delaware France, kuruluşların teknoloji danışmanlığı, uygulama ve ilgili hizmetler aracılığıyla iş ve dijital dönüşüm süreçlerini yönetmelerine yardımcı olur. 2003 yılında kurulan şirket; Dijital ve Müşteri Deneyimi, temel ERP çözümleri ve Veri Analitiği alanlarındaki uzmanlığını bir araya getirerek otomotiv, yiyecek ve içecek ile lojistik gibi sektörlerdeki müşterilerini destekler. Çalışmaları, mevcut süreçlerde pratik iyileştirmeler yapmaya ve yakın iş birliğine odaklanır; ekipleri müşteri ihtiyaçlarını anlamak ve etkili teknoloji çözümleri sunmak üzere donanımlıdır.
Yetenek Kazanımı Stajyeri, SAP ve Microsoft
delaware France’ın büyümesini desteklemek üzere SAP ve Microsoft danışmanlarını işe alın. Adayları bulun ve değerlendirin, işe alım projelerini yönetin; Paris ofisinde hibrit düzende çalışın.
Açıklama
- Yöneticilerden işe alım ihtiyaçlarını öğrenin ve yayımlanacak iş ilanlarını hazırlayın.
- LinkedIn ve diğer işe alım kanalları üzerinden aday bulun.
- Adaylarla ilk değerlendirme görüşmelerini yapın.
- Adaylara işe alım sürecinin her aşamasında rehberlik edin.
- İşe alım uygulamalarının zaman içinde iyileştirilmesine katkıda bulunun.
- İşveren markası, üniversite iş birlikleri ve işe başlangıç süreçleri gibi ilgili projelerde yer alın.
- SAP ve Microsoft uzmanlığı için stratejik işe alımları destekleyin.
- İşe alım yöneticileri, adaylar ve işe alım ekibiyle doğrudan koordinasyon kurun.
- requirements
Gereksinimler
- Beş yıllık bir programın son sınıfında, Bac+5 seviyesine denk bir diplomaya sahip olun ve mezuniyet stajı arıyor olun; işletme okulu eğitimi veya insan kaynakları alanında uzmanlaşmış yüksek lisans tercih edilir.
- Ocak 2027’de başlayacak altı aylık bir staj için uygun olun.
- Güçlü kişilerarası iletişim ve iletişim becerilerine sahip olun.
- Meraklı, enerjik ve iş birliğine açık olun.
- Telefonla iletişim kurma konusunda rahat olun.
- İşe alım stajı veya çıraklık deneyimi ya da bir BT hizmetleri şirketinde çalışma deneyimi tercih sebebidir.
- C1 düzeyinde İngilizce avantajdır ancak zorunlu değildir.
Yan Haklar
- Becerilerinizi geliştirmenize yardımcı olan ve size güvenen destekleyici bir ekibe katılın.
- Samimi, düşünceli ve iş birliğine dayalı bir ortamda çalışın.
- İlk haftalardan itibaren gelişim fırsatı sunan uygulamalı sorumluluklar üstlenin.
- Paris ofisindeki yakın ekiplerle ve ekiplerle kolay iletişim sağlayan esnek hibrit düzende çalışın.
- Diğer ofislere zaman zaman seyahat etmeniz gerekebilir.
- Sosyal, çevresel ve iş birliğine dayalı projeler, kurumsal sosyal sorumluluk girişimleri ve sürekli yenilik aracılığıyla şirketin duyarlı kültürüne katkıda bulunun.
- İlk gününüzden itibaren eğitim ve destek alın.