Reserve Bank of New Zealand
Reserve Bank of New Zealand
201 – 500 Töötajad
PangandusRahandusValitsus
Reserve Bank of New Zealand on Uus-Meremaa keskpankk ja avaliku sektori asutus, mis toetab Uus-Meremaa majanduse stabiilsust ja toimimist. Selle ülesannete hulka kuuluvad rahapoliitika kujundamine tarbijahindade madala ja stabiilse inflatsiooni toetamiseks, finantssüsteemi järelevalve, riigi valuuta emiteerimine ja haldamine ning finantsasutustele usaldusväärsete makse- ja arveldusteenuste kättesaadavuse tagamine. Selle töö kaudu aitab pank edendada majanduslikku heaolu ja parandada elatustaset kogu Uus-Meremaal.

Staabiülem, Uus-Meremaa Reservpankk

Nõusta Uus-Meremaa Reservpanga presidenti ja juhtkonda. Juhi juhtkonna koordineerimist, sidusrühmade kaasamist, valitsemist ja kogu organisatsiooni strateegilisi algatusi.

Kirjeldus

  • Tööta koos presidendi ja juhtkonnaga juhtimise tulemuslikkuse ning strateegiliste prioriteetide edendamiseks
  • Loo Te Pūtea Matua sees koordineeritust, ühtsust ja koostööd
  • Juhi sidusrühmade kaasamise prioriteete, mis hõlmavad ministreid, valitsusasutusi, reguleeritud üksusi, valdkonnajuhte, rahvusvahelisi partnereid ja teisi olulisi sidusrühmi
  • Aita kujundada ja rakendada presidendi büroo tulevast tegevusmudelit ja töökorraldust
  • Toeta juhtkonna otsuseid strateegilise nõustamise, analüüside, ülevaadete ja planeerimise abil
  • Jälgi ja paranda juhtkonna valitsemiskorraldust
  • Jälgi tegevuste ja strateegiliste kohustuste täitmist kuni lõpuleviimiseni
  • Hinda organisatsiooni edusamme strateegiliste prioriteetide saavutamisel ning too esile riskid, võimalused ja sõltuvused
  • Juhi või koordineeri kogu organisatsiooni hõlmavaid algatusi, ülevaatusi ja strateegilisi projekte presidendi ja juhtkonna heaks

Nõuded

  • Märkimisväärne kogemus töötamisel juhtkonna, nõukogu, ministri või samaväärsel kõrgema tasandi otsustustasandil
  • Kogemus tegevjuhtide, pankade presidentide, ministrite, nõukogude või teiste tippjuhtide nõustamisel ja toetamisel
  • Uus-Meremaa avaliku sektori, valitsemise toimemehhanismide, regulatiivse keskkonna ja sidusrühmade maastiku põhjalik tundmine
  • Tõendatud usaldusväärsus ja suhted Uus-Meremaa avaliku sektori, ettevõtluse ja poliitika seisukohalt olulistes võrgustikes
  • Tõendatud võime mõjutada tulemusi üle organisatsioonipiiride ja kõrgemate sidusrühmade seas
  • Kogemus keerukate strateegiliste algatuste, organisatsioonimuutuste või valdkondadeüleste programmide juhtimisel
  • Erakordne otsustusvõime, diskreetsus ja poliitiline teadlikkus
  • Suurepärane kirjalik ja suuline suhtlusoskus
  • Tõendatud Te Tiriti o Waitangi ja Te Ao Māori mõistmine ning rakendamine
  • Sul peab olema nõutud Uus-Meremaa riikliku julgeolekukontrolli tase või sul peab olema õigus see saada ja säilitada
  • Nõutav on kaaskiri

Hüved

  • Paindlikud töökorraldusvõimalused
  • Kaasav ja positiivne töökultuur
  • Viis nädalat põhipuhkust
  • Täiendavad puhkusevõimalused
  • Heaolupakett
  • Helded vanemapuhkuse tingimused
  • Õppimis- ja arenguvõimalused
  • Sotsiaalsed, võrgustumis- ja sporditegevused

Seotud töökohad

Peraton

Peratoni äriarenduse direktor, DIA

Peraton

Juhi Peratoni äriarendust Kaitseluureagentuuri ülesannetes alates strateegilisest kliendiplaneerimisest kuni pakkumuste esitamiseni. Kujunda projekte, kliendisuhteid ja partnerlusi, et kasvatada Peratoni riikliku julgeoleku valdkonna tegevust.

Ava
FEVO

Äriarenduse direktor, FEVO (kaugtöö USA-s)

FEVO

Juhid FEVO otsemüüki ja partnerlussuhteid, et kasvatada ettevõtte live-meelelahutuse piletiplatvormi käivet USA spordi- ja meelelahutusturul. Töö hõlmab uute klientide leidmist, läbirääkimisi ja koostööd eri tiimidega tehingute lõpuleviimiseks.

Ava