Robert Half 是一家專業人才解決方案與人力招募公司，協助雇主為約聘、臨時及長期職位媒合具備相應技能的專業人才。其服務涵蓋財務與會計、科技、行銷與創意、法律、行政及客戶支援等領域，亦涉及法律、行銷與物流職位招募。Robert Half 另經營其顧問子公司 Protiviti，支援各類業務職能需要合格人才的組織。
人才經理，合約財務與會計 — Robert Half
在聖荷西透過招募專業人才及管理客戶合作，拓展 Robert Half 的財務與會計人才派遣業務。 發展客戶關係，提升公司在當地商業社群的能見度。
說明
- 透過協商與新舊客戶拓展業務。
- 透過電話、視訊和面對面會議，向財務與會計領域的決策者推廣 Robert Half 的服務。
- 為客戶專案、合約職務及合約轉全職職務招募、面試並安排財務與會計專業人才。
- 管理客戶與候選人的合作，提供優質服務。
- 與候選人保持聯繫並提供職涯指導。
- 參加當地產業協會活動和交流活動，提升 Robert Half 在商業社群的能見度。
職位要求
- 優先考慮會計、金融或企業管理相關學位。
- 優先考慮至少一年財務、會計或銀行業經驗。
- 至少兩年以指標為導向的業務開發經驗。
- 至少一年透過多次電話聯繫並與多位決策者溝通，成功開發新業務的經驗。
- 具備向中小型企業高階決策者進行行銷並促成合作的實績，且能建立互惠的長期關係。
- 熟悉目前版本的 Windows 作業系統。
- 熟練使用 Microsoft Office，尤其是 Excel。
- 具備使用 Salesforce 等聯絡人管理應用程式的經驗。
- 了解會計與財務部門的運作。
- 態度正向，處事親切且專業。
福利待遇
- 與績效目標連動的獎金。
- 團體醫療、視力及牙科保險。
- 彈性支出帳戶及健康儲蓄帳戶。
- 人壽及意外保險。
- 收養、代理孕母及生育協助。
- 最多六週帶薪育嬰假。
- 短期及長期失能保障。
- 帶薪休假、個人假及病假。
- 新進員工每個曆年最多可獲得 17 天 Choice Time Off。
- 每個曆年最多 11 天帶薪假日。
- 401(k) 儲蓄與投資計畫，或符合資格者可參加遞延薪酬計畫。
- 符合資格的員工，雇主對前 3% 的提撥提供 100% 配對提撥。
- 職涯發展機會。
- 專業培訓。
- 客戶關係管理工具及先進科技。