RR Donnelley
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RR Donnelley bietet Marketing-, Verpackungs-, Druck- und Supply-Chain-Lösungen für Organisationen, die Kundenkommunikation und Kundenerlebnisse gestalten. Das Leistungsspektrum reicht von der kreativen Umsetzung bis zur Beratung zu Geschäftsprozessen. Damit unterstützt das Unternehmen seine Kunden dabei, die verschiedenen Kontaktpunkte entlang der gesamten Customer Journey zu koordinieren und zugleich die Auswirkungen auf die Umwelt zu berücksichtigen. RR Donnelley betreut weltweit Kunden und beschäftigt 32.000 Mitarbeitende in 28 Ländern. Zu den Kunden zählen Fortune-100-Unternehmen und andere Großunternehmen.

Vertriebsentwicklungsmitarbeiter – Remote in Iowa | RR Donnelley

RR Donnelley sucht einen remote arbeitenden Vertriebsentwicklungsmitarbeiter in Iowa, der qualifizierte Termine vereinbart und die Vertriebspipeline aufbaut. Die Rolle umfasst die Recherche potenzieller Kunden, Kaltakquise, die Pflege von Aktivitäten in Salesforce und die Übergabe von Leads an Vertriebsleiter.

Beschreibung

  • Qualifizierte Termine mit potenziellen Kunden vereinbaren, um das Umsatzwachstum zu unterstützen
  • Leads zur Qualifizierung und zum Abschluss an Vertriebsmitarbeiter weiterleiten
  • Potenzielle Kunden über etablierte Methoden der Outbound-Akquise kontaktieren
  • Interesse an Discovery-Terminen mit den Vertriebsleitern von RRD wecken
  • Mehrere Ansprechpartner in Zielunternehmen identifizieren und RRD-Produkte und -Dienstleistungen vorstellen
  • Potenzielle Kunden und ihre Geschäftsziele recherchieren, um RRD-Dienstleistungen passend zu positionieren
  • Durch fokussierte, strategische Akquise eine wertvolle Pipeline aufbauen
  • Mit Vertriebskollegen an der Erstellung von Ziellisten für Kundenkonten arbeiten
  • Die Pipeline potenzieller Kunden verwalten und dabei eine ausgezeichnete Kundenerfahrung bieten
  • Leads nach dem ersten Discovery-Termin an das Vertriebsteam übergeben
  • Alle Aktivitäten zur Lead-Generierung in Salesforce erfassen und verwalten
  • Die Vertriebsstrategie mit Vertriebsleitern überprüfen

Anforderungen

  • Bewerber müssen in der Central Time Zone ansässig sein
  • Abschluss als Associate im Bereich Betriebswirtschaft, Kommunikation oder einer verwandten Fachrichtung oder mindestens ein High-School-Abschluss beziehungsweise GED
  • Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Vertrieb und Telemarketing, insbesondere in der Kaltakquise
  • Erfahrung mit digitalen Marketingdienstleistungen oder Interesse daran ist bevorzugt
  • Nachweisliche Erfolge beim Erreichen oder Übertreffen von Zielen zur Lead-Generierung
  • Sicherer Umgang mit Salesforce CRM und anderen Vertriebstechnologien
  • Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Gutes Zeitmanagement und ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten
  • Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten
  • Praktische Kenntnisse in Methoden der Akquise und Lead-Generierung
  • Erfahrung in der Kontaktaufnahme per E-Mail, Telefon und sozialen Medien
  • Ausgeprägte Recherchefähigkeiten zur Identifizierung potenzieller Kunden und zum Verständnis geschäftlicher Anforderungen
  • Fähigkeit, Einwände zu behandeln und nach einer Ablehnung positiv zu bleiben
  • Flexibilität bei sich ändernden Marktbedingungen und sich weiterentwickelnden Vertriebsansätzen
  • Professionelles, kundenorientiertes Auftreten
  • Erfolgreiches Bestehen einer Zuverlässigkeitsüberprüfung und eines Drogentests vor der Einstellung

Zusatzleistungen

  • Krankenversicherung
  • Zahnversicherung
  • Sehkraftversicherung
  • Bezahlte Freistellung
  • Berufsunfähigkeitsversicherung
  • 401(k) mit Arbeitgeberzuschuss
  • Lebensversicherung
  • Freiwillige ergänzende Versicherungsleistungen
  • Elternzeit
  • Unterstützung bei Adoption
  • Unterstützung bei Studiengebühren
  • Rabatte bei Arbeitgebern und Partnern
  • Mögliche Teilnahmeberechtigung an Bonus-, Provisions- oder Incentive-Programmen

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