AbbVie on maailmanlaajuinen lääkeyhtiö, joka keskittyy monimutkaisten sairauksien hoitoon tarkoitettujen lääkkeiden löytämiseen, kehittämiseen ja toimittamiseen. Sen tuoteportfolio kattaa immunologian, onkologian, neurologian ja estetiikan, ja yhtiö toimii yli 175 maassa palvellen potilaita ympäri maailmaa. Yhtiön toiminta yhdistää lääketieteellisen tutkimuksen, valmistuksen ja terveydenhuollon asiantuntemuksen, ja sitä tukevat merkittävät panostukset tieteelliseen innovointiin sekä tutkimukseen ja tuotekehitykseen. AbbVie nostaa esiin myös monimuotoisuuden, kestävän kehityksen ja potilastuen osana laajempaa lähestymistapaansa terveystulosten ja yhteisövaikutusten parantamiseen.
Kansallinen gastroenterologian MSL-johtaja, AbbVie
Johda AbbVien Yhdysvaltain immunologian kenttälääketieteellistä strategiaa ja MSL-tiimejä. Vastaa koulutuksesta, vaatimustenmukaisuudesta, budjeteista ja kliinisten ohjelmien kanssa koordinoinnista.
Yhdysvallat
Illinois182 000 $ – 346 000 $ / vuosi
EtätyöKokoaikainenJohtavaVaadittu Kieli: englantiJohtajaKuvaus
- Laadi strategia ja ohjaa vastuullesi kuuluvaa Yhdysvaltain kenttälääketieteen tiimiä.
- Edistä immunologian lääketieteellisiä ja liiketoiminnallisia tavoitteita Yhdysvalloissa.
- Kehitä kenttätoimintaa yhdessä kliinisen kehityksen ja integroidun Yhdysvaltain bränditiimin kanssa.
- Koordinoi ja kehitä kenttätoiminnan materiaaleja ja viestintää.
- Johda tiimiä ja osallistu terapeuttisen alueen kenttälääketieteen tiimin vision määrittelyyn.
- Yhdenmukaista kenttälääketieteen strategia terapeuttisen alueen kanssa.
- Rakenna tuottavaa työympäristöä ja myönteistä tiimikulttuuria.
- Kehitä yhdessä tieteellisen tuen strategioita ja toteutussuunnitelmia myyntiluvallisille tuotteille ja kehitteillä oleville valmisteille.
- Arvioi ja priorisoi kliinisiä ja markkinatrendejä, tieteellisen tiedon puutteita sekä kenttätyön materiaaleja.
- Johda tiimin koulutusta ja varmista kliininen, liiketoiminnallinen, sääntelyyn, ohjeistuksiin ja tieteeseen liittyvä osaaminen.
- Tee yhteistyötä kaupallisten toimintojen, HEOR-toiminnon, Global Medical Informationin, Healthcare Solutionsin ja muiden sidosryhmien kanssa.
- Työskentele AbbVien kenttälääketieteen vastuuhenkilöiden kanssa tiimien toimintatapojen yhdenmukaistamiseksi ja vahvistamiseksi.
- Etsi keinoja sovittaa yhteen globaalit MSL-toiminnan kliiniset resurssit ja parantaa tehokkuutta.
- Hallinnoi toimintabudjettia ja kohdista resursseja Yhdysvaltain lääketieteellisten asioiden tarpeisiin.
- Aseta odotukset kenttälääketieteen valmiste- ja tutkimusvastaaville.
- Priorisoi MSL-toiminnan panos kliinisiin ohjelmiin ja tue tieteellisten alustojen sekä strategisten liiketoimintapäätösten kehittämistä.
- Ylläpidä sääntelyä ja vaatimustenmukaisuutta koskevaa asiantuntemusta ja vastaa niiden toteutumisesta.
- Kohdista MSL-resursseja liiketoiminta- ja kliinisten strategioiden mukaisesti ja hallitse AbbVien riskejä.
Vaatimukset
- Akkreditoidusta yliopistosta suoritettu terveystieteiden kandidaatin tutkinto.
- Soveltuvan tieteenalan ylempi korkeakoulututkinto.
- Terveystieteiden tai kliinisen alan tohtorintutkinto katsotaan vahvaksi eduksi.
- Vähintään viiden vuoden kokemus suorasta henkilöstöjohtamisesta.
- Vähintään viiden vuoden kokemus toimialalta sekä osoitettua johtamismenestystä lääke- tai bioteknologiayrityksessä.
- Laaja toimialakokemus soveltuvalta terapeuttiselta alueelta katsotaan eduksi.
- Osoitettua johtamis-, strategista, taktista ja tulevaisuuteen suuntautuvaa osaamista.
- Kyky mukautua muuttuviin markkinaolosuhteisiin ja kilpailutilanteisiin.
- Kyky työskennellä tehokkaasti ja yhteistyöhakuisesti eri toimintojen muodostamissa tiimeissä.
- Erinomaiset analyyttiset, käsitteelliset ja hallinnolliset taidot.
- Erinomaiset suulliset ja kirjalliset viestintä- ja esiintymistaidot.
- Vahvat ongelmanratkaisu- ja neuvottelutaidot.
- Tavanomaisen tietotekniikan, integroitujen liiketoimintaohjelmistojen, tekstinkäsittelyn, taulukkolaskennan ja yleisten sovellusten hallinta.
- Kyky vaikuttaa ja johtaa ilman muodollista määräysvaltaa.
- Kyky hallita useita samanaikaisia prioriteetteja.
- Henkilöstöjohtamisen tuntemus, mukaan lukien rekrytointi, työhönotto, asteittaiset kurinpitotoimet, valmentaminen ja motivointi.
- Valmius matkustaa 25 % työajasta.
Edut
- Palkallista vapaata lomien, juhlapyhien ja sairauden varalta.
- Sairaus-, hammas- ja näkövakuutus.
- 401(k)-eläkesäästöohjelma.
- Mahdollisuus osallistua pitkän aikavälin kannustinohjelmiin kelpoisuusehtojen mukaisesti.
- Yhdenvertaisten mahdollisuuksien työnantaja.
- Vammaisille hakijoille järjestetään kohtuulliset mukautukset.