Phathom Pharmaceuticals
Phathom Pharmaceuticals
Phathom Pharmaceuticals je biofarmaceutická spoločnosť, ktorá vyvíja a uvádza na trh lieky na ochorenia tráviaceho traktu súvisiace s nadmernou tvorbou kyseliny. Zameriava sa na liečivá pre gastroenterológiu vrátane programov v neskorej fáze klinického vývoja na liečbu ochorení, ako sú gastroezofageálna refluxová choroba (GERD) a infekcia H. pylori. Spoločnosť zároveň poskytuje zdroje týkajúce sa klinických skúšaní, rozšíreného prístupu k liečbe a medicínskych informácií a podporuje výskumníkov a pacientov prostredníctvom vedeckých publikácií a grantových programov. Tímy spoločnosti Phathom Pharmaceuticals pôsobia v oblasti vývoja liekov, komercializácie, medicínskych záležitostí a podnikových operácií.

Vedúci kancelárie generálneho riaditeľa, strategické riadenie programov – hybridná práca vo Florham Parku

Riadenie priorít generálneho riaditeľa, výkonných pracovných rytmov a strategických programov pre spoločnosť Phathom Pharmaceuticals, biofarmaceutickú firmu zameranú na gastrointestinálne ochorenia. Táto hybridná pracovná pozícia na plný úväzok je vo Florham Parku v štáte New Jersey.

Popis

  • Udržiavať komplexný prehľad o míľnikoch iniciatív, zodpovedných osobách, závislostiach, rizikách a rozhodnutiach s cieľom napredovať v strategickej práci.
  • Nastaviť pracovný rytmus, ktorý zabezpečí presné, včasné a prakticky využiteľné vykazovanie stavu iniciatív.
  • Posúvať medzifunkčnú spoluprácu bez priamej formálnej právomoci získavaním záväzkov, identifikovaním meškaní a odstraňovaním prekážok.
  • Zastupovať priority generálneho riaditeľa pri relevantných rozhodnutiach a organizačnej práci.
  • Pripravovať generálneho riaditeľa na zasadnutia vedenia, rokovania predstavenstva, diskusie s investormi a dôležité externé stretnutia.
  • Vytvárať a riadiť pracovný rytmus zasadnutí vedenia, štvrťročných hodnotení podnikania a pracovných výjazdov.
  • Pripravovať programy a podklady na čítanie vopred, dokumentovať rozhodnutia a sledovať plnenie úloh až do ich dokončenia.
  • Využívať umelú inteligenciu na syntézu, tvorbu návrhov, analýzu a sledovanie úloh a zároveň ísť príkladom v moderných pracovných postupoch.
  • Podporovať analýzy na úrovni generálneho riaditeľa, hĺbkové preverovanie, konkurenčné hodnotenia a ďalšiu ad hoc strategickú prácu.

Požiadavky

  • Aspoň päť rokov preukázateľnej zodpovednosti za komplexné iniciatívy s viacerými pracovnými prúdmi od úvodného definovania až po dokončenie.
  • Preukázaná schopnosť ovplyvňovať vyšších zainteresovaných bez formálnej právomoci a posilňovať zodpovednosť vedenia pri zachovaní dobrých pracovných vzťahov.
  • Praktická skúsenosť so spoluprácou s členmi vrcholového vedenia, prezentovaním pred nimi alebo ich podporou.
  • Výborné praktické ovládanie nástrojov umelej inteligencie a presvedčenie o ich schopnosti meniť spôsob vykonávania práce.
  • Mimoriadna pozornosť venovaná detailom v kombinácii s rozhodným a na činnosť zameraným prístupom.
  • Schopnosť písať jasne a stručne pre publikum z radov vedenia a predstavenstva.
  • Dobrý úsudok a úplná diskrétnosť pri zaobchádzaní s dôvernými informáciami.
  • Vyžaduje sa bakalársky titul.
  • Relevantné skúsenosti môžu zahŕňať vedenie strategického alebo manažérskeho poradenstva či riadenie programov v komerčnej farmácii, biotechnológii alebo inom regulovanom odvetví.
  • Skúsenosť z malej verejne obchodovanej spoločnosti a vyšší akademický titul sú výhodou, nie však podmienkou.

Benefity

  • Zdravotné, zubné a očné poistenie s konkurencieschopným krytím a nízkymi mesačnými poistnými
  • Tradičné plány 401(k) a Roth 401(k) s každoročným príspevkom zamestnávateľa
  • Dlhodobý akciový motivačný program
  • Program nákupu akcií zamestnancami
  • 16 týždňov platenej rodičovskej dovolenky pre každého nového rodiča
  • Štvortýždňový program čiastočného úväzku Bridge-Back-to-Work
  • Hybridné a flexibilné pracovné režimy
  • Neobmedzené voľno
  • 17 platených firemných sviatkov a zimná celozávodná odstávka na konci roka
  • Ročný príspevok na kondíciu a zdravie
  • Životné poistenie a poistenie pre prípad úmrtia alebo roztrieštenia spôsobeného úrazom hradené spoločnosťou
  • Krátkodobé a dlhodobé poistenie invalidity hradené spoločnosťou
  • Účet HSA financovaný spoločnosťou
  • Úrazové poistenie a poistenie hospitalizácie
  • Program pomoci zamestnancom
  • Program oceňovania zamestnancov