Banner Health — это система здравоохранения, предоставляющая широкий спектр медицинских услуг, включая экстренную и неотложную помощь, диагностическую визуализацию, хирургическое лечение, помощь при беременности и родах, паллиативную помощь, телемедицину, а также ортопедию и спортивную медицину. Её сеть медицинской помощи объединяет очное лечение с цифровыми инструментами, которые помогают пациентам проще управлять своим здоровьем и получать услуги в различных условиях.
Главный финансовый директор Banner University Medical Group (Тусон, гибридный формат)
Руководите финансовыми операциями, соблюдением требований и стратегией академических медицинских учреждений Banner Health в Тусоне и Финиксе. Обеспечивайте эффективность, рост и операционное совершенство, ориентированное на пациентов.
Описание
- Руководить бухгалтерским учетом, финансовыми системами и контролями, соблюдением требований, анализом, бюджетированием и отчетностью.
- Участвовать в системных инициативах или руководить ими в сферах медицинских услуг, целостности доходов и профильных команд.
- Контролировать финансовые решения и входить в состав высшего руководства учреждения или организации.
- Формировать культуру, ориентированную на обслуживание, вовлеченность сотрудников, качество, безопасность пациентов, высокий уровень сервиса, финансовую ответственность и опыт пациентов.
- Обеспечивать достижение финансовых и операционных целей, включая рост доходов, операционную маржу, управление расходами и повышение эффективности.
- Оценивать инициативы по развитию, стратегические программы и направления услуг, приобретение основных средств, планирование кампуса, расширение и инвестиции в технологии.
- Наставлять финансовый персонал и повышать уровень финансовой грамотности во всем учреждении.
- Руководить сотрудниками, поддерживать и развивать их, а также создавать возможности для карьерного роста.
- Совершенствовать модели оказания медицинской помощи и операционной деятельности для развития клинических услуг, улучшения результатов, пропускной способности и безопасности пациентов.
- Продвигать внедрение технологий для оптимизации операций, улучшения коммуникации и рабочих процессов.
- Развивать сотрудничество в сложной матричной организации, поддерживая высокий уровень сервиса.
- Консультировать по вопросам работы учреждения и контролировать стратегическую разработку, внедрение и поддержание клинических и операционных услуг и программ.
- Руководить инициативами в сфере персонала и влиять на изменения на уровне учреждения, региона и всей системы.
- Поддерживать финансовые и операционные показатели учреждения, соблюдение требований и долгосрочную устойчивость.
- Разрабатывать краткосрочные и долгосрочные бизнес-стратегии и эффективно распределять ресурсы.
- Координировать услуги с администраторами, юрисконсультами, руководителями, сотрудниками, медицинским персоналом, регулирующими органами и сообществом.
Требования
- Степень бакалавра в области бизнеса, бухгалтерского учета, финансов или смежной сфере.
- Не менее пяти лет опыта финансового руководства с последовательно расширяющейся ответственностью.
- Глубокое знание бизнеса и финансов в сфере здравоохранения.
- Глубокое понимание финансовых операций.
- Подтвержденный опыт руководства в соответствии с миссией, видением и ценностями организации.
- Позитивный и гибкий стиль руководства, соответствующий меняющимся ситуациям.
- Способность выявлять проблемы и разрабатывать решения совместно с руководителями учреждения и системы.
- Отличные навыки письменной и устной коммуникации, а также проведения презентаций.
- Сильные аналитические навыки, способность решать проблемы и вести переговоры.
- Степень магистра и предыдущий опыт работы финансовым директором в интегрированной системе оказания медицинской помощи или медицинском центре желательны.
- Членство в профессиональных организациях или наличие других деловых сетевых связей желательно.
- Дополнительное образование или опыт в сфере финансов здравоохранения желательны.
Преимущества
- Возможность участвовать в различных программах медицинских, финансовых и страховых льгот.
- Возможное право на участие в Программе стимулирования руководителей в рамках пакета Total Rewards.