Xelix
Xelix
51 – 200 Alkalmazottak
B2BSaaSVállalat
A Xelix egy 2018-ban alapított B2B SaaS-vállalat, amely vállalati ügyfelekre szabott szoftvertermékeket és szolgáltatásokat fejleszt. Termék- és mérnöki szemléletű megközelítése arra összpontosít, hogy ügyfelei javíthassák a befektetések megtérülését és csökkenthessék költségeiket. A vállalat értékesítési, ügyfél-sikerrel foglalkozó, mérnöki és operációs területekre keres munkatársakat, távoli és hibrid munkalehetőségekkel, erős csapatkultúrára és együttműködésre építve.

Senior tartalommarketing-menedzser

Irányítsd a Xelix tartalomprogramját és szakmai véleményformáló tevékenységét, erősítve a vállalat tekintélyét a szállítói számlák automatizálása és a pénzügyi kontrollok terén. Növeld a keresési láthatóságot és az elköteleződést, miközben a tartalmat mérhető értékesítési tölcséreredményekhez kapcsolod.

Leírás

  • Építs fel és skálázz tartalom-előállítási működést egyértelmű munkafolyamatokkal, AI-támogatott gyártással, újrahasznosítással és visszajelzésekkel.
  • Kövesd a tartalmak teljesítményét, beleértve a hangrészesedést, az értékesítési tölcsérre gyakorolt hatást és az elköteleződés növekedését.
  • Vezesd a szakmai véleményformáló tevékenységet podcastokon, LinkedInen, hosszú formátumú tartalmakon és PR-on keresztül.
  • Erősítsd a Xelix tekintélyét a szállítói számlák automatizálása és a pénzügyi kontrollok területén.
  • Hangold össze a tartalmakat az üzenetekkel, a pozicionálással és a versenytársakról szóló narratívákkal a termékmarketing-csapattal együttműködve.
  • Dolgozz együtt a keresletgenerálási csapattal integrált kampányokon és értékesítési tölcsérprogramokon.
  • Készíts fiókalapú, perszónákra szabott tartalmakat vállalati beszerzési csoportok számára.
  • Készíts tartalmakat az organikus és az AI-alapú kereséshez.
  • Járulj hozzá eredeti kutatásokhoz, vezetői szerzői cikkekhez, médiakapcsolatokhoz és megszerzett sajtómegjelenésekhez.
  • Támogasd az értékesítési és keresletgenerálási csapatokat olyan tartalomtárakkal, amelyek segítik az értékesítési tölcsér növekedését.

Követelmények

  • Legalább hét év tapasztalat B2B tartalommarketing területén.
  • Bizonyított eredmények szakmai véleményformáló programok létrehozásában és skálázásában.
  • Tapasztalat a tartalom-előállítási folyamatok tervezéstől a megvalósításig történő irányításában.
  • Tapasztalat olyan tartalmak létrehozásában, amelyek iparági tekintélyt építenek és támogatják az üzleti eredményeket.
  • Képesség arra, hogy vezetőktől és szakterületi szakértőktől származó meglátásokat meggyőző tartalommá alakíts.
  • Jártasság a hosszú formátumú tartalmak, a közösségi média, a podcastok, a PR és a megszerzett média, a SEO és az AI-alapú keresés területén.
  • Tapasztalat skálázható tartalom-munkafolyamatok kialakításában AI-eszközök, automatizálás és újrahasznosítás segítségével.
  • A vállalati vevői perszónák, a beszerzési bizottságok és a több érdekelt felet bevonó összetett értékesítési folyamatok alapos ismerete.
  • Képesség kiemelt láthatóságú, sokféle véleményt felvonultató környezetben dolgozni és hatékonyan megszerezni az érdekelt felek jóváhagyását.
  • Előny: alapítók vagy vezetők nevében készített szellemírói tartalmakban szerzett tapasztalat.
  • Előny: eredeti kutatások megrendelésében vagy elkészítésében szerzett tapasztalat.
  • Előny: fintech, pénzügyi automatizálás vagy CFO-knak és pénzügyi vezetőknek történő értékesítés területén szerzett tapasztalat.
  • Előny: AI-támogatott tartalomkészítő eszközök gyakorlati használatában szerzett tapasztalat.
  • Előny: tartalommal épített vagy növesztett B2B-közösség területén szerzett tapasztalat.
  • Rendelkezésre állás a vállalat irodájában tartandó utolsó, személyes interjún való részvételre.
  • Rendelkezésre állás a szokásos munkaidőben, hétfőtől péntekig 9:00 és 18:00 között.

Juttatások

  • Évi 27 nap szabadság, beleértve a háromnapos karácsonyi leállást, valamint három nap átvitelének lehetősége.
  • Hibrid munkavégzés heti két nappal a kutyabarát hoxtoni irodában.
  • Helyszíni edzőterem.
  • Magán-egészségügyi és fogászati biztosítás a Vitalityn keresztül.
  • Kedvezőbb szülői szabadság alatti juttatás.
  • Tanulást és fejlődést támogató kultúra, személyenként évi 1 000 fontos kerettel.
  • Karbonsemleges vállalat ambiciózus szén-dioxid-kibocsátás-csökkentési célokkal.
  • Csapatprogramok és közösségi események.
  • Éves csapatelvonulás.

Kapcsolódó állások

HealthEdge

Távoli egészségügyi kárigényvizsgáló II. – HealthEdge

HealthEdge

A HealthEdge-nél a II. egészségügyi kárigényvizsgáló átnézi és elbírálja az egészségügyi kárigényeket, ellenőrzi a kódolást, a fedezeti feltételeket és a rendszer szabályait. A munkakör része a kollégák mentorálása, valamint a minőségi és folyamatfejlesztési projektek támogatása is.

Megnyitás
Protective Life

Kétnyelvű gépjármű-kárügyintéző

Protective Life

Káreseményeket kezel a Protective Asset Protectionnél, amely járművédelmi, finanszírozási és biztosítási megoldásokat kínál autókereskedéseknek és pénzügyi intézményeknek. Értékelje a fedezetet, vizsgálja ki a károkat, és segítsen az ügyfeleknek angolul és spanyolul.

Megnyitás
Lincoln Financial

Távmunka fizetett családi szabadság kárszakértő

Lincoln Financial

A Lincoln Financial távmunkában dolgozó, fizetett családi szabadságra (PFL) szakosodott kárszakértőt keres rövid távú rokkantsági igények elbírálására. A feladatok közé tartozik az orvosi dokumentáció áttekintése, a juttatások kiszámítása és az igények kimeneteléről szóló döntés.

Megnyitás
CorVel Corporation

Junior munkavállalói kártérítési kárszakértő – távmunka, Kalifornia

CorVel Corporation

Nem összetett kaliforniai munkavállalói kártérítési ügyeket kezel a CorVel, egy országos kockázatkezelési szolgáltató számára. Ellenőrzi a fedezetet, a kártérítési jogosultságot, a tartalékokat, a kifizetéseket és az ügyek állapotát.

Megnyitás
HP

Senior teljesítménymenedzsment-architektus a HP-nél

HP

Alakítsa ki a HP vállalati teljesítménymenedzsment-szemléletét a célkitűzéstől és visszajelzéstől az értékelésig és a munkatársak fejlesztéséig. Irányítsa a programok bevezetését, a változáskezelést, a mérést és a HR-csapatok közötti együttműködést.

Megnyitás
Red Hat

Távmunka infrastruktúra- és távközlési architekt – Kolumbia

Red Hat

Tervezzen felhő-, virtualizációs és automatizálási megoldásokat a Red Hat kolumbiai távközlési ügyfelei számára. Alakítsa az ügyféligényeket integrált architektúrákká, és segítse a DevOps bevezetését.

Megnyitás
dentsu Austria

Vezető élménytechnológiai architektus, mesterséges intelligencia és feltörekvő technológiák

dentsu Austria
51 – 200 Alkalmazottak
MarketingMédiaVállalat

Adobe AI- és ágensalapú prototípusokat készít a Merkle számára, a teljes veremű integrációktól és adatfolyamatoktól az MCP-összekötőkig. A kísérleti megoldásokat éles bevezetésre készíti elő.

Megnyitás
NeuraFlash

Salesforce műszaki architekt

NeuraFlash

Salesforce Einstein Analytics-irányítópultokat és integrációkat tervez a NeuraFlashnél. Az AI-, AWS- és Salesforce-tanácsadással foglalkozó vállalat ügyfélkapcsolati munkakörében a Service Cloud- és AI-csapatokkal dolgozik együtt.

Megnyitás