A Seco Tools globális gyártóvállalat, amely fejlett fémforgácsolási megoldásokra összpontosít olyan iparágak számára, mint a repülőgépipar, az autóipar, az egészségügy és az energiatermelés. Termékportfóliójába maró-, eszterga- és furatkészítő szerszámok, valamint szerszámrendszerek tartoznak, amelyeket olyan szolgáltatások egészítenek ki, mint a szerszámkopás elemzése, a készletgazdálkodás és a mérnöki támogatás. A vállalat digitális technológiákat és intelligens szoftvereket is alkalmaz a termelés optimalizálására és az Ipar 4.0 gyakorlati megvalósításának támogatására. Kiterjedt nemzetközi csapatával a Seco Tools a gyártási szakértelmet, a műszaki oktatást, a képzést és a folyamatos termékfejlesztést ötvözve szolgálja ki az ipari ügyfeleket világszerte.
Regionális értékesítési vezető, Central Plains
Vezesse a Seco Tools fémmegmunkáló szerszámainak értékesítési csapatát a Central Plains ipari piacain, építsen ügyfélkapcsolatokat és növelje a területi értékesítést. A munkakör a regionális bevételre, a forgalmazók fejlesztésére és a csapat fejlődésére összpontosít.
Leírás
- Vezessen egy öt-hat szakemberből álló csapatot a Central Plains régióban.
- Dolgozzon ki stratégiákat a területi értékesítés növelésére.
- Építsen kapcsolatokat a fejlett gyártás, a precíziós gyártás és más ipari piacok kulcsfontosságú ügyfeleivel.
- Irányítsa közvetlen beosztottait a forgalmazói és végfelhasználói kapcsolatok fenntartásában és bővítésében.
- Növelje a bevételt és a jövedelmezőséget.
- Alakítson ki bizalomra, befogadásra és elszámoltathatóságra épülő csapatkultúrát.
- Adjon útmutatást és visszajelzést a csapattagoknak, fejlessze őket, és folytasson rendszeres teljesítménybeszélgetéseket.
- Hangolja össze a csapat céljait a Seco Sales Blueprintjével és az Initiative 2030 prioritásaival.
- Működjön együtt az értékesítési, marketing, termékfejlesztési és operációs területekkel.
- Irányítsa az értékesítési teljesítményt fegyelmezett munkával, a lehetőségek pontos nyomon követésével és az ügyfelek számára teremtett értékkel.
- CRM-eszközökkel azonosítsa, minősítse és zárja le az értékesítési lehetőségeket.
- Célzott kulcsügyfél-stratégiákkal és csatornafejlesztéssel növelje a régió teljesítményét.
- CRM-rendszerek, elemzések és digitális platformok segítségével kövesse nyomon a teljesítményt.
Követelmények
- Mérnöki, gyártástechnológiai vagy gazdálkodási és menedzsment területen szerzett alapdiploma, vagy ezzel egyenértékű gyakorlati tapasztalat.
- Előny: 5–7 év tapasztalat ipari értékesítésben, forgácsolásban vagy fémmegmunkáló szerszámok értékesítésében.
- Legalább 3 év emberi erőforrások vezetésében szerzett tapasztalat.
- Földrajzilag szétszórt csapatok vezetésében és regionális növekedési célok teljesítésében elért eredmények.
- Képesség a munkatársak mentorálására, a teljesítmény irányítására és a tehetségek fejlesztésére.
- A felelősségi régióban kell laknia.
- A CRM-rendszerek, az elemzési eszközök és a digitális kapcsolattartási megoldások alapos ismerete.
- Vállalja az utazást a délnyugati régióban, akár az idő 50%-ában.
- Gyártóipari értékesítési vezetői tapasztalat szükséges.
- A területen kell laknia, és képesnek kell lennie az ügyfelek és az üzleti tevékenységek támogatására a teljes régióban.
Juttatások
- Versenyképes alapbér és teljesítményalapú ösztönzők.
- 401(k) nyugdíjprogram, legfeljebb 8%-os munkáltatói hozzájárulással.
- 11 fizetett ünnepnap és bőséges fizetett szabadság.
- Tandíjtámogatás és fizetett önkéntes szabadság.
- Céges autó, laptop, iPad és telefon.
- Egészség-, fogászati, látás- és rokkantsági biztosítás.
- IncentFit egészségmegőrző jutalmak.
- 2 000 dolláros munkavállalói ajánlási bónusz.