Semiconductor Insight menyediakan data waktu nyata dan analisis pasar untuk industri semikonduktor. Risetnya mencakup berbagai bidang, termasuk sirkuit analog dan digital, sistem komunikasi dan kendali, dioda, sistem tertanam, sirkuit terpadu, serta mikroprosesor. Perusahaan ini menyediakan laporan dan wawasan untuk membantu bisnis memahami perkembangan di pasar semikonduktor yang bergerak cepat, dengan dukungan bantuan pelanggan, opsi pembayaran yang aman, dan jaminan uang kembali untuk penawarannya.
Manajer Senior, Strategi Merek dan Konten (Jarak Jauh - India)
Memimpin strategi merek dan konten untuk membentuk narasi korporat, identitas, dan kanal eksternal DwyerOmega. Mendorong program konten berbasis AI, keterlibatan pemangku kepentingan, dan pengembangan tim.
Deskripsi
- Membentuk dan menyempurnakan arsitektur merek, positioning pasar, dan sistem identitas perusahaan
- Membangun dan memelihara standar merek, proses tata kelola, templat, serta pemberdayaan di seluruh organisasi
- Menjaga konsistensi identitas merek, pesan, dan penerapan visual di seluruh titik kontak eksternal
- Mengarahkan strategi konten eksternal di media milik sendiri, media yang diperoleh, dan media bersama
- Mengubah kerangka pesan korporat menjadi platform narasi dan tema storytelling strategis
- Mengembangkan konten yang meningkatkan kesadaran merek, memperkuat diferensiasi pasar, dan melibatkan pemangku kepentingan
- Membuat tata kelola konten, perencanaan editorial, dan kerangka pengukuran kinerja
- Mendorong penggunaan alat AI, teknologi baru, dan alur kerja otomatis dalam berbagai inisiatif merek dan konten
- Bekerja sama dengan Layanan Pemasaran untuk mengintegrasikan alat dan otomatisasi ke dalam produksi merek
- Membantu menjalankan panduan integrasi akuisisi pemasaran korporat
- Mengoordinasikan pemangku kepentingan pemasaran, komunikasi, pemasaran produk, SDM, dan pimpinan
- Berkolaborasi dengan Komunikasi Korporat dalam pesan internal dan eksternal, komunikasi eksekutif, pengumuman, dan program reputasi
- Mengelola narasi korporat “Tentang Kami” di situs web dan materi eksternal
- Memberikan saran kepada pimpinan senior mengenai inisiatif kesiapan korporat strategis
- Menyiapkan materi komunikasi dan sumber daya keterlibatan pemangku kepentingan
- Bekerja sama dengan tim Komunikasi, Keuangan, Hukum, dan penasihat eksternal untuk menjaga pesan yang selaras dan sesuai ketentuan
- Memimpin tim, menyelaraskan tujuan dan hasil kerja, serta mengembangkan kelompok bawahan langsung yang terus bertumbuh
- Mengawasi kontraktor, mitra kreatif, agensi, dan vendor strategis
- Membangun budaya kolaboratif berkinerja tinggi yang berfokus pada kualitas, inovasi, dan dampak bisnis yang terukur
Persyaratan
- Memiliki pengalaman substansial dan dapat dibuktikan dalam strategi merek, pemasaran konten, pemasaran korporat, komunikasi korporat, atau disiplin B2B terkait
- Memiliki pengalaman meluncurkan, memperluas, dan menjalankan program dengan dampak yang terukur
- Menunjukkan keberhasilan dalam mengembangkan dan mengelola merek korporat di organisasi global, perusahaan tahap pertumbuhan, atau perusahaan besar
- Pernah membangun strategi konten dan program keterlibatan eksternal yang mendukung tujuan bisnis
- Mampu bekerja secara efektif dengan eksekutif senior dan pemangku kepentingan lintas fungsi
- Menguasai pesan korporat, manajemen reputasi, dan komunikasi pemangku kepentingan
- Memiliki kemampuan luar biasa dalam penulisan, storytelling, dan kepemimpinan editorial
- Berpengalaman membimbing organisasi melewati tonggak korporat penting dan program transformasi bisnis
- Berpengalaman mengawasi agensi, vendor kreatif, dan tim yang tersebar
- Memiliki pengalaman langsung menerapkan alat AI dan otomatisasi untuk memperluas program konten atau merek
- Memiliki rekam jejak dalam meningkatkan adopsi AI dan otomatisasi di dalam tim
- Diutamakan: latar belakang di bidang manufaktur, industri, atau sektor yang berfokus pada produk
- Diutamakan: memahami lingkungan komunikasi eksekutif
- Diutamakan: pengalaman di perusahaan dengan pertumbuhan tinggi
Tunjangan
- Bekerja sepenuhnya dari jarak jauh
- Memimpin fungsi strategis yang baru dibentuk
- Menggunakan alat berbasis AI dan otomatisasi untuk meningkatkan kecepatan, kualitas, dan skala
- Memimpin dan mengembangkan tim yang terus bertumbuh
- Berkolaborasi dengan pimpinan senior dan pemangku kepentingan lintas fungsi