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Olaplex Inc. (Nasdaq: OLPX)
Olaplex Inc. (Nasdaq: OLPX)
51 – 200 Mitarbeitende
FertigungGesundheitswesenSchönheit
Olaplex Inc. entwickelt Haarpflegeprodukte, die die Stärke und das Aussehen des Haars unterstützen sollen. Das Sortiment umfasst Shampoos, Spülungen, Seren, Öle und Sets zur Pflege und Behandlung der Haare sowie Produkte für geschädigtes Haar und zum Stylen von Locken. Das Unternehmen verkauft seine Produkte über einen Onlineshop mit Geschenksets und Sonderangeboten und beliefert Kundinnen und Kunden weltweit. Olaplex ist in der Kosmetik- und Fertigungsbranche tätig; im Unternehmensprofil wird außerdem das Gesundheitswesen als Branche aufgeführt.
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Stellen im Unternehmen

Senior Manager:in für globale Regulatory Affairs

Leiten Sie OLAPLEX’ globale Regulierungsstrategie für Kosmetikprodukte, Registrierungen, Claim-Compliance und Marktzugang. Begleiten Sie regelkonforme Produkteinführungen und verbessern Sie regulatorische Abläufe in internationalen Märkten.

USVereinigte StaatenNYNew York
130.000 $ – 170.000 $ / Jahr
HybridVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischCompliance

Beschreibung

  • Steuern Sie internationale Produktregistrierungen und unterstützen Sie den Marktzugang für das gesamte Portfolio.
  • Sie sind die zentrale Ansprechperson für internationale regulatorische Angelegenheiten.
  • Gestalten Sie die Regulierungsstrategie und unterstützen Sie regelkonforme Produkteinführungen weltweit mit Beratung und Umsetzung.
  • Leiten Sie die globale Produktregistrierung und den Markteintritt in funktionsübergreifenden Teams.
  • Legen Sie Regulierungsstrategien, Anforderungen und Zeitpläne fest, kommunizieren Sie diese und setzen Sie sie um.
  • Beraten Sie zu Produktkennzeichnung, Verpackung und Marketingmaterialien und genehmigen Sie diese.
  • Prüfen Sie globale Produktclaims und verantworten Sie die zugehörigen Nachweise.
  • Begleiten Sie gemeinsam mit Forschung und Entwicklung sowie Produktsicherheit die Compliance-Prüfung von Formulierungen und Rohstoffen.
  • Verfolgen, interpretieren und vermitteln Sie regulatorische Entwicklungen weltweit.
  • Sichern Sie die Einhaltung internationaler Vorschriften, bundesstaatlicher Gesetze und Nachhaltigkeitsanforderungen.
  • Unterstützen Sie regulatorische Aufgaben im Zusammenhang mit Nachhaltigkeitsinitiativen.
  • Verantworten Sie Betriebsstättenregistrierungen, Produktlistungen und erweiterte Meldepflichten zu unerwünschten Ereignissen.
  • Verbessern Sie Prozesse und etablieren Sie einheitliche regulatorische Arbeitsabläufe.
  • Treiben Sie Initiativen zur Stärkung regulatorischer Abläufe, Dokumentation und Kommunikation voran.
  • Koordinieren Sie regulatorische Aufgaben mit Forschung und Entwicklung, Marketing, Recht, Vertrieb und Lieferkette.
  • Erstellen und halten Sie regulatorische Schulungen.
  • Beraten Sie Geschäftspartner:innen regelmäßig zu regulatorischen Fragen.
  • Führen, leiten und entwickeln Sie direkt unterstellte Mitarbeitende.
  • Vertreten Sie das Unternehmen in Branchenverbänden, Arbeitsgruppen und regulatorischen Foren.
  • Sie berichten an die Vizepräsidentin oder den Vizepräsidenten für Regulatory Affairs und Produktsicherheit.

Anforderungen

  • Bachelorabschluss erforderlich; ein weiterführender Abschluss in einem naturwissenschaftlichen oder verwandten Fachgebiet ist von Vorteil.
  • Mindestens acht Jahre Erfahrung im Bereich Global Regulatory Affairs mit Schwerpunkt auf internationalen Registrierungsanforderungen und der Unterstützung von Kosmetikprodukten.
  • Fundierte Kenntnisse globaler Kosmetikvorschriften, Kennzeichnungsregeln und der Compliance von Produktclaims.
  • Erfolgsbilanz bei der Unterstützung weltweiter Produkteinführungen und Marktzugangsstrategien.
  • Ausgeprägtes Verständnis der Compliance von Rohstoffen und Formulierungen.
  • Erfahrung mit Regulatory Intelligence und Nachhaltigkeitsvorschriften ist besonders erwünscht.
  • Fähigkeit, funktionsübergreifende Initiativen zu leiten und Stakeholder:innen auf verschiedenen Ebenen einzubinden.
  • Erfahrung in der Führung oder Betreuung von Teammitgliedern.
  • Strategisches Urteilsvermögen gepaart mit einer ausgeprägten Umsetzungsstärke.
  • Hervorragende Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten.
  • Engagement für kontinuierliche Verbesserung, einfachere Prozesse und höhere Effizienz.
  • Fähigkeit, komplexe Aufgaben zu bewältigen und in einem schnelllebigen Umfeld Prioritäten zu setzen.
  • Sorgfalt und eine globale Perspektive.

Zusatzleistungen

  • Wettbewerbsfähige Vergütung.
  • Flexible bezahlte Freizeit.
  • 11 bezahlte Feiertage.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Arbeitgeberbeiträge zur Kranken-, Zahn- und Augenversicherung für Mitarbeitende und ihre Familien.
  • Vom Unternehmen bezahlte Lebensversicherung für Mitarbeitende.
  • Optionale zusätzliche Lebensversicherung.
  • Optionen für kurz- und langfristigen Invaliditätsschutz.
  • Bis zu 18 Wochen Freistellung für gebärende Elternteile und bis zu 10 Wochen für nicht gebärende neue Elternteile.
  • Roth- und 401(k)-Pläne mit einer Arbeitgeberbeteiligung von 100 % auf die ersten 4 % der Beiträge; sofort unverfallbar.
  • Programm zur Erstattung beruflicher Weiterbildungskosten.
  • Möglichkeit zur Teilnahme am Bond Builder DEI-Ausschuss.
  • 20 kostenlose Produkte pro Jahr.
  • Rabatte für Freund:innen und Familie.
  • Anspruch auf einen jährlichen Bonus.

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Leite die Bewertung, Kennzeichnung und Governance von KI in den Systemen zur Bekämpfung von Finanzkriminalität bei Ramp. Arbeite mit Engineering- und Compliance-Teams zu Transaktionsüberwachung, Sanktionen, Betrug und verstärkter Sorgfaltsprüfung zusammen.

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