The Nursing and Midwifery Council on riippumaton terveydenhuollon sääntelyviranomainen ja voittoa tavoittelematon organisaatio, joka vastaa sairaanhoitajien, kätilöiden ja hoiva-avustajien ammatillisten standardien määrittämisestä. Sen työ tukee turvallista, vaikuttavaa ja myötätuntoista hoitoa valvomalla yli 808 000 rekisteröidyn terveydenhuollon ammattilaisen ammatillista toimintaa. Työnantajana neuvosto kokoaa yhteen sääntelyn, ammatillisten standardien, politiikan, koulutuksen ja organisaation tukitoimintojen parissa työskenteleviä tiimejä vahvistaakseen yleisön luottamusta sairaanhoitoon ja kätilötyöhön.
Äitiysalan sääntelyn yhteyshenkilö (hybridityö)
Neuvo Nursing and Midwifery Councilia kätilötyön sääntelystä, yleisön suojelusta ja äitiyshuollon tiedolla johtamisesta. Hyödynnä sääntelystä ja ammatillisesta käytännöstä saatavaa näyttöä standardien, linjausten ja ohjeistuksen vahvistamiseen.
Iso-Britannia57 317 £ – 68 481 £ / vuosi
HybridityöKokoaikainenKeskitasoSeniorVaadittu Kieli: englantiVaatimustenmukaisuusKuvaus
- Neuvo NMC:n operatiivisia tiimejä, ylimpiä johtajia ja päätöksentekijöitä ajantasaisella kätilötyön ja sääntelyn asiantuntemuksella
- Johda äitiyspalvelujen sääntelytiedon ja oppimisen kehittämistä
- Yhdistä ammatinharjoittamiskelpoisuuteen, ratkaisuun, koulutuksen laadunvarmistukseen, uudelleenvalidointiin, tutkimukseen, sidosryhmäpalautteeseen sekä laajempaan äitiys- ja vastasyntyneiden hoidon toimintaympäristöön liittyviä näkemyksiä
- Arvioi tietoa, tunnista riskit ja muunna opit koulutuksen, käytännön, ohjeistuksen ja sääntelytoiminnan parannuksiksi
- Tuota kätilötyön asiantuntijanäkemyksiä sääntelypolitiikkaan, standardeihin, ohjeistukseen, viestintään ja sidosryhmätyöhön
- Anna tasapainoista, selkeää ja näyttöön perustuvaa neuvontaa kätilötyöstä, ammatillisista standardeista, riskeistä ja yleisön suojelusta
- Tunnista teemat, kehittyvät riskit sekä suojeluun tai yleisön turvallisuuteen liittyvät huolenaiheet ja suosittele asianmukaisia toimia
- Hyödynnä sääntelytietoa ja tapausten käsittelystä saatuja oppeja koulutuksen, ammatillisen käytännön, ohjeistuksen ja linjausten parantamiseen
- Osallistu sääntelytyökalujen, standardien ja viestinnän kehittämiseen erikoisosaamisellasi
- Tue rekisteröityjen ammattilaisten, naisten, perheiden, hoivaajien, työnantajien, kouluttajien ja järjestelmäkumppaneiden kuulemista ja osallistamista
- Rakenna tehokkaita yhteistyösuhteita kollegoihin ja sidosryhmiin kaikissa neljässä Yhdistyneen kuningaskunnan maassa
- Tee yhteistyötä tutkimus- ja ammattialan kollegoiden kanssa kätilötyön ja perinataalisen sääntelyn tietopohjan vahvistamiseksi
- Arvioi ja käsittele arkaluonteisia ja ahdistavia ammatinharjoittamiskelpoisuutta koskevia tapauksia
Vaatimukset
- Kätilön ammattirekisteröinti vaaditaan
- Ajantasainen tieto kätilötyöstä, ammatillisista standardeista sekä Yhdistyneen kuningaskunnan terveys- ja hoivaympäristöstä
- Ylemmän korkeakoulututkinnon tasoinen tutkinto tai vastaava asiaankuuluva kokemus
- Vahva ammatillisen sääntelyn, yleisön suojelun, suojelutoimien ja riskinarvioinnin tuntemus
- Kyky analysoida suuria määriä monimutkaista tietoa, tunnistaa malleja sekä tuoda esiin riskit ja opit
- Erinomaiset kirjalliset taidot, mukaan lukien kyky laatia selkeitä, jäsenneltyjä ja ytimekkäitä raportteja lainsäädännön, linjausten ja ohjeistuksen tukemina
- Kyky viestiä monimutkaisista ammatillisista ja sääntelyyn liittyvistä asioista selkeästi, hienotunteisesti ja uskottavasti
- Kokemusta ammatillisen neuvonnan, analyysin tai arvioinnin tuottamisesta monimutkaisessa organisaatiossa tai sääntely-ympäristössä
- Osoitettua menestystä suhteiden rakentamisessa ja yhteistyössä sisäisten ja ulkoisten sidosryhmien kanssa
- Kyky tehdä yhteistyötä, edistää avointa keskustelua, haastaa oletuksia rakentavasti ja saavuttaa yhteisiä tuloksia
- Yhdistyneen kuningaskunnan sääntelylainsäädännön sekä NMC:n lainsäädännön, sääntöjen ja standardien tuntemus katsotaan eduksi
- Kokemus linjausten, ohjeistuksen, standardien tai sääntelytyökalujen laatimisesta tai arvioinnista katsotaan eduksi
- Kokemus yhteistyöstä Yhdistyneen kuningaskunnan valtionhallinnon elinten, palveluntuottajien, oppilaitosten, ammatillisten järjestöjen tai verkostojen kanssa katsotaan eduksi
- Kokemus asiantuntijatodistajana toimimisesta katsotaan eduksi
- Halukkuus ja kyky arvioida ja käsitellä arkaluonteista ja ahdistavaa ammatinharjoittamiskelpoisuutta koskevaa aineistoa
Edut
- Joustavat työjärjestelyt ja mahdollisuus siirtyä tiimien välillä toiminnallisten tarpeiden mukaan
- Hybridityö, jossa kaksi työpäivää viikossa työskennellään toimistolla ja loput kotoa
- Vuosittainen palkantarkistus
- Progressiivinen palkkaus
- Kohtuullisia mukautuksia on saatavilla koko rekrytointiprosessin ajan
- 30 vuosilomapäivää
- Korotetut eläkemaksut, mukaan lukien työnantajan 8 prosentin vakiomaksu, joka voi nousta 14 prosenttiin työntekijän vapaaehtoisilla maksuilla
- Henkivakuutus, jonka korvaus on nelinkertainen nykyiseen palkkaan nähden
- Parannettu äitiys- ja isyysvapaa
- Ympärivuorokautinen työntekijöiden tukiohjelma
- Cycle to Work -järjestelmä
- Perkbox-jäsenyys
- Tuettu ravintola Portland Place -toimistolla
- Työmatkalainat kausilippuja varten
- Tukea arkaluonteisen ja ahdistavan aineiston käsittelyyn