Signal & Strand — компания в сфере операционной работы с персоналом, обслуживающая организации в области подбора сотрудников, HR-технологий и B2B-услуг. Компания сочетает подбор временного персонала и услуги Recruiting-as-a-Service (RaaS) с управляемыми сервисами Workday, помогая командам находить подходящих кандидатов, совершенствовать HR-системы и обеспечивать надёжную поддержку после внедрения. Имея более 25 лет опыта, компания сотрудничает с руководителями HR-функций и бизнеса, решая практические долгосрочные задачи в сфере управления персоналом и операционной работы с сотрудниками.
Генеральный юрисконсульт в сфере моды и одежды
Руководить юридической стратегией многобрендовой компании в сфере моды и одежды. Курировать интеллектуальную собственность, приобретения, коммерческие договоры, соблюдение требований, судебные споры и юридическое сопровождение руководства.
Описание
- Исполнять обязанности руководителя юридической функции для портфеля брендов организации и курировать ее юридические вопросы
- Управлять товарными знаками и интеллектуальной собственностью всех брендов компании
- Разрабатывать, проверять и согласовывать договоры оптовой и розничной торговли, лицензирования, с поставщиками и для электронной коммерции
- Руководить юридической проверкой и интеграцией при приобретении брендов и активов
- Вести вопросы трудового права и взаимодействовать с отделом кадров по вопросам соблюдения требований, политик и отношений с сотрудниками
- Курировать соблюдение требований безопасности продукции, рекламы, конфиденциальности данных и защиты прав потребителей, применимых к производству одежды и розничной торговле
- Руководить судебными спорами и урегулированием конфликтов, координируя работу внешних юристов и контролируя юридические риски и расходы
- Консультировать исполнительное руководство и совет директоров по вопросам юридических рисков, корпоративного управления и стратегических сделок
- Развивать юридическую функцию, включая при необходимости найм и руководство штатными юристами или помощниками юриста
- Работать с финансовым, операционным подразделениями и командами брендов над внедрением управления юридическими рисками в повседневные решения
Требования
- Степень доктора права и действующее свидетельство на право заниматься адвокатской практикой; членство в коллегии адвокатов Калифорнии настоятельно приветствуется
- Не менее 10 лет юридического опыта, включая работу внутри компании в сфере моды, одежды, розничной торговли или потребительских брендов
- Значительный опыт управления интеллектуальной собственностью и товарными знаками нескольких брендов
- Опыт проведения юридической проверки в рамках M&A и поддержки интеграции, предпочтительно при приобретении брендов или активов
- Опыт согласования договоров оптовой и розничной торговли, лицензирования и электронной коммерции
- Глубокое знание трудового права и опыт взаимодействия с отделом кадров
- Способность работать как практикующий юрист и стратегический советник исполнительного руководства
- Здравое суждение, тактичность и хорошие коммуникативные навыки
Преимущества
- Премия по результатам работы, размер которой определяется уровнем должности и опытом