Banner Health
Banner Health
Banner Health je zdravotnícky systém, ktorý poskytuje široké spektrum služieb pre pacientov vrátane urgentnej a pohotovostnej starostlivosti, zobrazovacích vyšetrení, chirurgických zákrokov, pôrodníctva, hospicovej starostlivosti, telemedicíny a ortopédie a športovej medicíny. Jeho sieť zdravotnej starostlivosti spája osobnú liečbu s digitálnymi nástrojmi, ktoré pacientom uľahčujú správu zdravotnej starostlivosti a prístup k službám v rôznych prostrediach.

Riaditeľ finančného odboru, Banner University Medical Group (Tucson, hybridne)

Riadiť finančné operácie, dodržiavanie predpisov a stratégiu akademických zdravotníckych zariadení Banner Health v Tucsone a Phoenixe. Podporovať výkonnosť, rast a prevádzkovú excelentnosť zameranú na pacienta.

Popis

  • Riadiť účtovníctvo, finančné systémy a kontroly, dodržiavanie predpisov, analýzy, rozpočtovanie a vykazovanie.
  • Podieľať sa na systémových iniciatívach alebo ich viesť vrátane oblastí služieb, integrity príjmov a odborných tímov.
  • Dohliadať na finančné rozhodnutia a pôsobiť v tíme vrcholového vedenia zariadenia alebo subjektu.
  • Byť vzorom kultúry orientovanej na služby, ktorá sa opiera o angažovanosť zamestnancov, kvalitu, bezpečnosť pacientov, excelentnosť služieb, fiškálnu zodpovednosť a skúsenosť pacienta.
  • Dosahovať finančné a prevádzkové ciele vrátane rastu príjmov, prevádzkovej marže, riadenia nákladov a efektívnosti.
  • Posudzovať iniciatívy rastu, strategické programy a oblasti služieb, kapitálové akvizície, plánovanie areálu, rozširovanie a investície do technológií.
  • Mentorovať pracovníkov finančného oddelenia a posilňovať finančnú gramotnosť v celom zariadení.
  • Dohliadať na zamestnancov, podporovať ich, rozvíjať ich a vytvárať príležitosti na kariérny postup.
  • Zlepšovať poskytovanie starostlivosti a prevádzkové modely s cieľom rozvíjať klinické služby, výsledky, priechodnosť pacientov a bezpečnosť.
  • Rozvíjať zavádzanie technológií s cieľom zefektívniť prevádzku, zlepšiť komunikáciu a optimalizovať pracovné postupy.
  • Budovať spoluprácu v komplexnej maticovej organizácii a zároveň podporovať excelentnosť služieb.
  • Poskytovať poradenstvo v oblasti prevádzky zariadenia a dohliadať na strategický rozvoj, zavádzanie a údržbu klinických a prevádzkových služieb a programov.
  • Viesť iniciatívy v oblasti pracovnej sily a ovplyvňovať zmeny na úrovni zariadenia, regiónu aj celého systému.
  • Udržiavať finančnú a prevádzkovú výkonnosť zariadenia, súlad s predpismi a jeho dlhodobú životaschopnosť.
  • Vytvárať krátkodobé a dlhodobé obchodné stratégie a efektívne prideľovať zdroje.
  • Koordinovať služby so správcami, právnymi poradcami, vedúcimi pracovníkmi, zamestnancami, zdravotníckym personálom, regulačnými orgánmi a komunitou.

Požiadavky

  • Vysokoškolské vzdelanie prvého stupňa v odbore podnikanie, účtovníctvo, financie alebo príbuznom odbore.
  • Najmenej päť rokov postupne zodpovednejších skúseností s vedením finančnej oblasti.
  • Dobrá znalosť zdravotníckeho podnikania a financií.
  • Dobré porozumenie finančným operáciám.
  • Preukázané vodcovské schopnosti v súlade s poslaním, víziou a hodnotami organizácie.
  • Pozitívny a flexibilný štýl vedenia vhodný pre meniace sa situácie.
  • Schopnosť identifikovať problémy a vytvárať riešenia s vedúcimi pracovníkmi zariadenia a systému.
  • Efektívne písomné, ústne a prezentačné schopnosti.
  • Silné analytické schopnosti, schopnosť riešiť problémy a vyjednávať.
  • Magisterské vzdelanie a predchádzajúca prax na pozícii finančného riaditeľa v integrovanom systéme poskytovania starostlivosti alebo zdravotníckom centre sú výhodou.
  • Členstvo v odborných organizáciách alebo iné sieťovacie kvalifikácie sú výhodou.
  • Ďalšie vzdelanie alebo skúsenosti v oblasti financovania zdravotníctva sú výhodou.

Benefity

  • Možnosť zapojiť sa do rôznych zdravotných, finančných a bezpečnostných programov.
  • Možná oprávnenosť na účasť v programe motivačných odmien pre manažment v rámci balíka Total Rewards.