Xelix
Xelix
51 – 200 Wafanyakazi
B2BBiasharaSaaS
Xelix ni kampuni ya B2B SaaS iliyoanzishwa mwaka 2018 inayounda bidhaa na huduma za programu zinazolenga mashirika. Mbinu yake inayoongozwa na bidhaa na uhandisi inalenga kuwasaidia wateja kuboresha ROI na kupunguza gharama. Kampuni inaajiri katika mauzo, mafanikio ya wateja, uhandisi na uendeshaji, ikiwa na fursa za kazi za mbali na mseto zinazoungwa mkono na msisitizo mkubwa kwenye utamaduni wa timu na ushirikiano.

Meneja Mkuu wa Uuzaji wa Maudhui

Ongoza programu ya maudhui na uongozi wa mawazo ya Xelix ili kujenga mamlaka ya kampuni katika otomatiki ya madeni ya wasambazaji na udhibiti wa fedha. Ongeza kuonekana kwenye utafutaji na ushiriki huku ukiunganisha maudhui na matokeo ya biashara yanayopimika.

Maelezo

  • Jenga na kupanua shughuli za maudhui kwa kutumia mtiririko wa kazi ulio wazi, uzalishaji unaosaidiwa na AI, matumizi upya ya maudhui na maoni.
  • Fuatilia utendaji wa maudhui, ikiwemo sehemu ya sauti, mchango kwa bomba la mauzo na ukuaji wa ushiriki.
  • Ongoza uongozi wa mawazo kupitia podikasti, LinkedIn, maudhui marefu na mahusiano ya umma.
  • Imarisha mamlaka ya Xelix katika otomatiki ya madeni ya wasambazaji na udhibiti wa fedha.
  • Shirikiana na Uuzaji wa Bidhaa ili kuoanisha maudhui na ujumbe, nafasi ya bidhaa sokoni na simulizi za ushindani.
  • Shirikiana na Demand Generation katika kampeni zilizounganishwa na programu za bomba la mauzo.
  • Tengeneza maudhui yanayolenga akaunti na persona kwa vikundi vya wanunuzi wa biashara kubwa.
  • Tengeneza maudhui ya utafutaji wa kawaida na utafutaji unaotumia AI.
  • Changia katika utafiti asilia, makala za watendaji wakuu, mahusiano na vyombo vya habari, na habari zilizopatikana.
  • Zipatie timu za Mauzo na Demand Generation maktaba za maudhui zinazosaidia ukuaji wa bomba la mauzo.

Mahitaji

  • Angalau miaka saba ya uzoefu katika uuzaji wa maudhui wa B2B.
  • Rekodi ya mafanikio katika kuanzisha na kupanua programu za uongozi wa mawazo.
  • Uzoefu wa kusimamia shughuli za maudhui kuanzia mipango hadi uwasilishaji.
  • Uzoefu wa kutengeneza maudhui yanayojenga mamlaka katika kategoria na kusaidia matokeo ya kibiashara.
  • Uwezo wa kupata maarifa kutoka kwa watendaji wakuu na wataalamu wa mada na kuyageuza kuwa maudhui yenye mvuto.
  • Ujuzi wa maudhui marefu, mitandao ya kijamii, podikasti, mahusiano ya umma na habari zilizopatikana, SEO, na utafutaji wa AI.
  • Uzoefu wa kutengeneza mtiririko wa kazi wa maudhui unaoweza kupanuliwa kwa kutumia zana za AI, otomatiki na matumizi upya ya maudhui.
  • Uelewa mzuri wa persona za wanunuzi wa biashara kubwa, kamati za ununuzi na mauzo changamano yanayohusisha wadau wengi.
  • Uwezo wa kufanya kazi katika mazingira yenye mwonekano mkubwa na maoni tofauti, na kupata idhini ya wadau kwa ufanisi.
  • Inapendelewa: uzoefu wa kuandika kwa niaba ya waanzilishi au watendaji wakuu.
  • Inapendelewa: uzoefu wa kuagiza au kutayarisha utafiti asilia.
  • Inapendelewa: uzoefu katika teknolojia ya fedha, otomatiki ya fedha, au kuuza kwa CFO na viongozi wa fedha.
  • Inapendelewa: uzoefu wa moja kwa moja wa kutumia zana za uzalishaji wa maudhui zinazosaidiwa na AI.
  • Inapendelewa: uzoefu wa kujenga au kukuza jumuiya ya B2B kupitia maudhui.
  • Uwezo wa kuhudhuria mahojiano ya mwisho ya ana kwa ana katika ofisi ya kampuni.
  • Uwezo wa kufanya kazi saa za kawaida, Jumatatu hadi Ijumaa, kuanzia saa 9:00 asubuhi hadi saa 6:00 jioni.

Manufaa

  • Siku 27 za likizo ya mwaka, ikijumuisha kufungwa kwa siku tatu wakati wa Krismasi, pamoja na chaguo la kuhamisha siku tatu.
  • Kazi ya mseto yenye siku mbili kwa wiki katika ofisi ya Hoxton inayokubali mbwa.
  • Ukumbi wa mazoezi ulio katika eneo la kazi.
  • Bima binafsi ya matibabu na meno kupitia Vitality.
  • Malipo yaliyoimarishwa ya likizo ya uzazi na ulezi.
  • Utamaduni wa kujifunza na kujiendeleza, pamoja na bajeti binafsi ya kila mwaka ya £1,000.
  • Kampuni isiyo na athari halisi ya kaboni yenye malengo makubwa ya kupunguza kaboni.
  • Mikutano na shughuli za kijamii za timu.
  • Mapumziko ya kila mwaka ya timu.

Kazi Zinazohusiana

Brown & Brown Insurance

Mshauri Mkaguzi Mkuu wa Madai wa Msimu — Kazi ya Mbali Pennsylvania

Brown & Brown Insurance

Husimamia madai changamano ya Employer Stop Loss kwa One80 Intermediaries, kuanzia uamuzi wa madai na mapendekezo ya akiba hadi ukaguzi na utatuzi. Jukumu hili hulenga madai ya gharama kubwa za matibabu, yakiwemo upandikizaji, saratani, hali mbaya sana na dawa maalum.

Fungua