GEICO je ameriška zavarovalnica, najbolj znana po avtomobilskem zavarovanju za posamezne voznike in gospodinjstva. Njena digitalna orodja podpirajo upravljanje zavarovalnih polic in obravnavo škodnih zahtevkov, ukrepi za varovanje zasebnosti pa so zasnovani za zaščito podatkov strank. Poleg avtomobilskega zavarovanja GEICO ponuja tudi zavarovanje za lastnike in najemnike stanovanj ter združuje spletne storitve s podporo, osredotočeno na stranke.
Strateg za odnose s skupnostjo – GEICO – hibridno delo v Chicagu
GEICO išče stratega za odnose s skupnostjo, ki bo vodil vključevanje zaposlenih, programe ERG, prostovoljske pobude in partnerstva z neprofitnimi organizacijami. Vloga krepi korporativno državljanstvo v veliki ameriški avtomobilski zavarovalnici.
Opis
- Upravljati projekte odnosov s skupnostjo od načrtovanja in usklajevanja deležnikov do komuniciranja, izvedbe in nadaljnjega spremljanja.
- Vzpostavljati učinkovite medfunkcijske odnose za vplivanje na deležnike, napredovanje prednostnih nalog in doseganje ciljev programov.
- Prepoznavati načine za povečanje sodelovanja, izboljšanje učinkovitosti in poenostavitev delovanja ter nato pripravljati priporočila.
- Pripravljati in občasno predstaviti vodstvu posodobitve programov, ugotovitve in priporočila.
- Predstavljati odnose s skupnostjo na medfunkcijskih sestankih, dokumentirati odločitve, spodbujati odgovornost in usklajevati pravočasno izvedbo nadaljnjih ukrepov.
- Sodelovati z vodji ERG, poslovnimi deležniki in partnerji iz skupnosti pri pobudah, ki krepijo povezanost, pripadnost in zavzetost zaposlenih.
- Podpirati kampanje za vključevanje na ravni podjetja, programe priznanj, obeležitve in programe skupnosti v vseh osmih GEICO-jevih ERG.
- Ustvarjati strategije vključevanja in komunikacije v sodelovanju s komunikacijsko ekipo ter drugimi medfunkcijskimi ekipami.
- Razvijati orodja, vire, poročila in dobre prakse, ki podpirajo dosledno izvedbo in boljše rezultate programov.
- Zbirati in združevati povratne informacije zaposlenih, kazalnike sodelovanja in poglede deležnikov.
- Nadzirati odnose z določenimi neprofitnimi organizacijami in ponudniki storitev za vključevanje.
- Usklajevati prostovoljske priložnosti in izkušnje v skupnosti za zaposlene.
- Spremljati uspešnost partnerjev, rezultate sodelovanja in splošni vpliv programov.
- Predstavljati odnose s skupnostjo na zunanjih dogodkih, razpravah s partnerji in dejavnostih v skupnosti.
- Vzdrževati nadzorne plošče, merila sodelovanja in delovne tokove poročanja.
- Podatke o sodelovanju, povratne informacije in programske podatke pretvarjati v praktične vpoglede in priporočila.
- Pomagati pri spremljanju proračuna, obdelavi računov, usklajevanju ponudnikov in administraciji pogodb.
- Pripravljati gradiva in organizirati logistiko za preglede vodstva, partnerske sestanke, delo fundacije in razprave o upravljanju.
Zahteve
- Diploma ali enakovredne poklicne izkušnje.
- Tri do pet let izkušenj na področju odnosov s skupnostjo, prostovoljstva, filantropije, korporativnega družbenega vpliva, komunikacij, projektnega vodenja ali sorodnega področja.
- Dokazane izkušnje z vodenjem projektov ali programov z več deležniki, konkurenčnimi prednostnimi nalogami in medfunkcijskim sodelovanjem.
- Odlične pisne in ustne komunikacijske sposobnosti, vključno s pripravo predstavitev, posodobitev za vodstvo in komunikacij za deležnike.
- Sposobnost vzpostavljanja produktivnih odnosov, vplivanja na rezultate in učinkovitega sodelovanja z notranjimi ekipami ter zunanjimi organizacijami.
- Močne analitične, organizacijske sposobnosti in sposobnosti reševanja problemov ter znanje pretvarjanja podatkov in povratnih informacij v izvedljiva priporočila.
- Pobudnost, dobra presoja in sposobnost samostojnega dela v spreminjajočem se okolju.
- Znanje Microsoft Officea, vključno s Copilotom, PowerPointom, Excelom, Teamsom in orodji za sodelovanje.
- Strokovno znanje upravljanja programov in projektov.
- Sposobnost udobnega dela v razmerah nejasnosti.
- Sposobnost upravljanja deležnikov.
- Strateško razmišljanje in sposobnosti reševanja problemov.
- Komunikacijske in predstavitvene sposobnosti.
- Analiza podatkov in razvijanje vpogledov.
- Močne sposobnosti načrtovanja in izvedbe.
- Pobudnost, odgovornost in zanesljivo dokončanje nalog.
- GEICO trenutno ne bo sponzoriral novega kandidata za pridobitev dovoljenja za delo za to delovno mesto.
Ugodnosti
- Individualizirani programi poklicnega razvoja.
- Priložnosti za mentorstvo.
- Podpora pri pridobivanju poklicnih certifikatov.
- Konkurenčno plačilo.
- Ugodnosti za zaposlene.
- Prilagodljivost, zasnovana za podporo dobremu počutju in prihodnosti.
- Hibridna ureditev dela.
- Občasna potovanja na dogodke v skupnosti, prostovoljske dejavnosti, partnerske sestanke in organizacijska srečanja.