bp je globalno integrirano energetsko podjetje, ki deluje v celotnem energetskem sektorju ter si prizadeva zagotavljati varno, cenovno dostopno in nizkoogljično energijo. Njegovo poslovanje združuje uveljavljene energetske dejavnosti z naložbami v energetski prehod, vključno z razvojem vetrnih elektrarn na morju in proizvodnjo biogoriv v Braziliji. Podjetje združuje strokovno znanje s področij inženirstva, energetske ekonomije in operativnega poslovanja za reševanje kompleksnih energetskih izzivov, pri čemer se osredotoča na varnost in trajnost. bp ponuja karierne priložnosti na tehničnih, komercialnih in analitičnih področjih za ljudi, ki jih zanimajo globalni energetski trgi in razvijajoče se energetsko okolje.
Podpredsednik marketinga, bp — Združene države, hibridno delo
Vodite portfelj blagovnih znamk TravelCenters of America družbe bp in skoraj 100 milijonov USD marketinških naložb. Spodbujajte rast strank, zvestobo, donosnost marketinga in razvoj ekipe v okviru hibridnega poslovanja v ZDA.
Združene države Amerike
Illinois
Ohio200.000 $ – 265.000 $ / leto
HibridnoPolni delovni časVodjaZahtevani Jezik: angleščinaTrženjeOpis
- Oblikovati in izvajati večletno marketinško strategijo družbe bp za Convenience & Mobility po vsej Ameriki
- Ustvarjati integrirane marketinške načrte, ki razvijajo poslovanje, povečujejo prepoznavnost blagovne znamke in poglabljajo vključenost strank
- Sodelovati s komercialnimi, operativnimi, digitalnimi, lojalnostnimi, kategorijskimi in vodstvenimi ekipami
- Višjemu vodstvu zagotavljati vpogled v trende strank, tržno dinamiko, konkurenčne aktivnosti in marketinške rezultate
- Voditi marketing portfelja blagovnih znamk TravelCenters of America
- Upravljati strategije vključenosti strank, ki zajemajo prepoznavnost, konverzijo, zadržanje in zagovorništvo blagovne znamke
- Nadzirati regionalne marketinške programe
- Voditi pobude za zvestobo in vključenost strank
- Voditi promocijske in sezonske kampanje
- Oblikovati in izvajati integrirane kampanje, usklajene s cilji blagovne znamke, strank in poslovanja
- Upravljati strateško razporejanje in optimizacijo marketinških izdatkov
- Ustvarjati merilne okvire, ki povezujejo marketinške naložbe s poslovno uspešnostjo
- Določati in upravljati ključne kazalnike uspešnosti za zdravje blagovne znamke, pridobivanje strank, konverzijo, zadržanje, zvestobo in prispevek k prihodkom
- Iskati priložnosti za optimizacijo in preusmerjati naložbe za izboljšanje donosnosti marketinških izdatkov
- Spodbujati programe testiranja in učenja ter stalno izboljševanje uspešnosti
- Voditi, mentorirati in razvijati visoko uspešno marketinško ekipo približno 10 strokovnjakov
- Usklajevati offshore, agencijske in centralizirane marketinške vire
- Uvajati enotne okvire, procese in standarde po vsej organizaciji
- Sodelovati z notranjimi deležniki, agencijami, dobavitelji in zunanjimi partnerji
- Razvijati močna partnerstva z globalnimi in regionalnimi sodelavci
- Povezovati centralizirane marketinške funkcije z ekipami poslovnega vodstva
Zahteve
- Najmanj 10 let napredujočih izkušenj z vodenjem marketinga, vključno z odgovornostjo za integrirane potrošniške marketinške programe
- Dokazane izkušnje z upravljanjem znatnih marketinških proračunov in doseganjem merljivih poslovnih rezultatov
- Izkušnje z vodenjem večkanalnega marketinga na področjih CRM, digitalnih kanalov, medijev, družbenih omrežij, komunikacij in aktivacije v maloprodaji
- Dokazana sposobnost vodenja in razvoja visoko uspešnih ekip
- Izkušnje z upravljanjem agencij in medfunkcijskih organizacij
- Močne analitične sposobnosti ter sposobnost povezovanja marketinških naložb s komercialno uspešnostjo
- Diploma iz marketinga, poslovnih ved, komunikacij ali sorodne discipline oziroma enakovredne izkušnje
- Izkušnje iz maloprodaje, priročne maloprodaje, hitro potrošnih izdelkov, naftne industrije, mobilnosti, gostinstva, restavracij ali druge panoge, usmerjene v potrošnike
- Izkušnje z delom v kompleksnih globalnih matričnih organizacijah
- Poznavanje zvestobe, vključenosti strank in podatkovno podprtih strategij personalizacije
- Pripravljenost na potovanja do 25 % delovnega časa
Ugodnosti
- Upravičenost do bp select
- Letni dopust za zaposlene s polnim delovnim časom v obsegu 120–240 ur glede na relevantne izkušnje v panogi
- Devet plačanih praznikov na leto
- Dva osebna prosta dneva po izbiri
- Do osem tednov plačanega starševskega dopusta ob rojstvu ali posvojitvi
- Diskrecijski letni program bonusov
- Program dolgoročnih spodbud
- Pokojninske ugodnosti s programom usklajevanja vplačil v načrt 401(k)
- Pokojninske ugodnosti za upravičene zaposlene
- Zdravstveno zavarovanje
- Zavarovanje vida
- Zobozdravstveno zavarovanje
- Življenjsko zavarovanje
- Zavarovanje za kratkotrajno invalidnost
- Zavarovanje za dolgotrajno invalidnost
- Konkurenčno plačilo
- Delniške opcije
- Prilagodljive ugodnosti
- Agilne delovne ureditve
- Priložnosti za strokovni razvoj
- Selitev je lahko predmet dogovora
- Pričakovana potovanja do 25 % delovnega časa