AbbVie
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A AbbVie é uma empresa farmacêutica global dedicada à descoberta, ao desenvolvimento e à disponibilização de medicamentos para condições de saúde complexas. Seu portfólio abrange imunologia, oncologia, neurociência e estética, com operações que atendem pacientes em mais de 175 países. O trabalho da empresa combina pesquisa farmacêutica, fabricação e experiência na área da saúde, apoiado por investimentos significativos em inovação científica e pesquisa e desenvolvimento. A AbbVie também destaca a diversidade, a sustentabilidade e o apoio aos pacientes como parte de sua abordagem mais ampla para melhorar os resultados de saúde e o impacto nas comunidades.

Diretor(a) Nacional de MSL, Gastroenterologia na AbbVie

Lidera a estratégia médica de campo de imunologia da AbbVie nos EUA e as equipes de MSL. Supervisiona treinamento, conformidade, orçamentos e alinhamento com programas clínicos.

Descrição

  • Define a estratégia e orienta a equipe médica de campo designada nos EUA.
  • Promove os objetivos médicos e de negócios de imunologia nos EUA.
  • Desenvolve iniciativas de campo com Desenvolvimento Clínico e a equipe integrada de marca dos EUA.
  • Coordena e aprimora materiais e comunicações para as atividades de campo.
  • Orienta a liderança da equipe e ajuda a definir a visão da equipe médica de campo da área terapêutica.
  • Alinha a estratégia médica de campo à área terapêutica.
  • Promove um ambiente de trabalho produtivo e uma cultura de equipe positiva.
  • Desenvolve em conjunto estratégias de suporte científico e planos de execução para produtos comercializados e processos do pipeline.
  • Avalia e prioriza tendências clínicas e de mercado, lacunas de dados científicos e materiais de campo.
  • Lidera o treinamento da equipe e garante proficiência clínica, de negócios, regulatória, em diretrizes e científica.
  • Colabora com as áreas Comercial, HEOR, Informações Médicas Globais, Soluções de Saúde e outras partes interessadas.
  • Trabalha com as lideranças médicas de campo da AbbVie para padronizar e fortalecer as equipes médicas de campo.
  • Busca formas de alinhar os recursos clínicos globais de MSL e aumentar a eficiência.
  • Gerencia o orçamento operacional e direciona recursos para atender às necessidades de Assuntos Médicos dos EUA.
  • Define expectativas para as lideranças médicas de campo de ativos e estudos.
  • Prioriza as contribuições de MSL para programas clínicos e orienta plataformas científicas e decisões estratégicas de negócios.
  • Mantém conhecimento especializado e responsabilidade em assuntos regulatórios e de conformidade.
  • Direciona os recursos de MSL para estratégias de negócios e clínicas, gerenciando os riscos para a AbbVie.

Requisitos

  • É necessário ter bacharelado em ciências da saúde por uma universidade credenciada.
  • É necessário ter pós-graduação em uma área científica relevante.
  • Doutorado em ciências da saúde ou área clínica é fortemente desejável.
  • É necessário ter pelo menos cinco anos de experiência direta em gestão de pessoas.
  • É necessário ter pelo menos cinco anos de experiência no setor, incluindo histórico comprovado de liderança bem-sucedida em empresa farmacêutica ou de biotecnologia.
  • É desejável ampla experiência no setor na área terapêutica relevante.
  • Capacidade comprovada de liderança, estratégia, execução tática e visão.
  • Capacidade de adaptação a mudanças nas condições de mercado e a desafios competitivos.
  • Capacidade de trabalhar com eficácia e colaborar em equipes multifuncionais.
  • Habilidades analíticas, conceituais e administrativas avançadas.
  • Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita e de apresentação.
  • Forte capacidade de resolução de problemas e negociação.
  • Proficiência em tecnologia computacional padrão, software empresarial integrado, processamento de texto, planilhas e aplicativos comuns.
  • Capacidade de influenciar e liderar sem autoridade formal.
  • Capacidade de gerenciar várias prioridades.
  • Conhecimento em gestão de pessoas, incluindo recrutamento, contratação, medidas disciplinares progressivas, orientação e motivação.
  • Disponibilidade para viajar 25% do tempo.

Benefícios

  • Licença remunerada para férias, feriados e afastamento por doença.
  • Plano de saúde, odontológico e oftalmológico.
  • Plano 401(k).
  • Pode participar de programas de incentivo de longo prazo, sujeito aos critérios de elegibilidade.
  • Empregador que oferece igualdade de oportunidades.
  • Adaptações razoáveis estão disponíveis para pessoas candidatas com deficiência.

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