Lundbeck е глобална фармацевтична компания, която се фокусира изцяло върху заболяванията на мозъка и невронауката. Основана през 1915 г. със седалище в Дания, компанията изследва, разработва и предлага лечения за неврологични и психиатрични състояния като болестта на Алцхаймер, болестта на Паркинсон, мигрена, епилепсия, депресия, шизофрения, биполярно разстройство, посттравматично стресово разстройство и разстройства, свързани с употребата на вещества. Дейността ѝ обхваща клинични изследвания, активно портфолио за научноизследователска и развойна дейност, медицинско образование и сътрудничество с външни иноватори, подкрепени от екипи, работещи в глобалния фармацевтичен и здравен сектор.
Контрольор на юридическо лице – Lundbeck – Краков, Полша (работа на място)
Lundbeck търси контрольор на юридическо лице в Краков, който да наблюдава правното, финансовото и административното закриване на юридически лица. Ролята координира глобалните заинтересовани страни, следи съответствието и рисковете и подпомага точното отчитане в Global Business Services.
Полша174 100 zł – 239 470 zł / година
На мястоПълен работен денСтаршиВодещ специалистЗадължителен Език: английскиФинансов контрольорОписание
- Подпомагане на стратегически инициативи на Global Business Services чрез предоставяне на оперативен експертен опит и надзор върху правното и счетоводното закриване на юридически лица по проекта COM.
- Координиране, наблюдение и контролиране на дейностите през целия процес на закриване на юридическо лице.
- Точно и навременно изпълнение на правните, финансовите и административните изисквания за закриване в съответствие с приложимите закони, счетоводни стандарти и корпоративни политики.
- Сътрудничество с ликвидатори, правни консултанти, финансови специалисти и вътрешни заинтересовани страни.
- Изпълнение на ролята на основно лице за контакт между екипите на GBS, външните ликвидатори и работните потоци на централата за възложените фирмени кодове.
- Наблюдение на напредъка по закриването, оценка на рисковите области, идентифициране на възникващи проблеми и ескалиране на опасенията при необходимост.
- Подпомагане на спазването на вътрешните контроли, корпоративните политики и регулаторните задължения.
- Оценка на оперативното съответствие и предлагане на подобрения в съответните процеси.
- Поддържане на точен и навременен обмен на информация между всички заинтересовани страни.
- Създаване на отчети за състоянието, актуализации за напредъка и подкрепяща документация.
- Разпознаване на правни, финансови и свързани със съответствието рискове и подпомагане на разработването на мерки за ограничаването им
Изисквания
- Доказан опит във финансите, счетоводството или съответствието в международна среда или среда на Global Business Services.
- Способност за самостоятелно управление на сложна работа и вземане на ефективни решения в неясни ситуации.
- Отлични комуникационни умения и увереност при сътрудничество със старши заинтересовани страни по целия свят.
- Любознателен и отговорен подход към решаването на проблеми, с инициатива за изграждане на знания и превръщане на несигурността в отговорни действия.
- Уважителен и сътруднически стил на комуникация със способност за изграждане на доверие между културите и ефективна работа със старши заинтересовани страни и глобални експерти.
- Адаптивност, устойчивост и поемане на отговорност, със способност за работа под напрежение и конструктивна реакция на промени.
- Най-малко осем години общ опит в среда на Global Business Services.
- Напреднало владеене на Microsoft Office, особено Excel и PowerPoint.
- Владеене на английски език на ниво C1.
- Магистърска степен.
- Познанията по управление на проекти са предимство.
- Познанията по SAP са предимство.
- Опитът в трансформационни проекти е предимство.
- Силни устни и писмени комуникационни умения.
- Способност за изграждане на стабилни работни отношения със старши и взискателни заинтересовани страни.
- Способност за самостоятелна работа, идентифициране на необходимата информация за решаване на сложни проблеми, управление на напрежението и възстановяване след неуспехи.
- Отговорност за възложените задачи, включително самостоятелното обучение или проучване, необходими за изпълнението им.
- Способност за спазване на кратки срокове при преминаване между приоритети.
- Креативност и готовност за оспорване на установените начини на работа.
- Устойчивост в стресови ситуации.
- Способност за работа в динамична среда и бързо адаптиране към променящи се изисквания.
- Ориентирано към екипа мислене
Придобивки
- Гъвкаво седмично и дневно работно време.
- Програма за кафетерийни придобивки.
- Програма за признание на служителите.
- Бонус за отпуск по време на отсъствие от офиса.
- Модерен и комфортен офис с висококачествено оборудване и обособени помещения за почивка.
- Цялостна програма за въвеждане и събития.
- Частно здравеопазване и животозастраховане.
- Капиталови планове за служители, подпомагащи пенсионните спестявания.
- Възможности за професионално развитие.
- Инициативи за благосъстоянието на служителите