Agility Robotics
Agility Robotics
Agility Robotics udvikler mobile manipulationsrobotter til kommercielle miljøer med fokus på humanoid automatisering gennem sin Digit-robot. Virksomhedens systemer er designet til materialehåndteringsprocesser inden for logistik, produktion samt detailhandel og e-handel. Virksomheden tilbyder også Agility Arc, en cloudbaseret automatiseringsplatform, der er beregnet til at koordinere robotarbejde og understøtte implementering i stor skala. Agility Robotics kombinerer robotteknologi i hardware og software for at automatisere praktiske opgaver, hvor virksomheder har brug for højere produktivitet og pålidelig støtte til fysisk arbejde.

Medarbejder til kreditorbogholderi – Pittsburgh hybrid

Medarbejder til kreditorbogholderi med ansvar for fakturabehandling, leverandørkoordinering, periodiseringer og overholdelse af interne kontroller. Agility Robotics udvikler humanoide robotter, der anvendes kommercielt inden for lager og produktion.

Beskrivelse

  • Administrere indbakken for kreditorbogholderiet og holde antallet af ulæste meddelelser på et håndterbart niveau med højst én dags forsinkelse.
  • Behandle leverandørfakturaer ved at matche indkøbsordrer, modtagelsesregistreringer og fakturaer i MISys, Precoro eller NetSuite.
  • Gennemgå, validere og tildele den relevante finanskontokode til fakturaer uden indkøbsordrer.
  • Bekræfte, at fakturaer uden indkøbsordrer godkendes i overensstemmelse med virksomhedens godkendelseshierarki og beløbsgrænser.
  • Håndtere leverandørspørgsmål, løse fakturaafvigelser, indsamle betalings- og remitteringsoplysninger og afklare udestående poster.
  • Samarbejde med indkøb, forsyningskæde, økonomi og drift om at løse afvigelser og styrke processerne fra indkøb til betaling.
  • Bistå med månedlige, kvartalsvise og årlige periodiseringer i kreditorbogholderiet ved at gennemgå ubehandlede fakturaer og understøtte korrekt omkostningsføring.
  • Styrke processer, kontroller og systemfunktionalitet i kreditorbogholderiet samt bidrage til automatisering og forbedringer af ERP-systemer.
  • Administrere og understøtte programmer for rejser, udgifter og virksomhedskort, herunder overvågning af forbrug og overholdelse af politikker.
  • Bistå med forespørgsler fra interne og eksterne revisorer samt test af kontroller i kreditorbogholderiet.
  • Bidrage til særlige projekter, systemimplementeringer og andre regnskabsinitiativer.

Krav

  • En erhvervsakademiuddannelse inden for regnskab og/eller mindst to års progressiv erfaring med kreditorbogholderi i en kompleks organisation med højt tempo.
  • Grundlæggende viden om GAAP, procedurer for månedsafslutning, periodiseringer, omkostningsføring og kontoafstemninger.
  • Stærk evne til at organisere konkurrerende prioriteter og skiftende deadlines, samtidig med at nøjagtighed og sans for detaljer bevares.
  • Evne til hurtigt at lære og tilpasse sig ukendte systemer, software og processer.
  • Mellem til avancerede færdigheder i Microsoft Excel eller Google Sheets.
  • Erfaring med Bill.com, Precoro, Navan og/eller NetSuite er en fordel.
  • Erfaring med kreditorbogholderi i en teknologi- eller produktionsvirksomhed.
  • Erfaring med at arbejde inden for et SOX-kompatibelt kontrolmiljø.
  • Erfaring med at bistå ved eksterne revisioner af årsregnskaber.
  • Aktuel arbejdstilladelse i USA.

Fordele

  • 401(k)-ordning med 6 % arbejdsgivermatch.
  • Aktieoptioner i virksomheden.
  • Medarbejdere får 100 % arbejdsgiverbetalt sundheds-, tandlæge- og synsforsikring samt kort- og langsigtet invalideforsikring.
  • Medarbejderfordele begynder på den første ansættelsesdag.
  • Medarbejderassistanceprogram (EAP).
  • Ikke-fritagne medarbejdere får 10 feriedage, betalt sygeorlov og 12 virksomhedsfridage, herunder en årlig vinterlukning.
  • Fritagne medarbejdere får fleksibel, ubegrænset betalt frihed og 12 virksomhedsfridage, herunder en årlig vinterlukning.
  • Caterede frokoster fire dage om ugen samt sunde snacks og forfriskninger på lokationerne i Salem og Pittsburgh.
  • Betalte orlovsprogrammer for forældre.
  • Fleksible arbejdsordninger.
  • Programmer for faglig udvikling og refusion af studieafgifter.
  • Flyttehjælp til kvalificerede stillinger.
  • Årlig skønsmæssig bonus til kvalificerede stillinger.