Sword Group
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1001 – 5000 Empleados
CiberseguridadNubeSaaS
Sword Group es una empresa de transformación tecnológica que ofrece soluciones informáticas y servicios digitales a organizaciones de todo el mundo. Su actividad abarca el desarrollo de software, los servicios en la nube, la ciberseguridad, los datos y la inteligencia artificial, las soluciones para el entorno de trabajo digital, los servicios gestionados y la gestión de la información. La empresa ayuda a sus clientes a mejorar la eficiencia operativa, la calidad, la seguridad y el control de costes, también mediante implementaciones de Microsoft 365 y Azure que favorecen la colaboración y la toma de decisiones basada en datos. Según los datos comunicados por la empresa, su red incluye más de 2.700 empleados y más de 1.000 clientes en 50 países.

Arquitecto empresarial sénior – Glasgow híbrido

Lidera la arquitectura empresarial y de soluciones para los clientes de energía, sector público y finanzas de Sword Group. Alinea programas, diseños y proveedores con los estándares tecnológicos estratégicos.

Descripción

  • Diseñar y madurar estrategias, hojas de ruta y modelos de capacidades de arquitectura empresarial
  • Revisar la documentación de arquitectura y resolver carencias importantes
  • Contribuir a la arquitectura actual y objetivo en los ámbitos empresarial y tecnológico
  • Convertir las prioridades estratégicas en directrices prácticas de arquitectura para programas y proyectos
  • Mantener la documentación de arquitectura precisa, coherente, accesible y útil
  • Actuar como contacto sénior de arquitectura para los dominios, programas o áreas de inversión asignados
  • Trabajar con los equipos de proyecto para comprender las necesidades empresariales, las limitaciones de entrega y las dependencias tecnológicas
  • Guiar las decisiones de arquitectura en proyectos y programas
  • Garantizar que las decisiones de los proyectos respalden la estrategia empresarial y la arquitectura objetivo
  • Revisar y garantizar la calidad de los diseños de arquitectura y soluciones de los equipos de proyecto, arquitectos de soluciones, proveedores y socios de entrega
  • Evaluar las propuestas frente a los principios, estándares, controles y hojas de ruta estratégicas de arquitectura
  • Proporcionar comentarios constructivos y trabajar con los equipos de entrega para resolver problemas de arquitectura
  • Registrar las decisiones materiales de arquitectura, excepciones, riesgos y recomendaciones
  • Aplicar conocimientos de arquitectura de soluciones a propuestas y diseños detallados
  • Contribuir a los requisitos que abarcan múltiples sistemas, dominios o áreas tecnológicas
  • Garantizar que los diseños aborden la integración, los datos, la seguridad, la infraestructura, el soporte operativo y la mantenibilidad
  • Desarrollar relaciones con altos responsables, equipos de programa, responsables de entrega, especialistas técnicos y representantes empresariales
  • Liderar debates de arquitectura y aclarar opciones y compensaciones
  • Explicar información técnica compleja a audiencias técnicas y no técnicas
  • Colaborar estrechamente con arquitectos empresariales, arquitectos de soluciones y especialistas técnicos
  • Trabajar con proveedores externos y cuestionar las propuestas cuando sea necesario
  • Asesorar al responsable de la función de arquitectura y al conjunto del liderazgo tecnológico

Requisitos

  • Amplia experiencia en puestos sénior de arquitectura empresarial
  • Experiencia previa en puestos de arquitectura de soluciones
  • Experiencia en arquitectura estratégica y entrega de soluciones a nivel de proyecto
  • Experiencia en la creación de estrategias de arquitectura, hojas de ruta, modelos de capacidades y arquitecturas objetivo
  • Sólidos conocimientos de gobernanza de arquitectura y garantía de soluciones
  • Experiencia revisando y garantizando la calidad de diseños de equipos internos, proveedores y socios de consultoría
  • Amplios conocimientos técnicos en aplicaciones, integración, nube, infraestructura, datos, seguridad y soporte operativo
  • Experiencia trabajando directamente con proyectos y programas complejos
  • Capacidad para identificar riesgos de arquitectura, dependencias y desalineación estratégica
  • Sólida capacidad de gestión e influencia sobre altos responsables
  • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal
  • Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno complejo y cambiante
  • Experiencia apoyando transformaciones, digitalización o cambios impulsados por la tecnología
  • Se valorará la experiencia en el sector de los servicios públicos
  • Se valorará la experiencia apoyando grandes programas de inversión de capital o de entrega desde una perspectiva de arquitectura
  • Se valorará la experiencia en entornos de TI y tecnología operativa
  • Se valorará el conocimiento de la integración de sistemas de TI y tecnología operativa
  • Se valorará la familiaridad con marcos y métodos de arquitectura como TOGAF

Beneficios

  • Planificación individual del desarrollo profesional alineada con los objetivos y aspiraciones personales
  • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional
  • Modalidades de trabajo flexibles
  • Generosa asignación anual de vacaciones
  • Beneficios ampliados para familias
  • Plan de pensiones
  • Planes de salud privados
  • Programas de bienestar
  • Planes de seguros
  • Programa de asistencia al empleado
  • Plan de efectivo con descuento
  • Igualdad de oportunidades y un lugar de trabajo inclusivo
  • Apoyo para ajustes de accesibilidad durante todo el proceso de contratación

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