Liquidia Corporation

51 – 200 Служители

Liquidia Corporation е биофармацевтична компания, която разработва инхалаторни терапии за редки кардиопулмонални състояния, с фокус върху белодробната артериална хипертония (PAH) и белодробната хипертония, свързана с интерстициално белодробно заболяване (PH-ILD). Технологията ѝ за инженерно конструиране на частици PRINT® се използва при разработването на лекарствени формули и начини за доставяне на инхалаторни лекарства. Портфолиото на компанията включва инхалаторен трепростинил и кандидата L606 в клиничен етап, както и дейности по клинично разработване и подкрепа на пациенти.

Работни места в компанията

Директор или старши директор, програми за подкрепа на пациенти

Ръководи програми за подкрепа на пациенти, които подобряват достъпа и финансовата достъпност на терапиите на Liquidia за белодробна хипертония. Надзирава доставчиците на HUB услуги, възстановяването на разходи, придържането към терапията и съответствието на програмите.

преди 2 дни

Съединени щати Дистанционно Пълен работен ден Старши Задължителен Език: английски Директор

Описание

Определя стратегията и дава насоки за разработване, стартиране и подобряване на програмите за подкрепа на пациенти и достъпност на лечението.
Разработва и поддържа програми за подкрепа при възстановяване на разходи, управление на случаи, придържане към терапията, обучение от медицински сестри, помощ за доплащания, помощ за пациенти, временна подкрепа и безплатни лекарства за бърз старт на лечението.
Създава ежегодни стратегии и планове за действие за подкрепа на пациенти съвместно с ръководителите по пазарен достъп и търговските ръководители.
Проследява акумулатори и максимизатори на доплащанията и програми за алтернативно финансиране, като отчита влиянието им върху дизайна на програмите, оперативните правила и планирането на разликата между брутните и нетните приходи.
Договаря и управлява споразумения с доставчици, като определя обхвата, оперативните правила, нивата на обслужване и цените.
Проследява показатели за изпълнение и нива на обслужване, включително времето до първо отпускане на лекарство, точността на проверката на застрахователните права, времето за обработка на предварително разрешение, придържането и продължителността на терапията и приключването на случаи.
Ръководи тримесечните прегледи на работата с доставчиците на услуги за подкрепа на пациенти.
Надзирава ежедневните операции по програмите и работата на доставчиците, ескалациите, разрешаването на случаи и оперативните срещи.
Създава и поддържа стандартни оперативни процедури и работни инструкции за партньорите по подкрепа на пациенти и специализираните аптеки.
Надзирава проверката на критериите за допустимост за помощ за пациенти, проверката на доходите, управлението на записването, ежегодните прегледи и повторното удостоверяване.
Управлява отчетността, таблата с показатели, използването на програмите и резултатите от процеса на записване, като превръща констатациите в препоръки.
Работи с екипите по търговски анализи и финанси по прогнозите за доплащания и безплатни стоки, подкрепата за начисленията и влиянието върху разликата между брутните и нетните приходи.
Координира с маркетинга материалите за програмите за подкрепа на пациенти.
Работи съвместно с екипите по пазарен достъп, търговия и дистрибуция, теренна подкрепа за възстановяване на разходи, продажби, маркетинг, медицински въпроси, качество, фармакологична бдителност, ИТ, правни въпроси и съответствие.
Гарантира, че работните процеси включват приемане, документиране и докладване на нежелани събития и оплаквания за продукти, както и изисквания за обучение на доставчиците.
Разрешава проблеми, които засягат достъпа на пациентите до лечение, започването му или непрекъснатостта на терапията.
Гарантира спазването на фирмените политики, закона HIPAA, насоките на OIG и федералния закон срещу възнагражденията за насочване на пациенти.
Участва във фирмени срещи, търговски изложения и отраслови конференции.
Спазва фирмените политики и процедури за съответствие, както и изискванията за обучение.
Изпълнява други възложени задължения.

Изисквания

Изисква се бакалавърска степен.
Най-малко 8 години опит в услуги за пациенти, пазарен достъп, възстановяване на разходи или дистрибуция при производител на фармацевтични или биотехнологични продукти.
Най-малко 2 години опит в управлението на отношения с външни доставчици на услуги за подкрепа на пациенти, HUB услуги или помощ за доплащания.
Доказан опит в стартирането на HUB център за услуги за пациенти и/или в подкрепа на пускането на специализиран продукт на пазара.
Изисква се добро познаване на програми за помощ за доплащания, помощ за пациенти, временна подкрепа и безплатни лекарства, както и на модели за финансова подкрепа.
Изисква се опит в подкрепа на достъпа до продукт, покриван от аптечно обезщетение.
Опит в управлението на екипи и заемането на ръководни позиции с пряка отговорност за служители.
Доказано разбиране на рамките за съответствие в здравеопазването, включително закона HIPAA, насоките на OIG и федералния закон срещу възнагражденията за насочване на пациенти.
Възможност за пътуване до 25% от работното време.
Предимство е пряк опит в изграждането на нови програми за помощ и подкрепа на пациенти.
Предимство е опитът в комерсиализацията на терапии за редки или орфанни заболявания.
Предимство е познаването на белодробната хипертония, включително заболявания от групи 1 и 3 по класификацията на СЗО.
Предимство е разбирането на интеграцията на фармакологичната бдителност и на практиките за обучение на пациенти, съответстващи на изискванията.
Предимство е опитът със стратегии за ограничаване на влиянието на акумулатори и максимизатори на доплащанията и на програми за алтернативно финансиране.
Предимство са финансовите умения в бюджетирането, прогнозирането и управлението на рентабилността.
Предимство е опитът с CRM платформи и анализи на резултатите от подкрепата на пациенти.
Предимство е опитът в работа в по-малка биофармацевтична или биотехнологична компания в етап на растеж.

Придобивки

Конкурентен пакет за възнаграждение
Здравно осигуряване
Стоматологично осигуряване
Застраховка за зрението
Краткосрочно осигуряване при нетрудоспособност (STD)
Дългосрочно осигуряване при нетрудоспособност (LTD)
Пенсионен спестовен план 401(k)
План за закупуване на акции от служители (ESPP)
Разумни условия за приспособяване за квалифицирани лица с увреждания

Свързани работни места

Спонсор на виза за квалифициран работник Консултантски услуги Логистика Производство

Австралия Хибридно Пълен работен ден Средно ниво Старши Задължителен Език: английски Дигитален маркетинг

Координирайте дигиталния маркетинг на Arc’teryx в Австралия и Нова Зеландия в подкрепа на бизнеса с облекло за дейности на открито. Управлявайте CRM, електронната търговия, платената реклама, имейлите и други дигитални кампании.

Отвори

501 – 1000 Служители

B2B Правителство

Нова Зеландия Хибридно Пълен работен ден Средно ниво Старши Задължителен Език: английски Мениджър на партньорски програми Партньорски маркетинг

Ръководете вътрешния одит и консултациите по управление на риска в New Zealand Trade and Enterprise, като подпомагате безопасната дейност и международния растеж. Консултирайте висшето ръководство и укрепвайте зрелостта на организацията в управлението на риска.

Отвори

Спонсор на виза H1B Изкуствен интелект Предприятие Хардуер

67 800 $ – 155 700 $ / година

Дистанционно Пълен работен ден Средно ниво Старши Задължителен Език: английски Мениджър

Развивайте бизнеса с HPE Compute чрез партньори от публичния сектор в източната част на Съединените щати. Ролята включва съвместно планиране на продажбите, развитие на търговския поток, съвместни продажби и подпомагане на партньорите.

Отвори

Спонсор на виза H1B Изкуствен интелект Предприятие Хардуер

67 800 $ – 155 700 $ / година

Дистанционно Пълен работен ден Средно ниво Старши Задължителен Език: английски Мениджър

Подпомагайте растежа на продажбите на HPE Compute чрез партньори от публичния сектор в източната част на Съединените щати. Изграждайте съвместни планове, развивайте възможностите на партньорите, увеличавайте потенциала за продажби и придвижвайте сделките напред с екипите на HPE.

Отвори

1 – 10 Служители

B2B HR технологии Подбор на персонал

Филипини

2000 AUD / месец

Дистанционно Пълен работен ден Средно ниво Старши Задължителен Език: английски Представител по бизнес развитие

Apollo ERP

Развивайте износа на австралийски производител на медицинска образна апаратура чрез изграждане на дистрибуторска мрежа и привличане на B2B клиенти в регионите MENA и ASEAN и на развиващи се пазари.

Отвори

5001 – 10 000 Служители

Здравеопазване Подбор на персонал Фармацевтични продукти

Съединени щати Дистанционно Пълен работен ден Средно ниво Старши Задължителен Език: английски Мениджър клиенти Продажби

Подпомагайте навлизането на биоподобни лекарства във вторичната медицинска помощ на NHS чрез планиране на клиентски профили и работа със специалисти. Изграждайте взаимоотношения и влияйте върху решенията за предписване в различни терапевтични области.

Отвори

Спонсор на виза H1B Консултантски услуги Логистика Производство

Япония На място Пълен работен ден Средно ниво Старши Задължителен Език: английски Мениджър клиенти Продажби

Управлявайте стратегически клиентски сметки и сложни проекти за осветление за Signify в Япония. Развивайте продажбите, търговете, партньорствата с клиенти и устойчивите решения за осветление.

Отвори

Спонсор на виза H1B Банково дело Финанси Финтех

Китай На място Пълен работен ден Средно ниво Задължителен Език: английски Представител обслужване на клиенти Услуги за клиентски отношения

Подкрепа на клиенти с висока нетна стойност при обслужването на сметки, транзакциите и управлението на взаимоотношенията. Предоставяне на услуги за частно банкиране на глобалните пазари в Nomura.

Отвори

201 – 500 Служители

Здравеопазване Консултантски услуги Логистика

Австралия Дистанционно Договор Средно ниво Старши Задължителен Език: английски Застраховане

ServiceNow

Внедрявайте система за управление на риска в регулирани австралийски организации, като превръщате нуждите на управлението в конфигурация, тестване, отчетност и приемане на системата. Работете със заинтересованите страни през целия цикъл на внедряване по данните за риска, контролните механизми и отчетността пред ръководството.

Отвори

201 – 500 Служители

SaaS Сигурност Финтех

Бразилия Хибридно Пълен работен ден Младши Не се изисква диплома Задължителен Език: португалски Риск

Оценявайте заявления за кредит и разследвайте подозрителни транзакции и измами в Koin. Прилагайте политиките за управление на риска, проверявайте клиентска информация и помагайте за автоматизирането на оперативни процеси.

Отвори

Директор или старши директор, програми за подкрепа на пациенти

Описание

Изисквания

Придобивки

Свързани работни места

Координатор дигитален маркетинг

Партньор по бизнес гарантиране, 9-месечен срочен договор — хибридна работа в Уелингтън

Мениджър „Партньорски бизнес“, HPE Compute — публичен сектор в източната част на САЩ

Мениджър партньорски бизнес, HPE Compute — източната част на САЩ

Мениджър международно бизнес развитие, медицинска образна диагностика

Мениджър ключови клиенти от разстояние – Съединени щати

Мениджър ключови клиенти, проекти за осветление — Токио

Сътрудник мениджър „Обслужване на клиенти“ – работа на място в Китай

Специалист по управление на риска – дистанционна работа, Австралия

Младши анализатор на риска