Ang U.S. Bank ay isang institusyong nagbibigay ng serbisyong pinansyal na nakabase sa Estados Unidos at nagsisilbi sa mga indibidwal at negosyo sa pamamagitan ng retail at corporate banking, pamamahala ng yaman, underwriting ng kredito, at pamamahala ng pamumuhunan. Sinusuportahan din ng kumpanya ang mga inisyatiba para sa financial literacy at pakikilahok sa komunidad. Binibigyang-diin ng nilalaman nito tungkol sa mga karera ang inklusyon, kultura sa lugar ng trabaho, pagpapaunlad ng empleyado, at kalusugan at kagalingan. Miyembro ng FDIC ang U.S. Bank para sa mga kwalipikadong produktong deposito; hindi insured ng FDIC ang mga produktong pamumuhunan at insurance at maaaring bumaba ang halaga ng mga ito.
Pinuno ng Patakaran at Pangangasiwa sa Teknolohiya
Pinamumunuan ang enterprise technology policy at oversight function ng U.S. Bank para sa cybersecurity, resilience, risk, at regulatory governance. Pinangungunahan ang pamamahala sa siklo ng patakaran, pananagutan ng mga executive, at koordinasyon ng iba’t ibang yunit sa isang kumplikadong industriyang may regulasyon.
Paglalarawan
- Pinangangasiwaan ang pagsunod sa mga kinakailangan ng patakaran ng enterprise at pamamahala sa mga patakaran at pamantayan ng Technology Risk Oversight
- Pinamamahalaan ang buong siklo ng patakaran, mula pagbuo at pag-apruba hanggang pagpapatupad, mga eksepsiyon, change control, at pagreretiro
- Iniuugnay ang mga obligasyong regulasyon sa mga kinakailangan ng patakaran, kontrol, sukatan, ebidensiya, pag-uulat, at mga pamamaraan ng eskalasyon
- Sinusuri ang mga implikasyong regulasyon, operasyon, teknolohiya, at kontrol ng mga iminungkahing pagbabago sa patakaran
- Inilalahad ang mga isyu at rekomendasyon sa patakaran sa mga komite ng executive governance at oversight
- Nakikipagtulungan sa Teknolohiya, Information Security Services, mga yunit ng negosyo, Risk Management & Compliance, Legal, Audit, at mga stakeholder sa regulasyon
- Tinutugunan ang mga kumplikadong isyung cross-functional na may kaugnayan sa pagmamay-ari, saklaw, at pagpapatupad
- Nagre-recruit, namumuno, nagpapaunlad, at nagpapanatili ng mataas ang performance na pangkat sa patakaran, risk, compliance, at program management
- Nagtatakda ng mga prayoridad, naglilinaw ng pananagutan, nagtatatag ng mga pamantayan sa serbisyo, at nagpapanatili ng mga ruta ng eskalasyon
- Gumagamit ng datos, automation, at pag-uulat upang mapataas ang kahusayan sa operasyon at transparency ng governance
- Bumubuo ng ugnayan sa mga stakeholder at sinusuri ang imbentaryo ng patakaran, mga proseso ng governance, at agarang prayoridad sa unang 30 araw
- Sinusuri ang operating model, talento, proseso, datos, at mga kontrol upang matukoy ang mga panganib at prayoridad sa pagpapabuti sa unang 60 araw
- Naghahatid ng pangmatagalang pagpapabuti sa governance, mas mababang kumplikasyon, mas malaking transparency, at maagap na pamamahala sa mga umuusbong na panganib pagkalipas ng 90 araw
Mga Kinakailangan
- Bachelor’s degree sa kaugnay na larangan o katumbas na propesyonal na karanasan
- Hindi bababa sa 10 taon ng lumalawak na responsibilidad sa technology risk, policy governance, compliance, cybersecurity, operational risk, o kaugnay na larangan sa isang kumplikadong organisasyong may regulasyon
- Karanasan sa pamumuno ng enterprise risk, governance, o policy function at pag-impluwensiya sa mga senior executive sa iba’t ibang yunit ng organisasyon
- Mataas na kaalaman sa policy lifecycle management, regulatory mapping, risk at control design, governance, compliance monitoring, at exception management
- Kakayahang gawing malinaw na direksiyon sa pamamahala at nasusukat na kinakailangan sa operasyon ang mga kumplikadong isyung regulasyon, panganib, at teknikal
- Napatunayang karanasan sa paggabay sa mga pangkat sa panahon ng pagbabago habang napapanatili ang pagpapatupad, governance, at tiwala ng stakeholder
- Background sa financial services o iba pang industriyang mahigpit ang regulasyon, kabilang ang direktang pakikipag-ugnayan sa mga regulator, auditor, o executive risk committee
- Praktikal na kaalaman sa teknolohiya, cybersecurity, resilience, physical security, data protection, at privacy policy domains
- Napakahusay na kakayahan sa executive communication, negosasyon, pagpapasya, at pamamahala ng stakeholder
- Napatunayang kakayahang pasimplehin ang kumplikadong policy environment habang pinananatili ang saklaw ng panganib at pananagutan
- Kakayahang sundin ang mga patakaran at pamamaraan ng U.S. Bank, kabilang ang Code of Ethics and Business Conduct at naaangkop na mga kinakailangan sa asal at kaligtasan sa lugar ng trabaho
Mga Benepisyo
- Saklaw sa pangangalagang pangkalusugan para sa medikal, dental, at paningin
- Basic at opsyonal na term life insurance
- Saklaw para sa short- at long-term disability
- Pregnancy disability at parental leave
- 401(k) plan at retirement plan na pinopondohan ng employer
- Bayad na bakasyon na dalawa hanggang limang linggo batay sa salary grade at tagal ng serbisyo
- Hanggang 11 pagkakataon para sa bayad na holiday
- Tulong sa pag-aampon
- Sick and Safe Leave na naiipon nang isang oras sa bawat 30 oras na trabaho, hanggang 80 oras bawat taon ng kalendaryo maliban kung iba ang hinihingi ng batas
- Mga programang insentibo at pagkilala
- Employee equity stock purchase program
- Mga kontribusyon sa 401(k) at pension