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Travelers
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Patrocinador de visa H1BConsultoríaLogísticaSeguros
Travelers es una compañía de seguros que presta servicios a particulares y empresas, con coberturas respaldadas por conocimientos especializados, control de riesgos, suscripción, tecnología y análisis, y equipos de ventas. Su labor se centra en ayudar a sus clientes a prepararse para la incertidumbre, al tiempo que desarrolla nuevos enfoques para los seguros y planifica la gestión de riesgos futuros. Travelers también destaca la participación comunitaria, la diversidad, la sostenibilidad, el aprendizaje continuo y el crecimiento profesional en sus operaciones en Estados Unidos, Canadá y Europa. Sus oportunidades profesionales abarcan puestos para profesionales con experiencia y talentos emergentes.
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Empleos de la empresa

Arquitecto sénior de IA, Travelers (híbrido)

Lidera la arquitectura de IA empresarial para Travelers, una aseguradora de daños y accidentes. Diseña plataformas de IA gobernadas, guía prototipos y apoya la modernización en toda la organización.

USEstados UnidosCTConnecticutMDMarylandMNMinnesota
139.400 $ – 230.000 $ / año
HíbridoTiempo completoSeniorIdioma Obligatorio: inglésIngeniero de aprendizaje automáticoIngeniero de IA
AWSAzureGoogle Cloud PlatformNube

Descripción

  • Definir la arquitectura en segmentos o dominios de las unidades de negocio
  • Diseñar y entregar soluciones de IA escalables y listas para producción, alineadas con las necesidades del negocio
  • Desarrollar patrones reutilizables, arquitecturas de referencia y estándares para la IA empresarial
  • Convertir los requisitos empresariales en diseños de plataformas de IA que cubran la integración de LLM, RAG, memoria y el uso de herramientas o llamadas a funciones
  • Apoyar los procesos de gobernanza y riesgos para un despliegue de IA seguro y conforme
  • Seguir la evolución de las plataformas de IA, los modelos fundacionales, los marcos agénticos y los servicios de IA en la nube
  • Colaborar con las partes interesadas de ingeniería, producto, tecnología y negocio
  • Planificar y liderar pruebas de concepto tecnológicas
  • Crear prototipos prácticos y validar tecnologías emergentes
  • Impulsar la transformación tecnológica mientras se reduce la deuda técnica
  • Alinear las pruebas tecnológicas con las prioridades de liderazgo y la estrategia tecnológica
  • Establecer arquitecturas objetivo y hojas de ruta de implementación
  • Contribuir a los programas de modernización tecnológica
  • Explicar la dirección arquitectónica y lograr la alineación de las partes interesadas
  • Realizar otras tareas asignadas

Requisitos

  • Título universitario en informática, una disciplina STEM relacionada o educación y experiencia laboral equivalentes
  • Seis años adicionales de experiencia en arquitectura o ingeniería de software
  • Se identifican ocho años de experiencia en arquitectura para el candidato ideal
  • Experiencia práctica desarrollando y desplegando sistemas de IA y aprendizaje automático
  • Conocimientos prácticos de los algoritmos fundamentales de aprendizaje automático y las arquitecturas de redes neuronales
  • Familiaridad con prácticas de MLOps, AIOps y CI/CD para flujos de trabajo de IA y aprendizaje automático
  • Experiencia aplicada con IA generativa, LLM, arquitecturas transformer e ingeniería de prompts
  • Experiencia con Claude Enterprise, Claude CLI o Code, OpenAI Codex y GitHub Copilot
  • Experiencia con uso de herramientas, llamadas a funciones, canalizaciones RAG, sistemas de memoria, bases de datos vectoriales y orquestación multiagente
  • Familiaridad con LangChain, Strands, Crew AI y MCP
  • Experiencia con AWS Bedrock y AgentCore; Azure Foundry, Agent 365 o GCP/Gemini AI son opcionales
  • Conocimientos prácticos de IA responsable, ética de la IA y cumplimiento de la IA en producción
  • Conocimiento de los marcos de gobernanza y gestión de riesgos de IA
  • Sólida capacidad arquitectónica combinada con experiencia práctica reciente en tecnologías modernas
  • Experiencia diseñando la arquitectura de iniciativas tecnológicas a gran escala
  • Habilidades avanzadas de liderazgo e influencia
  • Amplia experiencia en un entorno operativo ágil
  • Experiencia apoyando cambios transformacionales
  • Se prefiere experiencia en tecnología de seguros
  • Sólido conocimiento del sector asegurador
  • Conocimiento de la creación de valor y los modelos de capacidades empresariales
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal, escrita y de escucha

Beneficios

  • El seguro médico comienza el primer día de empleo para los empleados y los familiares elegibles
  • Travelers iguala dólar por dólar las aportaciones al plan 401(k) sobre el primer 5 % de la remuneración elegible
  • Programa de ahorro Paying it Forward para empleados con deudas de préstamos estudiantiles
  • Plan de pensiones financiado íntegramente por Travelers
  • Al menos 20 días de vacaciones pagadas cada año
  • Nueve días festivos pagados por la empresa
  • Recursos de bienestar que incluyen descuentos, asesoramiento sobre salud mental, orientación de salud y apoyo para cuidadores
  • Programa de donaciones equivalentes y recompensas por voluntariado
  • Incentivos en efectivo basados en el rendimiento

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