Velera
Velera
1 001 – 5 000 Працівники
КонсалтингМаркетингФінтех
Velera розробляє технології для платежів і банківської діяльності, призначені для фінансових установ. Рішення компанії охоплюють цифрову емісію карток, цифрові гаманці, мережу Co-op Pay, керування банкоматними терміналами, а також інструменти для запобігання шахрайству й автентифікації особи на основі можливостей скорингу та ухвалення рішень. Крім того, компанія надає консультаційні послуги, орієнтовані на розвиток і маркетинг, допомагаючи фінансовим установам розвивати цифрові банківські сервіси та фінтех-напрями.

Керівник зі стратегічних альянсів

Розвивайте стратегічні партнерства з консультантами й галузевими організаціями, підтримуючи зростання Velera у сфері фінансових технологій. Використовуйте конкурентну аналітику та відгуки клієнтів, щоб підвищувати ефективність продажів і утримання клієнтів.

Опис

  • Будуйте й підтримуйте відносини із зовнішніми консультантами та стратегічними партнерами.
  • Виступайте менеджером Velera з корпоративних відносин із консультантами та іншими ключовими партнерами.
  • Проводьте зустрічі переважно на місцях із керівниками консалтингових компаній, щоб визначати й розвивати можливості для партнерства.
  • Пояснюйте цінність продуктів і рішень Velera та демонструйте переваги партнерства.
  • Плануйте зустрічі з консультантами разом із керівниками напряму зростання, узгоджуйте ключові повідомлення та збір відгуків.
  • Аналізуйте продовження договорів, активність конкурентів, вплив консультантів, ціни, запити клієнтів і отриманий досвід.
  • Щокварталу надавайте керівникам напряму зростання інформацію про консультантів, ринкові тенденції, конкуренцію та особливі запити клієнтів.
  • Підтримуйте пов’язані з консультантами зусилля з продовження договорів і продажів.
  • Оцінюйте роботу консультантів за звітами на інформаційній панелі.
  • Керуйте відносинами з консультантами та іншими сторонніми партнерами галузі.
  • Організуйте систематичний збір відгуків і рекомендуйте способи покращити продажі, лояльність клієнтів та їх утримання.
  • Застосовуйте тенденції й досвід консультантів, а також відгуки клієнтів, щоб удосконалювати управління клієнтськими рахунками й підходи до продажів.
  • Визначайте причини відтоку клієнтів і пов’язуйте закономірності з конкурентами, консультантами та причинами втрати бізнесу.
  • Готуйте й презентуйте керівникам напряму зростання та зацікавленим сторонам огляди аналітики щодо консультантів і конкурентів.
  • Спільно з керівниками напряму зростання та зацікавленими сторонами оцінюйте, як відгуки консультантів впливають на процеси взаємодії з клієнтами.
  • Виконуйте інші доручені обов’язки.

Вимоги

  • Потрібна середня освіта або її еквівалент.
  • Бажано мати ступінь бакалавра у сфері бізнесу або суміжній дисципліні.
  • Бажано мати ступінь магістра.
  • Потрібно щонайменше 10 років відповідного досвіду у сфері фінансових послуг, управління відносинами з клієнтами, продажів, розвитку бізнесу, консалтингу або суміжній галузі.
  • Можуть розглядатися комбінації освіти й відповідного досвіду, що відповідають кваліфікаційним вимогам Velera.
  • Робота може передбачати поїздки протягом 41–50% часу на рік.
  • Спонсорство для отримання візи на цю посаду не надається.

Переваги

  • Конкурентна оплата праці
  • Медичне страхування з послугами телемедицини
  • Стоматологічне страхування та страхування зору
  • Базове й додаткове страхування життя
  • Оплачувана відпустка
  • Відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами, батьківська відпустка й відпустка для догляду за родиною
  • Оплачуваний час для волонтерства в громаді
  • 12 оплачуваних святкових днів
  • Страхування на випадок втрати працездатності коштом компанії
  • План 401(k) із внесками роботодавця
  • Ощадний рахунок на медичні витрати з внесками компанії
  • Рахунки гнучких витрат
  • Додаткове страхування
  • Програма допомоги працівникам для підтримки психічного здоров’я та добробуту
  • Відшкодування витрат на навчання
  • Програма добробуту
  • Дистанційна робота в пріоритеті з гнучкими умовами
  • Увага до психологічної безпеки, добробуту та відчуття приналежності

Схожі вакансії

Circana

Бізнес-партнер керівника, Liquid AI

Circana
5 001 – 10 000 Працівники
B2BКонсалтинг

Підтримка керівників Liquid AI у Circana: координація роботи керівництва, міжфункціональних програм, документації та командних процесів.

Відкрити
Rocket Mortgage

Дистанційний керівник з іпотечного кредитування — Флорида

Rocket Mortgage

Супроводжуйте клієнтів у Флориді на всіх етапах оформлення іпотеки в Rocket Mortgage — від заявки до закриття угоди. Розвивайте партнерські рекомендації та допомагайте клієнтам обирати іпотечні рішення для купівлі житла чи рефінансування.

Відкрити
Rocket Mortgage

Дистанційний старший кредитний фахівець з іпотеки в Орегоні

Rocket Mortgage

Допомагайте клієнтам в Орегоні проходити етапи подання заявки на іпотеку, підтвердження відповідності вимогам і завершення угоди в Rocket Mortgage. Розвивайте партнерські зв’язки та залучайте клієнтів на кредитування.

Відкрити
OpenText

Стратег із брифінгів для керівників вищої ланки

OpenText

Формуйте стратегічні зустрічі з керівниками ключових клієнтів, поєднуючи маркетинг цільових акаунтів, діалог із високопосадовими клієнтами та стратегію роботи з акаунтами. Розробляйте брифінги, що зміцнюють відносини, просувають можливості та виявляють потенціал зростання.

Відкрити
Hire Ground Talent

Генеральний директор із розвитку франчайзингової мережі

Hire Ground Talent

Очольте розвиток франчайзингового бренду, забезпечуючи прибуткове масштабування та кращі результати франчайзі. Розвивайте операційну діяльність і корпоративну культуру та розширюйте присутність на внутрішніх і міжнародних ринках.

Відкрити
Voya Financial

Старший фахівець із партнерств у сфері технологій пільг

Voya Financial

Керуйте партнерствами зі страховими компаніями та учасниками екосистеми хмарного програмного забезпечення Voya для адміністрування пільг, формуючи комерційну стратегію та розвиваючи платформу. Сприяйте зростанню доходу, комерціалізації, належному управлінню та інноваціям завдяки взаємодії з керівниками й міжфункціональними командами.

Відкрити