Jacuzzi Group
Jacuzzi Group
1.001 – 5.000 Zaposlenici
GrađevinarstvoProizvodnjaUgostiteljstvo
Jacuzzi Group proizvođač je koji posluje na tržištima wellnessa, hidroterapije, građevinarstva i ugostiteljstva. Osnovana 1956. godine, tvrtka razvija hidromasažne kade, plivačke spa bazene, saune i kupaonsku opremu namijenjenu stambenim i komercijalnim prostorima. Njezin portfelj proizvoda objedinjuje hidroterapiju i vrhunska plivačka iskustva s povezanim i energetski učinkovitim značajkama poput sustava SmartTub®, uz novije wellness tehnologije, uključujući infracrvenu terapiju i terapiju crvenim svjetlom. Jacuzzi Group nastavlja razvijati svoje dugogodišnje iskustvo u proizvodima na bazi vode za opuštanje, oporavak i rekreaciju.

Regionalni voditelj računa za događanja – Raleigh, NC (hibridno)

Vodite terenski marketinški tim Jacuzzi Bath Remodela i partnerstva s velikim maloprodajnim lancima na području Raleigha. Povećajte stvaranje potencijalnih kupaca i prihode na razini trgovina kroz zapošljavanje, obuku, upravljanje učinkom i strategiju događanja.

Opis

  • Izgradnja i vođenje tima terenskih marketinških predstavnika kroz regrutiranje, zapošljavanje i odabir
  • Upravljanje prijavama u ATS-u, razvoj baze kandidata, poticanje preporuka i pronalaženje kandidata na terenu
  • Kreiranje i provedba programa uvođenja i obuke o znanju proizvoda, metodama stvaranja potencijalnih kupaca i Jacuzzi standardima
  • Razvoj predstavnika kroz redovite obuke, posjete trgovinama i individualne coaching sastanke
  • Izrada rasporeda zaposlenika i planova pokrivenosti usmjerenih na povećanje stvaranja potencijalnih kupaca
  • Poticanje energičnog, odgovornog i podržavajućeg timskog okruženja
  • Uspostavljanje i praćenje KPI-jeva za prikupljene potencijalne kupce, njihovu kvalitetu, stope demonstracija, pokrivenost trgovina i rezultate događanja
  • Provođenje obuke vještina i procjena njezina učinka kroz promjene u količini, kvaliteti i konverziji potencijalnih kupaca
  • Tjedna procjena učinka tima i pretvaranje nalaza u coaching planove, prioritete obuke, promjene događanja i kadrovske odluke
  • Upravljanje regionalnim partnerstvima s lokacijama velikih maloprodajnih lanaca
  • Razvijanje radnih odnosa s voditeljima trgovina, voditeljima odjela i zaposlenicima
  • Nadzor učinka trgovina na dodijeljenom području u odnosu na tjedne i mjesečne ciljeve stvaranja potencijalnih kupaca
  • Obuka zaposlenika trgovina i nadzornika odjela o znanju proizvoda
  • Izrada i ažuriranje materijala za obuku, uključujući demonstracije u trgovini, prodajne scenarije, promotivne materijale i digitalni sadržaj
  • Dijagnosticiranje slabije uspješnih trgovina i provedba planova poboljšanja koji obuhvaćaju obuku, osoblje, merchandising i podršku događanjima
  • Suradnja s prodajnim, marketinškim, operativnim i instalacijskim timovima Jacuzzi na poboljšanju konverzije potencijalnih kupaca i korisničkog iskustva
  • Planiranje i upravljanje proračunima terenskih aktivnosti, troškovima događanja i troškovima osoblja u odnosu na očekivane prinose
  • Povećanje prihoda usmjeravanjem resursa na trgovine i događanja s visokim prinosom
  • Priprema i predstavljanje tjednih, mjesečnih i tromjesečnih poslovnih pregleda vodstvu tvrtke i partnerskim maloprodajnim lancima
  • Održavanje točnih i ažurnih zapisa u CRM-u i sustavima za upravljanje potencijalnim kupcima
  • Obavljanje dodatnih zadataka prema potrebi

Zahtjevi

  • Preddiplomski ili diplomski studij poslovanja, marketinga ili srodnog područja, ili odgovarajuće profesionalno iskustvo
  • Tri do pet godina iskustva u terenskom ili trade marketingu, događanjima, upravljanju maloprodajnim programima, stvaranju potencijalnih kupaca ili partnerstvima s velikim maloprodajnim lancima
  • Najmanje dvije godine iskustva u zapošljavanju, obuci, razvoju i upravljanju timom
  • Dokazana sposobnost ostvarivanja rasta prihoda u maloprodaji ili prodajnom okruženju unutar trgovine
  • Izražene analitičke sposobnosti, uključujući tumačenje podataka o potencijalnim kupcima, prodaji i konverziji te pretvaranje tih podataka u jasnu poslovnu priču
  • Radno znanje Microsoft Excela i PowerPointa te CRM sustava i sustava za upravljanje potencijalnim kupcima kao što je Salesforce
  • Izvrsne pisane i usmene komunikacijske vještine, uključujući prezentacije izvršnim predstavnicima maloprodajnih partnera
  • Važeća vozačka dozvola i spremnost na redovito putovanje između trgovina na dodijeljenom području
  • Velika prednost je iskustvo s lancima The Home Depot, Lowe’s, Sam’s Club, BJ’s, Costco ili drugim nacionalnim velikim maloprodajnim lancem
  • Prednost je iskustvo u poboljšanju doma, kućnim uslugama ili drugom konzultativnom prodajnom okruženju usmjerenom na potencijalne kupce
  • Prednost je iskustvo pokretanja programa stvaranja potencijalnih kupaca temeljenih na događanjima ili trgovinama od samog početka

Pogodnosti

  • Podržavajuća i pozitivna radna kultura
  • Plan 401(k) uz podudaranje doprinosa poslodavca
  • Dentalno osiguranje
  • Popust za zaposlenike
  • Zdravstveno osiguranje
  • Štedni račun za zdravstvene troškove
  • Životno osiguranje
  • Plaćeni dopust
  • Osiguranje vida