Empower es una empresa de servicios financieros y tecnología financiera centrada en ayudar a personas y organizaciones a desarrollar una mayor confianza en sus finanzas. Sus servicios abarcan la planificación para la jubilación, la gestión de inversiones, la orientación financiera personalizada y herramientas digitales como Empower Personal Dashboard™, que reúne la información financiera en un solo lugar. Con más de 19 millones de clientes en Estados Unidos, Empower trabaja con inversores particulares, participantes en planes de previsión laboral, patrocinadores de planes y profesionales financieros. La empresa también destaca la diversidad, la equidad y la inclusión, junto con iniciativas centradas en la comunidad.
Gerente sénior de contabilidad y reportes VSA — Trabajo remoto en Estados Unidos
Liderar los informes estatutarios, GAAP, regulatorios, fiscales y de inversiones para los negocios de seguros de Empower. Dirigir equipos de informes, auditorías, controles y mejoras de procesos contables.
Estados Unidos105.700 $ – 149.275 $ / año
RemotoTiempo completoSeniorIdioma Obligatorio: inglésGerente de contabilidadDescripción
- Liderar y revisar los informes estatutarios de EE. UU. (NAIC), GAAP de EE. UU., regulatorios, fiscales y para el Consejo de Administración correspondientes a cuentas separadas, filiales y afiliadas de compañías de seguros.
- Gestionar la preparación y revisión de declaraciones estatales trimestrales y anuales de la NAIC, suplementos, estados financieros auditados y contabilidad VSA.
- Supervisar la presentación de las inversiones en los estados financieros trimestrales.
- Desarrollar cambios en las divulgaciones y los informes en respuesta a nuevas normas, directrices y productos de inversión.
- Evaluar las normas contables autorizadas y determinar sus implicaciones para los informes.
- Recomendar mejoras en los sistemas contables y en la presentación de la información.
- Dirigir mejoras de procesos y optimizaciones de sistemas para los programas de contabilidad e informes.
- Liderar la implementación de nuevos procesos y proyectos.
- Supervisar las auditorías de inversiones y comunicar la posición contable de la empresa.
- Gestionar el diseño y la implementación de controles contables y de informes financieros.
- Fortalecer el entorno de control abordando y resolviendo problemas de cumplimiento.
Requisitos
- Título universitario en contabilidad, finanzas, un campo relacionado o experiencia equivalente.
- Al menos siete años de experiencia en informes financieros.
- Dominio avanzado de Microsoft Office, incluido Excel, Access y PowerPoint.
- Se prefieren entre tres y cinco años de experiencia en supervisión.
- Experiencia en contabilidad pública o en informes financieros relacionados con inversiones.
- Sólido dominio de los principios contables estatutarios de EE. UU. (NAIC) y/o GAAP.
- Se prefiere ampliamente la experiencia en inversiones.
- Sólidas habilidades técnicas, analíticas, de comunicación escrita y verbal.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborar eficazmente con un equipo.
- Capacidad para mejorar los procesos empresariales y los controles internos mediante su diseño, implementación y seguimiento.
- Excepcional atención al detalle, criterio analítico y habilidades de organización y priorización.
- Persona automotivada, capaz de gestionar la ambigüedad y asumir responsabilidades adicionales.
- Dominio de Microsoft Office, incluidas capacidades avanzadas de Excel.
- Mentalidad orientada a la mejora continua de los procesos.
- La experiencia con Alteryx y el software de estados anuales Wings es una ventaja.
- Autorización para trabajar para cualquier empleador estadounidense; no se ofrece patrocinio de visas de empleo, incluido CPT/OPT.
- Conexión a internet fiable de alta velocidad mediante conexión por cable y un espacio doméstico adecuadamente equipado para trabajar a distancia.
Beneficios
- Cobertura de seguro médico, dental, oftalmológico y de vida.
- Plan de jubilación 401(k) con aportaciones de la empresa de hasta el 6%, servicios de asesoramiento financiero, posibles aportaciones discrecionales de la empresa y una amplia selección de inversiones.
- Reembolso de matrícula de hasta 5.250 dólares al año.
- Entorno laboral informal de negocios, con posibilidad de usar vaqueros.
- Tiempo libre remunerado disponible desde la contratación, incluido un programa de tiempo libre remunerado, 10 días festivos de la empresa y tres días festivos flotantes al año.
- 16 horas de tiempo remunerado para voluntariado por cada año natural.
- Programas de permisos que incluyen permiso parental remunerado, incapacidad a corto y largo plazo remunerada, y permiso familiar y médico (FMLA).
- Grupos de Recursos Empresariales que promueven la inclusión y la colaboración.
- Posibilidad de recibir bonificaciones para puestos no relacionados con ventas que cumplan los requisitos.
- Entorno de trabajo flexible.
- Internet de alta velocidad y el equipo informático necesario para puestos remotos e híbridos.