AtkinsRéalis
AtkinsRéalis
AtkinsRéalis je organizacija koja pruža inženjerske usluge i djeluje u području nuklearne energetike, energetike i globalne infrastrukture. Njezin multidisciplinarni tim konzultanata, projektanata, inženjera i voditelja projekata povezuje ljude, podatke i tehnologiju kako bi klijentima i industrijskim partnerima pomogao planirati, razvijati i unapređivati složene sustave. Stručnost tvrtke obuhvaća savjetovanje i tehničku provedbu projekata, zbog čega je AtkinsRéalis zanimljiv stručnjacima koji razmatraju karijeru u inženjerstvu, energetici, infrastrukturi i povezanim savjetodavnim ulogama.

Viši direktor za procesno i sistemsko inženjerstvo

Vodi procesno i sistemsko inženjerstvo u tvrtki AtkinsRéalis, pružatelju inženjerskih usluga usmjerenom na nuklearnu energetiku i infrastrukturu. Upravlja sustavom upravljanja, tehničkim standardima, razvojem talenata i provedbom projekata.

Opis

  • Uspostavlja i unapređuje inženjerske standarde, postupke, smjernice za projektiranje i najbolje prakse.
  • Usklađuje struku s poslovnom strategijom, rastom, partnerstvima, podugovaranjem i tržišnim prilikama.
  • Nadzire neovisno upravljanje i donošenje odluka utemeljeno na dokazima.
  • Razvija i održava kapacitete proizvođača izvorne opreme CANDU.
  • Rješava eskalirane tehničke probleme i sporove.
  • Savjetuje Ured glavnog inženjera o tehničkim pitanjima.
  • Pomaže projektima u rješavanju složenih tehničkih izazova i izazova povezanih s resursima.
  • Održava tehničku dosljednost među projektima.
  • Unapređuje usklađenost s regulatornim zahtjevima, kvalitetu i kontinuirano poboljšavanje.
  • Nadzire odabir i integraciju softverskih alata koji poboljšavaju učinkovitost i kvalitetu.
  • Provodi osiguranje projektiranja i samoprocjene upravljanja.
  • Sudjeluje u analizama temeljnih uzroka i uzročnosti te vodi vježbe timova za učenje.
  • Prikuplja i dijeli inženjersko znanje, naučene lekcije i najbolje prakse.
  • Nadzire inženjerske aplikacije, biblioteke koda i njihove održavatelje, verifikaciju i validaciju softvera, životni ciklus softvera te konfiguraciju hardvera.
  • Pregledava prijedloge i prepoznaje inovativne mogućnosti za povećanje učinkovitosti inženjerskog rada.
  • Vodi funkcionalne menadžere, direktore i stručnjake za procesno i sistemsko inženjerstvo.
  • Prati rezultate struke, kretanje talenata i kadrovske odluke.
  • Tumači i primjenjuje dogovore sklopljene s predstavnicima radnika.
  • Vodi planove razvoja sposobnosti, planiranja nasljeđivanja i upravljanja resursima.
  • Utvrđuje zahtjeve za tehničku obuku, kvalifikacije i certifikaciju.
  • Vodi stručne zajednice i zajednice usmjerene na vještine među projektima.
  • Utvrđuje nedostatke u sposobnostima i kadrovima te provodi planove za njihovo rješavanje.
  • Procjenjuje rad zaposlenika i prema potrebi primjenjuje upravljanje učinkom.
  • Podržava korektivne mjere za poboljšanje pojedinačnih i timskih rezultata.
  • Mentorira i razvija inženjersko osoblje i buduće kapacitete.
  • Sudjeluje u pregledima naknada i razina radnih mjesta.
  • Predsjeda sastancima Odbora za napredovanje i odobrava prijedloge za napredovanje za 4. platni razred i više.
  • Upravlja inženjerskim resursima u skladu s poslovnim planovima i financijskim ciljevima.
  • Surađuje s višim rukovoditeljima, projektnim partnerima i vanjskim dionicima.
  • Sudjeluje u strateškom planiranju radne snage.
  • Podržava zapošljavanje, napredovanja, premještaje zaposlenika i skupine stručnjaka za određeno područje.
  • Promiče kulturu sigurnosti, kvalitete, usklađenosti s regulatornim zahtjevima, inovacija i najboljih inženjerskih praksi.

Zahtjevi

  • Diploma iz inženjerstva ili prirodnih znanosti sa priznatog sveučilišta; prednost ima viši stupanj obrazovanja.
  • Obvezna je važeća registracija Professional Engineer (P.Eng.) pri PEO-u ili ekvivalentna registracija.
  • Najmanje 15 godina relevantnog iskustva.
  • Najmanje 10 godina na tehničkoj rukovodećoj poziciji u komercijalnoj nuklearnoj elektrani ili sličnom okruženju prednost je.
  • Iskustvo u vođenju velikih inženjerskih odjela i multidisciplinarnih timova.
  • Iskustvo u više faza složenih inženjerskih projekata, od koncepcije do puštanja u rad.
  • Opsežno iskustvo rada na lokaciji projekta.
  • Poznavanje osnova INPO/WANO-a, praksi nuklearne sigurnosti, tehnologije reaktora CANDU i regulatornih zahtjeva prednost je.
  • Napredno stručno znanje procesnog i sistemskog inženjerstva, poboljšanja procesa, upravljanja resursima i rastom te operativne izvrsnosti.
  • Dobra poslovna prosudba, tehnička stručnost i vještine upravljanja ljudima.
  • Sposobnost vođenja promjena, povećanja produktivnosti i postizanja rezultata u složenom i reguliranom okruženju.
  • Predanost sigurnosti, integritetu i kontinuiranom poboljšavanju.
  • Izvrsne komunikacijske, pregovaračke i uvjeravačke vještine.

Pogodnosti

  • Konkurentna naknada.
  • Program priznanja zaposlenicima.
  • Fleksibilni benefiti za zdravlje, dobrobit, financijske potrebe i životni stil.
  • Mogućnosti osposobljavanja i profesionalnog razvoja.
  • Hibridna kultura rada.
  • Velikodušna pravila za slobodno vrijeme.
  • Na zahtjev su tijekom zapošljavanja i primanja u radni odnos dostupne prilagodbe u skladu s pravilima tvrtke i zakonom Accessibility for Ontarians with Disabilities Act (AODA).

Povezani poslovi

Telesat

Viši stručnjak za sustavno inženjerstvo korisničkih terminala – Telesat, Ottawa, hibridni rad

Telesat
201 – 500 Zaposlenici
PrijevozTelekomunikacijeVlada

Vodite sustavno inženjerstvo korisničkih terminala Telesat Lightspeed definiranjem zahtjeva, arhitektura i strategija verifikacije. Koordinirate razvoj satelitskih komunikacijskih proizvoda s inženjerskim timovima, dobavljačima i dionicima programa.

Otvori