Cabot Corporation
Cabot Corporation
شركة Cabot Corporation هي شركة عالمية لتصنيع المواد الكيميائية المتخصصة ومواد الأداء، وتخدم أسواق النقل والبنية التحتية والبيئة والمنتجات الاستهلاكية. وتشمل محفظتها الكربونات المعززة والمواد المضافة والمواد الهندسية المصممة لدعم الأداء في مجموعة واسعة من التطبيقات الصناعية والاستهلاكية. وتجمع الشركة بين التطوير التقني وقدرات التصنيع العالمية، بما في ذلك التوسع في الإنتاج إقليمياً والنمو من خلال عمليات الاستحواذ. وتحتل الاستدامة والإشراف على المنتجات مكانة محورية في توجهها، مع هدف معلن يتمثل في الوصول إلى صافي انبعاثات صفري بحلول عام 2050، إلى جانب أهداف الاستدامة لعام 2030.

محلل أول، تقارير Workday

قيادة تصميم تقارير ولوحات معلومات Workday وصيانتها لدى شركة Cabot Corporation. تقديم تحليلات آمنة وقابلة للتوسع تدعم قرارات الموارد البشرية والمالية والأعمال.

الوصف

  • تطوير تقارير Workday واختبارها وإطلاقها وصيانتها وتحسينها.
  • إنشاء وإدارة الحقول المحسوبة والمطالبات والمرشحات وكائنات الأعمال وتعريفات التقارير ولوحات المعلومات المخصصة والمراكز.
  • العمل مع فرق الموارد البشرية والرقمنة والمالية ومالكي العمليات وغيرهم من أصحاب المصلحة لتحديد الاحتياجات وتحويل أسئلة الأعمال إلى حلول إعداد تقارير.
  • تقديم الإرشادات بشأن إعداد التقارير عبر المجالات الوظيفية في Workday، بما في ذلك التكامل مع بحيرة البيانات.
  • الحفاظ على دقة التقارير وأمانها وقابليتها للتوسع وامتثالها لمتطلبات الأمن وحوكمة البيانات والخصوصية والتدقيق.
  • التحقيق في مشكلات إعداد التقارير وتحديد أسبابها الجذرية وإجراء اختبارات الوحدة ودعم اختبارات قبول المستخدم.
  • اقتراح تحسينات على منطق إعداد التقارير وسهولة استخدامها وأدائها.
  • دعم إصدارات Workday من خلال تقييم تأثيراتها على التقارير واختبار التغييرات وتحديث التقارير والوثائق وأدلة العمل والمعايير.
  • الحفاظ على حوكمة إعداد التقارير من خلال الجرد ووضع العلامات والتوثيق والمعايير المعتمدة.
  • تقديم التدريب والمساعدة للمستخدمين النهائيين من خلال الوثائق وأدلة المستخدم ومقاطع الفيديو.
  • إدارة معلومات الموارد البشرية السرية وفقًا للسياسات والضوابط المعمول بها.
  • رفع التقارير إلى رئيس نظم معلومات الموارد البشرية.

المتطلبات

  • خبرة عملية في إعداد تقارير Workday لمدة تتراوح بين سنتين وخمس سنوات.
  • خبرة عملية لا تقل عن سنتين في إنشاء تقارير ولوحات معلومات Workday وصيانتها.
  • معرفة قوية بهياكل بيانات Workday والحقول المحسوبة والأمان وعمليات الأعمال.
  • خبرة واسعة في أنواع تقارير Workday والحقول المحسوبة والمطالبات والمرشحات وكائنات الأعمال ومصادر البيانات ولوحات المعلومات المخصصة.
  • فهم كيفية تطبيق أمان Workday على مصادر البيانات وكائنات الأعمال والحقول المحسوبة.
  • القدرة على تحويل متطلبات الأعمال إلى حلول إعداد تقارير دقيقة وقابلة للصيانة.
  • قدرات قوية في التحليل وحل المشكلات والتحقق من صحة البيانات.
  • اهتمام استثنائي بالتفاصيل وثقة في العمل مع مجموعات بيانات كبيرة باستخدام Microsoft Excel.
  • خبرة في التعامل مع بيانات الموارد البشرية أو الموظفين السرية وحوكمة بيانات الموارد البشرية وأدوار أمان Workday وإعداد تقارير الامتثال وضوابط SOX أو التدقيق.
  • القدرة على موازنة أولويات متعددة والوفاء بالمواعيد النهائية والتعاون بفعالية عبر الوظائف.
  • خبرة في إعداد مواد تدريبية أو أدلة إعداد التقارير أو موارد تمكين أصحاب المصلحة.
  • الالتزام بالتحسين المستمر وتعلم إمكانات Workday الجديدة.
  • خبرة في مؤسسة متعددة الجنسيات، ويفضل أن تكون في مجال التصنيع أو السلع الاستهلاكية سريعة التداول.
  • تُفضل شهادة Workday Reporting، سواء Pro أو Partner Certified.
  • تُفضل الخبرة في discovery boards وworksheets و/أو إعداد تقارير BIRT.
  • يُفضل إثبات استخدام الذكاء الاصطناعي في Workday.
  • تُفضل الخبرة العملية في Power BI.
  • خبرة سابقة في Workday Learning أو Recruiting أو HCM، أو استعداد قوي وقدرة على تعلمها.

المزايا

  • تبدأ التغطية الصحية في اليوم الأول من العمل.
  • إمكانية الوصول إلى خطط ادخار 401(k).
  • يتوفر تأمين الرؤية.
  • يتوفر تأمين الأسنان.
  • مكافأة سنوية مرتبطة بأداء الشركة.
  • جدول عمل هجين يتضمن يومين للعمل من المنزل وثلاثة أيام في المكتب كل أسبوع.
  • التدريب والتوجيه من الزملاء والدعم المستمر.
  • فرص لتوسيع نطاق التأثير والتقدم في الدور والتعويضات.
  • حزمة مزايا تنافسية.
  • ثقافة مباشرة ومنفتحة لتقديم الملاحظات.

وظائف ذات صلة

Hewlett Packard Enterprise

مهندس أول لعمليات الشبكات السحابية (تصريح أمني سري)

Hewlett Packard Enterprise

تشغيل شبكات السحابة الخاصة ومراكز البيانات الآمنة من HPE لخدمة العملاء الفيدراليين. استكشاف أعطال البنية التحتية المصنفة وVMware NSX في أوكلاهوما وبنسلفانيا ويوتا.

فتح
General Dynamics Information Technology

مهندس أول لبيانات السحابة على Azure

General Dynamics Information Technology

تحديث السجلات السريرية للخدمة الصحية الهندية عبر إنشاء مسارات بيانات على Azure ونماذج بيانات صحية قابلة للتوسع. تطوير عمليات ETL وتحويلات PySpark لبيانات الرعاية الصحية على مستوى المؤسسة.

فتح
Hewlett Packard Enterprise

مهندس أول لعمليات الشبكات السحابية (تصريح أمني سري)

Hewlett Packard Enterprise

تشغيل وتأمين شبكات السحابة الخاصة لدى Hewlett Packard Enterprise لدعم العملاء الفيدراليين. استكشاف أعطال البنية التحتية المصنفة وVMware NSX وتغييرات ServiceNow والاتصال الحرج للمهام.

فتح
Sanofi

شريك أعمال أول للموارد البشرية، التصنيع في الصين الكبرى

Sanofi

تقديم المشورة لقادة التصنيع وسلاسل الإمداد في سان أوفي بشأن استراتيجية الأفراد في الصين الكبرى. قيادة تخطيط القوى العاملة والتحول التنظيمي ومبادرات المواهب والامتثال عبر مواقع متعددة.

فتح
Taste Labs

مسؤول استقطاب المواهب في تايست لابس، سان فرانسيسكو (هجين)

Taste Labs

استقطاب المرشحين وتنسيق التوظيف للمهندسين والباحثين والمصممين والموظفين التشغيليين في تايست لابس، وهي شركة ناشئة في بنية الذكاء الاصطناعي. التعاون مع مسؤول قيادة المواهب وعمليات الأفراد لتحسين إجراءات التوظيف وتجربة المرشحين.

فتح
Neko Health

مسؤول توظيف الأعمال، نيكو هيلث

Neko Health
501 – 1,000 الموظفون
B2Cالرعاية الصحيةالعافية

استقطاب المواهب لوظائف الشؤون العامة والإدارية ووظائف الأعمال لدعم رسالة نيكو هيلث في الرعاية الصحية الوقائية القائمة على البيانات. التعاون مع كبار المسؤولين في الولايات المتحدة وأوروبا لبناء فرق تدعم نمو الشركة.

فتح
Denis Development Coaching Services

أخصائي استقطاب المواهب

Denis Development Coaching Services

استقطاب المرشحين وتوظيفهم لدى عملاء في قطاعات المال والمنظمات غير الربحية والرعاية الصحية والأعمال. بناء مجموعات من المواهب عبر التواصل والمكالمات الباردة ومنصات التوظيف.

فتح
FreedUp

مساعد تنفيذي للتسويق والاتصالات

FreedUp

تقديم الدعم التنفيذي عن بُعد لمؤسسي شركات أمريكية، بما يشمل محتوى لينكدإن والتواصل الإعلامي والتوظيف وإدارة التقويم. توفّق فريد أب بين المساعدين التنفيذيين والشركات الأمريكية النامية.

فتح
Remote Recruitment

مساعد شخصي عن بُعد في جنوب أفريقيا

Remote Recruitment

ادعم مسؤولاً تنفيذياً مقيماً في المملكة المتحدة عن بُعد من جنوب أفريقيا، عبر إدارة جدول مواعيده وبريده الوارد وأعماله الإدارية. تشمل المهام تنسيق المواعيد والمراسلات وحجوزات السفر والتعامل بحرص مع المعلومات السرية.

فتح
Remote Recruitment

منسق إداري (جنوب أفريقيا، عن بُعد)

Remote Recruitment

نسّق الجداول والوثائق والبريد الوارد والتقارير والمتابعات لصالح جهة عمل بريطانية. اعمل عن بُعد من جنوب أفريقيا خلال ساعات العمل البريطانية.

فتح