MS Companies là nhà cung cấp giải pháp nhân lực phục vụ các tổ chức trong lĩnh vực sản xuất và logistics thông qua việc phối hợp con người, công nghệ và dữ liệu. Công ty hợp tác với các nhà sản xuất thiết bị gốc (OEM) và nhà cung cấp ở nhiều cấp, hỗ trợ hiệu quả vận hành thông qua các dịch vụ tư vấn và cố vấn, đại diện chất lượng, kiểm tra và ngăn chặn lỗi, cùng quản lý nhân tài. Mạng lưới hơn 30.000 chuyên gia lành nghề của công ty hỗ trợ khách hàng trên khắp Bắc Mỹ củng cố hoạt động chuỗi cung ứng và theo đuổi cải tiến liên tục.
Quản lý Tài chính, Rủi ro và Kiểm soát Ngành Thực phẩm
Dẫn dắt hoạt động quản trị, rủi ro và kiểm soát trong mảng bán lẻ thực phẩm của M&S, bao gồm khung rủi ro, đảm bảo kiểm toán và báo cáo. Phối hợp với các bên liên quan về tài chính, vận hành và rủi ro để củng cố kiểm soát và hỗ trợ công bố thông tin theo quy định.
Mô tả
- Dẫn dắt hoạt động quản lý rủi ro trong toàn bộ mảng Thực phẩm, phối hợp với các đầu mối rủi ro tại bộ phận Mua hàng, Công nghệ Sản phẩm, Tài chính và Logistics.
- Xác định, đánh giá và giám sát các rủi ro và biện pháp kiểm soát chính, dẫn dắt kế hoạch giảm thiểu rủi ro, đồng thời hỗ trợ báo cáo hàng quý và nửa năm cho bộ phận Rủi ro Tập đoàn phục vụ công bố thông tin bên ngoài.
- Đóng vai trò chuyên gia nội bộ về quản trị, rủi ro và kiểm soát cho mảng Thực phẩm.
- Tư vấn về các quy trình kinh doanh, dự án và khung kiểm soát mới.
- Dẫn dắt việc rà soát quy trình nhằm phản biện các phương thức hiện tại, cải thiện kiểm soát và củng cố văn hóa kiểm soát.
- Quản lý các hoạt động quản trị và đảm bảo cùng các nhóm Kiểm toán Nội bộ và Kiểm toán Độc lập.
- Hỗ trợ lập kế hoạch và triển khai kiểm toán, bảo đảm các hành động sau kiểm toán được hoàn tất đúng tiến độ.
- Hỗ trợ chương trình tuân thủ GSCOP và hoạt động kiểm tra kiểm soát trọng yếu hằng năm phục vụ báo cáo theo Điều khoản 29 của Quy định Quản trị Doanh nghiệp Vương quốc Anh.
- Theo dõi các hành động còn tồn đọng về Rủi ro, Kiểm toán và Thay đổi & Kiểm soát, đồng thời thường xuyên báo cáo cho các bên liên quan cấp cao.
- Chủ trì các buổi cập nhật rủi ro hàng quý cho Ban Lãnh đạo mảng Thực phẩm và các buổi rà soát hằng tháng với Giám đốc Tài chính mảng Thực phẩm.
- Tạo ảnh hưởng và phản biện mang tính xây dựng với các bên liên quan để hoàn tất các hành động đã thống nhất.
- Hỗ trợ các sáng kiến kiểm soát và tuân thủ mang tính chiến lược, bao gồm bài thuyết trình hằng năm trước Ủy ban Kiểm toán & Rủi ro.
- Cung cấp hỗ trợ theo nhu cầu cho các chương trình Thay đổi & Kiểm soát của Tập đoàn, bao gồm đảm bảo báo cáo phi tài chính.
Yêu cầu
- Kế toán viên có chứng chỉ ACA, ACCA hoặc CIMA.
- Có kinh nghiệm đáng kể về Quản trị, Rủi ro, Kiểm toán Nội bộ, Tuân thủ, Kiểm soát hoặc Chiến lược trong một tổ chức quốc tế lớn hoặc môi trường Big Four.
- Có thành tích được chứng minh trong việc thiết kế, triển khai và cải thiện các khung quản lý rủi ro và kiểm soát nội bộ.
- Kỹ năng quản lý dự án, phân tích và giải quyết vấn đề vững vàng.
- Có khả năng dẫn dắt thay đổi và đưa vào áp dụng các phương thức làm việc hiệu quả hơn.
- Có khả năng tạo ảnh hưởng, phản biện mang tính xây dựng và xây dựng uy tín với các bên liên quan cấp cao trong và ngoài bộ phận tài chính.
- Có tổ chức tốt, chủ động và ham học hỏi, cam kết không ngừng cải tiến.
- Làm việc hiệu quả trong môi trường năng động và luôn thay đổi.
- Kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ, hàng tiêu dùng, FMCG hoặc bán lẻ thực phẩm là một lợi thế nhưng không bắt buộc.
Phúc lợi
- Giảm 20% khi mua sản phẩm M&S và nhiều thương hiệu bên thứ ba dành cho bạn và một thành viên trong gia đình sau thời gian thử việc.
- Số ngày nghỉ phép cạnh tranh, kèm tùy chọn mua thêm ngày nghỉ.
- Các chương trình thưởng tùy theo kết quả cá nhân và kết quả công ty.
- Chế độ lương hưu và bảo hiểm nhân thọ hỗ trợ kế hoạch dài hạn.
- Chương trình hội nhập và đào tạo phù hợp ngay từ khi bắt đầu làm việc.
- Ưu đãi và tiết kiệm thông qua cổng M&S Choices.
- Các chính sách gia đình bao gồm nghỉ thai sản, nghỉ nhận con nuôi và nghỉ chăm sóc trẻ sơ sinh.
- Hỗ trợ sức khỏe 24/7, bao gồm quyền tiếp cận bác sĩ trực tuyến và các dịch vụ chăm sóc sức khỏe tinh thần.
- Một ngày nghỉ có hưởng lương mỗi năm để tham gia hoạt động tình nguyện cho một mục đích do bạn lựa chọn.
- Làm việc kết hợp, với các nhóm hỗ trợ làm việc tại văn phòng ba ngày mỗi tuần.