Ang Zebra Zebra ay isang fintech at artificial intelligence na kumpanya na bumubuo ng mga matatalinong tool sa pangangalakal at mga awtomatikong trading bot para sa mga mamumuhunan sa stock market. Idinisenyo ang teknolohiya nito upang suportahan ang mga baguhan at mas may karanasang trader sa pamamagitan ng pagpapasimple ng mga desisyon sa pamumuhunan, pagtulong sa pamamahala ng panganib, at pagprotekta sa kapital gamit ang mga awtomatiko at batay sa datos na tool.
Direktor ng Pagpapaunlad ng Negosyo, Mga Sensor (Hybrid)
Pangunahan ang estratehikong paglago ng sensor portfolio ng Zebra sa pamamagitan ng mga partnership sa pangangalagang pangkalusugan at cold chain. Bumuo ng mga oportunidad sa merkado at pandaigdigang alyansa sa mga sektor ng parmasyutiko at pagkain at inumin.
Estados Unidos
Illinois$177,920 – $266,880 / taon
HybridFull-timeLeadKinakailangang Wika: InglesKinatawan sa pagpapaunlad ng negosyoPaglalarawan
- Pangunahan ang mga estratehikong aktibidad sa paglago para sa segment ng Temperature Sensing & Thermochemical Labels
- Palawakin ang mga estratehiya ng sensor portfolio sa pamamagitan ng mga partnership at direktang pagpapatupad sa merkado
- Tumulong na palaguin ang business segment mula $70 milyon tungo sa $250 milyon sa pamamagitan ng mga inisyatiba sa cold chain ng pangangalagang pangkalusugan at pagkain at inumin
- Suriin ang mga oportunidad sa mga merkado ng pagsubaybay sa temperatura ng parmasyutiko at bakuna
- Tukuyin ang mga estratehiya sa pagpasok sa merkado at pagpapalawak ng komersyal na operasyon para sa mga prayoridad na vertical
- Bumuo ng pamantayan sa paghahanap at pagsasala upang matukoy ang mga kasosyo sa NGO at parmasyutiko
- Bumuo ng pipeline ng mga estratehikong komersyal na oportunidad sa pamamagitan ng pananaliksik at networking
- Itakda ang prayoridad ng mga kasosyo at target kasama ang mga senior leader at pangunahing stakeholder
- Makipag-ugnayan sa mga piling target upang suriin ang angkop at posibilidad ng pakikipagtulungan
- Maghanda ng mga pagsusuri sa estratehiya, business case, at presentasyon para sa mga prayoridad na oportunidad
- Iharap ang mga oportunidad sa partnership sa senior leadership
- Pagsamahin ang mga kumplikadong pandaigdigang partnership upang mapakinabangan ang halaga at masuportahan ang mga layunin sa pagbebenta ng environmental sensor
- Lumikha ng mga taktikal at estratehikong plano na nag-uugnay sa bago at umiiral na mga operasyon
- Subaybayan ang mga pananalaping sukatan pagkatapos ng partnership upang kumpirmahin ang inaasahang synergy
- Isabuhay ang mga pagpapahalaga ng Zebra, maghatid ng mga resulta, at bumuo ng epektibong ugnayan sa senior management
- Makipagtulungan sa VP, Strategy and Go-to-Market, upang mapahusay ang proseso at mga output ng estratehikong pag-unlad ng AVS
Mga Kinakailangan
- Kinakailangan ang bachelor's degree
- Hindi bababa sa 15 taon ng progresibong propesyonal na karanasan, lalo na sa estratehiya, pagpaplano ng negosyo, o management consulting
- Napatunayang karanasan sa direktang pamamahala ng mga tao at sa pagbuo, paggabay, at pamumuno ng mga pandaigdigang team na mahusay ang performance at nakaayon sa mga layunin ng negosyo
- Propesyonal na karanasan sa Healthcare, Life Sciences, o MedTech
- Dapat naninirahan sa Estados Unidos
- Dapat magtrabaho sa hybrid na iskedyul na tatlong araw sa opisina at dalawang araw nang malayuan mula sa isang tanggapan ng Zebra
- Inaasahan ang paglalakbay sa loob at labas ng bansa
- Malakas na background sa sektor ng teknolohiya, kabilang ang exposure sa smart data capture, advanced sensors, o IoT
- Kaalaman sa industriya ng parmasyutiko at karanasan sa pakikipag-ugnayan sa mga pandaigdigang partnership sa kalusugan, internasyonal na consortium sa kalusugan, o NGO
- Pambihirang kasanayan sa komunikasyong pang-ehekutibo, presentasyon, at storytelling, kasama ang kakayahang manghikayat at makipagtulungan sa mga stakeholder na C-suite
- Mahuhusay na kasanayan sa negosasyon, panghihikayat, at pagpapaunlad ng partnership
- Malakas na kaalaman sa pananalapi at mga estratehikong framework, at kakayahang gawing organisadong presentasyon para sa mga ehekutibo ang kumplikadong datos
Mga Benepisyo
- Taunang cash incentive na batay sa performance na may target na 25% ng base pay
- Saklaw sa healthcare
- Mga wellness program
- Mga inclusion network
- Patuloy na mga oportunidad sa pagkatuto at pagpapaunlad
- Mga araw ng paglilingkod sa komunidad
- Mga tradisyonal na insurance plan
- Parental leave
- Employee assistance program
- Bayad na time off
- Hybrid na kaayusan sa trabaho
- Flexible na oras
- Summer Flex Fridays
- Focus Fridays
- Isang taunang araw ng kapakanan para sa buong kumpanya
- Maaaring maging kwalipikado ang ilang posisyon para sa long-term incentive equity awards