
Moniepoint Inc. เป็นบริษัทฟินเทคและการชำระเงินที่กำลังสร้างระบบนิเวศทางการเงินแบบครบวงจรสำหรับธุรกิจและบุคคลทั่วแอฟริกา แพลตฟอร์มของบริษัทผสานบริการชำระเงิน ธนาคาร สินเชื่อ และเครื่องมือจัดการธุรกิจไว้ด้วยกัน โดยมุ่งเน้นอย่างมากในการสนับสนุนร้านค้าและขยายการเข้าถึงบริการทางการเงิน บริษัทเป็นที่รู้จักในฐานะผู้รับชำระเงินสำหรับร้านค้ารายใหญ่ที่สุดของไนจีเรีย และรองรับธุรกรรม ณ จุดขายในประเทศเป็นสัดส่วนจำนวนมาก ด้วยทีมงานมากกว่า 1,000 คนและการดำเนินงานที่เริ่มต้นในปี 2019 Moniepoint เปิดโอกาสให้ผู้คนได้ทำงานกับผลิตภัณฑ์ทางการเงินที่ให้บริการลูกค้าและธุรกิจหลายล้านรายในตลาดเกิดใหม่
ผู้เชี่ยวชาญด้านการสรรหาบุคลากรในโปแลนด์ (ทำงานทางไกล)
เป็นผู้นำกระบวนการสรรหาบุคลากรแบบครบวงจรให้ Moniepoint สำหรับทีมด้านเทคนิคและพาณิชย์ในโปแลนด์ สร้างแหล่งผู้สมัครที่มีคุณภาพและทำงานใกล้ชิดกับผู้จัดการฝ่ายจ้างงานเพื่อมอบประสบการณ์การสรรหาที่มีประสิทธิภาพ
รายละเอียด
- รับผิดชอบการสรรหาบุคลากรตั้งแต่รับรายละเอียดตำแหน่งและค้นหาผู้สมัคร ไปจนถึงการสัมภาษณ์ การยื่นข้อเสนอ การจ้างงาน และการเริ่มงาน
- จัดทำแผนการค้นหาผู้สมัครเชิงรุกและดูแลแหล่งผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสมสำหรับความต้องการจ้างงานทั้งในปัจจุบันและอนาคต
- ทำงานร่วมกับผู้จัดการฝ่ายจ้างงานในทุกระดับเพื่อทำความเข้าใจความต้องการด้านกำลังคนและสร้างความสัมพันธ์ในการทำงานที่ไว้วางใจได้
- มีส่วนร่วมในโครงการด้านทรัพยากรบุคคลและค้นหาโอกาสในการปรับปรุงกระบวนการและโครงการต่าง ๆ
- ช่วยดำเนินกลยุทธ์ นโยบาย ขั้นตอน และโครงการด้านทรัพยากรบุคคลที่สนับสนุนการเติบโตและการรักษาบุคลากร
- ดูแลให้ผู้สมัครได้รับประสบการณ์การสรรหาที่มีคุณภาพสูงและสม่ำเสมอ
- ทำแบบทดสอบกลับไปทำที่บ้านที่กำหนด และเข้าร่วมการสัมภาษณ์ด้านเทคนิค พฤติกรรม และภาวะผู้นำกับทีมสรรหาบุคลากร
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องอย่างน้อยสามปีในงานสรรหาบุคลากรแบบครบวงจร และการทำงานร่วมกับผู้จัดการฝ่ายจ้างงานและผู้สมัครอย่างใกล้ชิด
- มีพื้นฐานด้านการสรรหาบุคลากรผ่านบริษัทจัดหางานหรือการสรรหาบุคลากรภายในองค์กร
- มีแนวทางที่สร้างสรรค์และปรับตัวได้ในการค้นหาผู้สมัคร การบริหารจัดการผู้สมัคร และการสร้างประสบการณ์ที่ดีให้ผู้สมัคร
- มีผลงานด้านการจ้างงานในตำแหน่งทั้งสายเทคนิคและไม่ใช่สายเทคนิค รวมถึงตำแหน่งด้านวิศวกรรม ธุรกิจ และพาณิชย์
- สามารถจัดลำดับความสำคัญและส่งมอบงานได้อย่างน่าเชื่อถือในสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงรวดเร็ว
- มีประสบการณ์ใช้ระบบสารสนเทศด้านทรัพยากรบุคคลและระบบติดตามผู้สมัคร
- มีความสามารถที่พิสูจน์แล้วในการสร้างความสัมพันธ์ที่มีประสิทธิภาพกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย เพื่อนร่วมงาน และผู้สมัคร
- มีทักษะการเจรจาต่อรองและการโน้มน้าวที่ดี
- มีทักษะการจัดการที่ยอดเยี่ยมและใส่ใจในรายละเอียดเป็นอย่างมาก
- มีวิจารณญาณทางธุรกิจในการเชื่อมโยงโครงการริเริ่มของแผนกกับเป้าหมายสำคัญขององค์กร
- มีความเข้าใจในการดำเนินงานของฝ่ายธุรกิจต่าง ๆ
- มีความสามารถโดดเด่นด้านการสื่อสาร มนุษยสัมพันธ์ การคิดเชิงกลยุทธ์ และการจัดการ
สวัสดิการ
- สถานที่ทำงานที่มุ่งเน้นการเรียนรู้ พร้อมการแบ่งปันความรู้ การฝึกอบรม และการพูดคุยด้านเทคนิคภายในเป็นประจำ
- เงินเดือนที่น่าดึงดูด
- กองทุนบำนาญ
- ประกันสุขภาพ
- โบนัสประจำปี
- สวัสดิการเพิ่มเติม
- วัฒนธรรมที่ให้ความสำคัญกับผู้คนเป็นอันดับแรก โดยมุ่งเน้นความเป็นอยู่ที่ดีของสมาชิกในทีม
- สถานที่ทำงานที่เปิดกว้างและมีส่วนร่วม ยินดีรับฟังมุมมองและเสียงที่หลากหลาย
- นายจ้างที่ให้โอกาสอย่างเท่าเทียม