Credit Acceptance
Credit Acceptance
A Credit Acceptance oferece financiamento de veículos por meio de uma rede nacional de concessionárias, atendendo consumidores com diferentes perfis de crédito, incluindo aqueles com histórico de crédito limitado ou prejudicado. Seus serviços incluem financiamento de veículos, pré-qualificação que não afeta a pontuação de crédito do cliente e ferramentas financeiras, como calculadoras de parcelas e do preço do veículo. Ao combinar empréstimos automotivos com recursos educacionais, a empresa busca ajudar mais pessoas a ter acesso a um transporte confiável e a tomar decisões informadas sobre suas opções financeiras.

Diretor de Engenharia de Software, Serviços de Plataforma (Southfield híbrido)

Lidere a organização de Serviços de Plataforma da Credit Acceptance, promovendo plataformas para desenvolvedores, desenvolvimento assistido por IA e serviços de engenharia compartilhados. Modernize a infraestrutura de engenharia enquanto forma equipes e melhora a entrega segura e confiável de software.

Descrição

  • Definir a estratégia e gerenciar diariamente a organização de Serviços de Plataforma
  • Liderar o desenvolvimento, o aprimoramento e o suporte de serviços integrados para equipes de engenharia
  • Definir o modelo da empresa para desenvolvimento assistido por IA e orientado por especificações, incluindo assistentes de programação, frameworks de agentes, padrões e controles de segurança
  • Fornecer templates de caminho recomendado, estruturas iniciais e implementações de referência para novas iniciativas de engenharia
  • Ser responsável pelos ambientes de desenvolvimento e pelas ferramentas do ciclo interno, incluindo desempenho de build e testes e provisionamento de ambientes
  • Gerenciar disponibilidade, desempenho, modelos de suporte, objetivos de nível de serviço e cobertura de plantão dos serviços compartilhados
  • Moldar a experiência de Serviços de Plataforma para promover entrega e adoção seguras, confiáveis e eficientes por parte dos desenvolvedores
  • Colaborar com as equipes de pipeline de entrega, infraestrutura em nuvem e plataformas de runtime
  • Definir e reportar métricas de produtividade de engenharia, adoção da plataforma, desempenho dos serviços e progresso dos projetos
  • Alinhar a estratégia da plataforma às metas, prioridades e ao orçamento do negócio, avaliando alternativas de desenvolver, comprar e utilizar código aberto
  • Garantir que as ferramentas e os serviços compartilhados atendam aos padrões de segurança, privacidade, auditoria e corporativos
  • Apoiar iniciativas de crescimento conectando a visão tecnológica à estratégia de negócios
  • Formar e liderar equipes de engenharia diversas, recrutando e desenvolvendo líderes de engenharia e talentos de alto desempenho
  • Definir a direção das equipes, antecipar necessidades estratégicas e de escala e orientar mudanças organizacionais
  • Traduzir a estratégia da plataforma em blocos técnicos e orientar o trabalho técnico resultante
  • Fornecer feedback contínuo, lidar com questões de desempenho e reconhecer as contribuições da equipe
  • Promover uma cultura focada em resultados, centrada em execução, qualidade, velocidade e excelência no serviço
  • Trabalhar de casa com viagens planejadas ocasionais ao escritório designado em Southfield, Michigan; trabalhar nesse escritório quando solicitado pelo membro da equipe
  • Executar outras responsabilidades atribuídas

Requisitos

  • Bacharelado ou mestrado em ciência da computação ou em uma disciplina de engenharia ou técnica; MBA é desejável
  • Os diplomas exigidos devem ser de instituições credenciadas pelo Council for Higher Education Accreditation ou órgão equivalente
  • Pelo menos 10 anos em funções de desenvolvimento altamente técnico ou serviços corporativos em grandes organizações ou startups inovadoras
  • Pelo menos 5 anos supervisionando, prestando consultoria ou liderando equipes, com experiência na gestão de várias equipes
  • Sucesso comprovado na entrega de ferramentas internas para desenvolvedores, plataformas para desenvolvedores ou serviços de engenharia compartilhados adotados por outras equipes de engenharia
  • Experiência em escalar o desenvolvimento de software assistido por IA, incluindo assistentes de programação, fluxos de trabalho agênticos, avaliação e salvaguardas para lançamento de código gerado
  • Experiência como responsável por serviços de produção, incluindo objetivos de nível de serviço, rotações de plantão e resposta a incidentes
  • Capacidade comprovada de unificar recursos duplicados em uma plataforma com suporte, incluindo migração e desativação
  • Capacidade de se comunicar eficazmente com executivos de nível C e explicar tópicos complexos em toda a organização
  • Familiaridade com frameworks de desenvolvimento de agentes, camadas de acesso a modelos ou recursos comparáveis de plataformas de IA
  • Experiência em um setor regulamentado ou em estreita parceria com equipes de segurança, auditoria e conformidade
  • Conhecimento prático de serviços financeiros, sistemas de originação de empréstimos, aplicações web e indústria automotiva
  • Conhecimento prático de ferramentas modernas para desenvolvedores, incluindo controle de código-fonte, revisão de código, integração contínua, contêineres, infraestrutura como código e portais de desenvolvedores ou catálogos de serviços
  • Pensamento estratégico, com capacidade de conectar iniciativas técnicas às metas de negócio e desenvolver estratégias e roteiros técnicos
  • Experiência em expandir equipes e cultivar uma cultura colaborativa, ambiciosa e orientada a resultados
  • Capacidade de identificar e melhorar processos pouco claros ou inexistentes
  • Histórico de decisões baseadas em dados e de entregas alinhadas a uma visão técnica sólida
  • Abordagem orientada à automação para reduzir trabalho manual
  • Forte presença executiva, com capacidade de promover ideias e iniciativas
  • Manter conformidade com as políticas, os procedimentos e os requisitos legais da empresa
  • Comparecer quando exigido pelo departamento

Benefícios

  • Oportunidade anual de incentivo em dinheiro e ações variando de 20% a 60%
  • Contrapartida no 401(k)
  • Auxílio para adoção
  • Licença parental
  • Reembolso de mensalidades
  • Cobertura abrangente médica, odontológica e oftalmológica
  • Benefícios adicionais não padronizados
  • Modelo de trabalho em casa
  • Equilíbrio flexível entre vida profissional e pessoal
  • Oportunidades de desenvolvimento profissional e melhoria contínua
  • Ambiente de trabalho informal
  • Cultura Great Place to Work

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