
Robert Half je specializovaná společnost poskytující personální řešení a nábor, která propojuje zaměstnavatele s kvalifikovanými odborníky pro smluvní, dočasné i trvalé pracovní pozice. Její služby pokrývají oblasti financí a účetnictví, technologií, marketingu a kreativních oborů, práva, administrativy a zákaznické podpory. Společnost také pomáhá s náborem pracovníků pro právní, marketingové a logistické pozice. Robert Half zároveň provozuje společnost Protiviti, svou poradenskou dceřinou společnost, a podporuje organizace při hledání kvalifikovaných pracovníků pro různé podnikové funkce.
Manažer náboru: smluvní finance a účetnictví — Robert Half
Rozvíjejte náborové aktivity společnosti Robert Half v oblasti financí a účetnictví v San Jose, vyhledávejte odborníky a řiďte spolupráci s klienty. Budujte vztahy s klienty a posilujte působení společnosti v místní podnikatelské komunitě.
Popis
- Rozvíjejte obchodní spolupráci s novými i stávajícími klienty prostřednictvím vyjednávání.
- Propagujte služby Robert Half mezi vedoucími pracovníky finančních a účetních oddělení po telefonu, prostřednictvím videohovorů i při osobních schůzkách.
- Vyhledávejte, pohovorujte a umisťujte odborníky na finance a účetnictví do projektů klientů, smluvních zakázek a smluvních pozic s možností přechodu na plný úvazek.
- Řiďte spolupráci s klienty a kandidáty a zajišťujte kvalitní služby.
- Udržujte kontakt s kandidáty a poskytujte jim kariérní poradenství.
- Účastněte se akcí místních oborových sdružení a networkingových setkání, abyste posílili působení Robert Half v podnikatelské komunitě.
Požadavky
- Výhodou je vysokoškolské vzdělání v účetnictví, financích nebo podnikové administrativě.
- Výhodou je alespoň roční praxe v oblasti financí, účetnictví nebo bankovnictví.
- Alespoň dva roky zkušeností s rozvojem obchodu v prostředí zaměřeném na měřitelné výsledky.
- Alespoň rok úspěšného získávání nových obchodních příležitostí, které zahrnuje řadu telefonátů a jednání s osobami s rozhodovací pravomocí.
- Prokazatelné zkušenosti s nabízením služeb a uzavíráním obchodů s vedoucími pracovníky malých a středních firem a s budováním oboustranně výhodných dlouhodobých vztahů.
- Praktická znalost aktuálního operačního systému Windows.
- Dobrá znalost Microsoft Office, zejména Excelu.
- Zkušenosti s aplikací pro správu kontaktů, například Salesforce.
- Znalost fungování finančních a účetních oddělení.
- Pozitivní přístup a příjemné, profesionální vystupování.
Benefity
- Bonus navázaný na cíle pracovního výkonu.
- Skupinové zdravotní, zrakové a zubní pojištění.
- Účty flexibilních výdajů a zdravotní spořicí účty.
- Životní pojištění a úrazové pojištění.
- Podpora při adopci, náhradním mateřství a léčbě neplodnosti.
- Až šest týdnů placené rodičovské dovolené.
- Pojištění pro případ krátkodobé a dlouhodobé pracovní neschopnosti.
- Placená dovolená, osobní volno a nemocenská.
- Noví zaměstnanci mohou získat až 17 dní placeného volna Choice Time Off za kalendářní rok.
- Až 11 placených svátků za kalendářní rok.
- Spořicí a investiční plán 401(k), případně plán odložené odměny pro oprávněné zaměstnance.
- U oprávněných zaměstnanců dorovnává zaměstnavatel 100 % prvních 3 % příspěvků.
- Možnosti kariérního růstu.
- Odborné vzdělávání.
- Nástroje pro řízení vztahů se zákazníky a pokročilé technologie.