítási folyamatok és sablonok létrehozása és fenntartása, valamint a szervezeten belüli alkalmazás támogatása
  • A márkaidentitás, az üzenetek és a vizuális megjelenés következetességének biztosítása minden külső érintkezési ponton
  • A saját, szerzett és megosztott médiacsatornák külső tartalomstratégiájának irányítása
  • A vállalati üzenetkeretek narratív platformokká és stratégiai történetmesélési témákká alakítása
  • A márkaismertséget növelő, a piaci megkülönböztetést erősítő és az érintetteket megszólító tartalmak fejlesztése
  • Tartalomirányítási, szerkesztési tervezési és teljesítménymérési keretrendszerek létrehozása
  • A mesterséges intelligenciát használó eszközök, a feltörekvő technológiák és az automatizált munkafolyamatok ösztönzése a márka- és tartalomkezdeményezésekben
  • Együttműködés a Marketing Services csapatával az eszközök és az automatizálás márkagyártási folyamatokba történő integrálásában
  • Közreműködés a vállalati marketing- és akvizíciós integrációs playbook megvalósításában
  • A marketing, a kommunikáció, a termékmarketing, a HR és a vezetőség érintettjeinek koordinálása
  • Együttműködés a Corporate Communications csapatával a belső és külső üzeneteken, a vezetői kommunikáción, a bejelentéseken és a reputációs programokon
  • A vállalati „Rólunk” narratíva kezelése a weboldalon és a külső anyagokban
  • Tanácsadás a felső vezetés számára stratégiai vállalati felkészültségi kezdeményezésekben
  • Kommunikációs anyagok és érintetti együttműködést támogató erőforrások előkészítése
  • Együttműködés a kommunikációs, pénzügyi és jogi csapatokkal, valamint külső tanácsadókkal az összehangolt és megfelelő üzenetek fenntartása érdekében
  • A csapat vezetése, a célok és a szállítandó eredmények összehangolása, valamint a bővülő közvetlen beosztotti kör fejlesztése
  • Alvállalkozók, kreatív partnerek, ügynökségek és stratégiai beszállítók felügyelete
  • Együttműködő, magas teljesítményű kultúra kialakítása, amelynek középpontjában a minőség, az innováció és a mérhető üzleti hatás áll

Követelmények

  • Jelentős, bizonyítható tapasztalat márkastratégia, tartalommarketing, vállalati marketing, vállalati kommunikáció vagy kapcsolódó B2B területen
  • Mérhető hatású programok elindításában, skálázásában és megvalósításában szerzett tapasztalat
  • Sikerek igazolása vállalati márkák fejlesztésében és kezelésében növekedési szakaszban lévő, globális vagy nagyvállalati szervezetekben
  • Üzleti célokat támogató tartalomstratégiák és külső érintetti programok kialakításának tapasztalata
  • Bizonyított képesség a felső vezetőkkel és a különböző funkciók érintettjeivel való hatékony együttműködésre
  • A vállalati üzenetalkotás, a reputációkezelés és az érintetti kommunikáció erős ismerete
  • Kiemelkedő íráskészség, történetmesélési és szerkesztői vezetői képességek
  • Szervezetek jelentős vállalati mérföldköveken és üzleti átalakulási programokon keresztüli vezetésében szerzett tapasztalat
  • Ügynökségek, kreatív beszállítók és elosztott csapatok felügyeletében szerzett tapasztalat
  • Gyakorlati tapasztalat mesterséges intelligenciát használó eszközök és automatizálás alkalmazásában tartalom- vagy márkaprogramok skálázására
  • Bizonyított eredmény a mesterséges intelligencia és az automatizálás csapaton belüli elterjedésének növelésében
  • Előnyt jelent a gyártási, ipari vagy termékközpontú ágazatban szerzett háttér
  • Előnyt jelent a vezetői kommunikációs környezet ismerete
  • Előnyt jelent a gyorsan növekvő vállalatnál szerzett tapasztalat

Juttatások

  • Teljesen távoli munkavégzés
  • Egy újonnan létrehozott stratégiai funkció vezetése
  • Mesterséges intelligenciával támogatott eszközök és automatizálás használata a gyorsaság, a minőség és a skálázhatóság javítására
  • Egy növekvő csapat vezetése és fejlesztése
  • Együttműködés felső vezetőkkel és különböző funkciók érintettjeivel