Pacific Life
Pacific Life
Pacific Life is een financiële dienstverlener en verzekeringsmaatschappij die particulieren, gezinnen, bedrijven en instellingen helpt zich op de toekomst voor te bereiden. Het aanbod omvat levensverzekeringen, lijfrentes, oplossingen voor pensioenplanning en arbeidsvoorwaarden. Het bedrijf werd opgericht in 1868 en combineert jarenlange ervaring op het gebied van financiële bescherming met een focus op de ontwikkeling van producten die bijdragen aan financiële zekerheid op lange termijn en betekenisvolle resultaten voor klanten.

Senior specialist langdurige arbeidsongeschiktheidsclaims

Behandel complexe claims wegens langdurige arbeidsongeschiktheid voor Pacific Life Insurance Company, van de eerste beoordeling tot de afronding. Neem beslissingen volgens de regels, werk strategieën voor werkhervatting uit en bied claimanten een zorgvuldige ervaring.

Beschrijving

  • Behandel complexe claims wegens langdurige arbeidsongeschiktheid vanaf de eerste melding tot de afronding.
  • Neem tijdige, eerlijke en nauwkeurige beslissingen op basis van een goed oordeel en de polisvoorwaarden.
  • Werk samen met medische en arbeidsdeskundige partners aan strategieën voor werkhervatting en bepaal het recht op uitkering en de uitkeringsduur.
  • Treed op als inhoudelijk expert op het gebied van de behandeling van claims wegens langdurige arbeidsongeschiktheid.
  • Adviseer over best practices en help interne procedures, werkstromen en systeemvereisten vorm te geven.
  • Pas contractvoorwaarden voor arbeidsongeschiktheid, uitsluitingen, aanvullende dekkingen, vrijstellingen en toepasselijke wettelijke en regelgevende vereisten toe.
  • Leg beslissingen en interacties nauwkeurig vast en communiceer met claimanten, werkgevers en interne belanghebbenden.
  • Begeleid collega's en ondersteun de onboarding van nieuwe teamleden.
  • Werk samen met Compliance, Legal, Intake en Administratie, Medische en Arbeidsdeskundige Diensten en andere bedrijfsonderdelen.
  • Signaleer hiaten in processen en draag bij aan voortdurende verbetering en bedrijfsbrede initiatieven.
  • Speel in op veranderende prioriteiten, bedrijfsbehoeften en wettelijke vereisten.
  • Bescherm vertrouwelijke informatie en waarborg professionaliteit en integriteit bij de behandeling van claims.
  • Voer andere toegewezen werkzaamheden uit.

Vereisten

  • Bacheloropleiding of gelijkwaardige werkervaring heeft de voorkeur.
  • Minimaal 5 jaar ervaring met claims wegens langdurige arbeidsongeschiktheid is vereist.
  • Ervaring met complexe zaken met een hoog risico heeft de voorkeur.
  • Kan zelfstandig een volledige caseload beheren en met beperkte begeleiding goed onderbouwde beslissingen nemen.
  • Sterke communicatieve vaardigheden voor het contact met claimanten, werkgevers, zorgverleners en interne partners.
  • Klantgerichte, proactieve en oplossingsgerichte aanpak van problemen.
  • Kan gevoelige en moeilijke gesprekken empathisch en professioneel voeren.
  • Kan polisvoorwaarden, contractbepalingen en wettelijke vereisten interpreteren en toepassen.
  • Gevorderde kennis van ERISA en gerelateerde federale en deelstaatregelgeving.
  • Kan richtlijnen toepassen op complexe claims en consistente, conforme uitkomsten realiseren.
  • Kan grondige kennis opbouwen en onderhouden van de Workforce Benefits-platforms van Pacific Life, systemen voor claimbeheer en workflowtools.
  • Werkt nauwkeurig en beschikt over een evenwichtig en objectief oordeel, integriteit en verantwoordelijkheidsgevoel.
  • Gevorderde analytische vaardigheden en kritisch denkvermogen.
  • Kan complexe medische, arbeidsdeskundige en financiële informatie beoordelen.
  • Kan zelfstandig werken en optreden als aanspreekpunt en informele mentor.
  • Kan bijdragen aan procesverbeteringen en best practices.
  • Sterke organisatorische vaardigheden en goed tijdmanagement.
  • Kan concurrerende verzoeken prioriteren en zich snel aanpassen in een dynamische omgeving met een hoog tempo.

Voordelen

  • Medische, tandheelkundige en visuele dekking en een vergoeding voor welzijnskosten voor werknemers en in aanmerking komende gezinsleden.
  • Betaald verlof.
  • Feestdagenregeling.
  • Verlof voor financiële planning.
  • Betaald ouderschapsverlof.
  • Adoptiebijstandsprogramma.
  • Concurrerend 401(k)-spaarplan met werkgeversbijdrage.
  • Extra 401(k)-bijdrage, ongeacht deelname.
  • Flexibele arbeidsvoorwaarden die op individuele behoeften kunnen worden afgestemd.

Gerelateerde vacatures

Sedgwick

Behandelaar arbeidsongeschiktheidsclaims Californië I – Sedgwick

Sedgwick

Behandel arbeidsgerelateerde letselschadeclaims in Californië voor Sedgwick, van het onderzoeken van de schadeomvang tot het onderhandelen over schikkingen. De functie omvat ook het informeren van eisers en klanten over de voortgang van claims.

Openen
Howden, A Chart Industries Company

Senior schadebehandelaar aansprakelijkheid – bouwgebreken

Howden, A Chart Industries Company
5.001 – 10.000 Medewerkers
EnergieMaakindustrie

Behandel aansprakelijkheidsclaims wegens bouwgebreken bij woningen en commerciële projecten voor DUAL North America, van de dekkingsbeoordeling tot de schadeafwikkeling en coördinatie van rechtszaken. De functie is op afstand binnen de Verenigde Staten.

Openen