Banner Health — це система охорони здоров’я, що надає широкий спектр медичних послуг, зокрема екстрену та невідкладну допомогу, діагностичну візуалізацію, хірургію, допомогу під час вагітності й пологів, хоспісну допомогу, телемедицину, а також ортопедію та спортивну медицину. Її мережа медичної допомоги поєднує очне лікування з цифровими інструментами, які допомагають пацієнтам легше керувати своїм здоров’ям і отримувати послуги в різних умовах.
Головний фінансовий директор Banner University Medical Group (Тусон, гібридний формат)
Керуйте фінансовими операціями, дотриманням вимог і стратегією академічних медичних закладів Banner Health у Тусоні та Фініксі. Забезпечуйте ефективність, розвиток і операційну досконалість, орієнтовану на пацієнтів.
Опис
- Керувати бухгалтерським обліком, фінансовими системами й контролями, дотриманням вимог, аналізом, бюджетуванням і звітністю.
- Брати участь у системних ініціативах або очолювати їх у сферах медичних послуг, цілісності доходів і профільних команд.
- Контролювати фінансові рішення та входити до складу вищого керівництва закладу або організації.
- Формувати культуру, орієнтовану на обслуговування, залученість працівників, якість, безпеку пацієнтів, досконале обслуговування, фінансову відповідальність і досвід пацієнтів.
- Забезпечувати фінансові й операційні цілі, зокрема зростання доходів, операційну маржу, управління витратами та ефективність.
- Оцінювати ініціативи розвитку, стратегічні програми й напрями послуг, придбання капітальних активів, планування кампусу, розширення та інвестиції в технології.
- Наставляти фінансовий персонал і підвищувати фінансову грамотність у всьому закладі.
- Керувати працівниками, підтримувати й розвивати їх, а також створювати можливості для кар’єрного зростання.
- Удосконалювати моделі надання допомоги й операційної роботи для розвитку клінічних послуг, результатів, пропускної здатності та безпеки пацієнтів.
- Розвивати впровадження технологій для оптимізації операцій, покращення комунікації та робочих процесів.
- Розвивати співпрацю в складній матричній організації, підтримуючи досконале обслуговування.
- Консультувати щодо роботи закладу та контролювати стратегічну розробку, впровадження й підтримку клінічних та операційних послуг і програм.
- Очолювати ініціативи у сфері персоналу та впливати на зміни на рівні закладу, регіону й усієї системи.
- Підтримувати фінансові й операційні показники закладу, дотримання вимог і довгострокову життєздатність.
- Створювати короткострокові й довгострокові бізнес-стратегії та ефективно розподіляти ресурси.
- Координувати послуги з адміністраторами, юридичними радниками, керівниками, працівниками, медичним персоналом, регуляторами та громадою.
Вимоги
- Ступінь бакалавра в галузі бізнесу, бухгалтерського обліку, фінансів або суміжній сфері.
- Щонайменше п’ять років досвіду фінансового керівництва з поступовим розширенням відповідальності.
- Глибокі знання бізнесу та фінансів у сфері охорони здоров’я.
- Глибоке розуміння фінансових операцій.
- Підтверджений досвід керівництва відповідно до місії, бачення та цінностей організації.
- Позитивний і гнучкий стиль керівництва, що відповідає мінливим ситуаціям.
- Здатність виявляти проблеми та розробляти рішення спільно з керівниками закладу й системи.
- Відмінні навички письмової та усної комунікації, а також проведення презентацій.
- Сильні аналітичні навички, здатність розв’язувати проблеми та вести переговори.
- Ступінь магістра та попередній досвід роботи фінансовим директором в інтегрованій системі надання медичної допомоги або медичному центрі бажані.
- Членство в професійних організаціях або наявність інших професійних мережевих зв’язків бажані.
- Додаткова освіта або досвід у сфері фінансів охорони здоров’я бажані.
Переваги
- Можливість брати участь у різноманітних програмах медичних, фінансових і страхових пільг.
- Можливе право на участь у Програмі стимулювання керівників у межах пакета Total Rewards.