LogoFresh Jobs Ahead
Manpower Malta
Manpower Malta
1,001 – 5,000 Pekerja
HospitalitiPerundinganUndang-undang
Manpower Malta ialah agensi pengambilan dan penempatan tenaga kerja yang melayani majikan serta pencari kerja di seluruh Malta. Agensi ini membantu perniagaan mendapatkan tenaga kerja sementara dan kakitangan berkemahiran dalam bidang termasuk perakaunan, IT, undang-undang, hospitaliti dan jualan, sambil menghubungkan calon dengan peluang pekerjaan dalam pelbagai industri. Syarikat ini menyokong keperluan pengambilan organisasi yang mencari penyelesaian tenaga kerja fleksibel serta golongan profesional yang meneroka peranan seterusnya.
LinkedIn
Pekerjaan Syarikat

Eksekutif Penggajian - Malta (Hibrid)

Mengurus keseluruhan operasi penggajian untuk pelanggan Malta dan antarabangsa, termasuk pematuhan berkanun, perubahan pekerja, dan pelarasan gaji. Menyokong pemprosesan yang tepat dan menepati masa dalam persekitaran perkhidmatan profesional.

MTMaltaHibridSepenuh masaPertengahanSeniorBahasa Diperlukan: InggerisPenggajian

Penerangan

  • Menyelia pemprosesan penggajian lengkap untuk portfolio pelanggan tempatan dan antarabangsa
  • Menyediakan penggajian yang tepat dalam tempoh yang dipersetujui
  • Menjawab pertanyaan tentang penggajian dan memberikan sokongan pelanggan dengan segera
  • Mengira kerja lebih masa, bonus, komisen, elaun, baki cuti, dan pelarasan penggajian lain
  • Memproses kemas kini pekerja, termasuk pendaftaran, penamatan, perubahan gaji, dan kenaikan pangkat
  • Menyediakan dan memfailkan rekod penggajian berkanun serta borang pekerjaan kepada pihak berkuasa yang berkaitan
  • Memastikan rekod penggajian dan maklumat pekerja tepat serta terkini
  • Memantau perubahan dalam undang-undang pekerjaan, percukaian, dan keselamatan sosial Malta
  • Berkomunikasi dengan jabatan kerajaan dan badan kawal selia mengenai urusan penggajian apabila diperlukan
  • Menyokong penambahbaikan proses yang meningkatkan ketepatan penggajian dan kecekapan operasi

Keperluan

  • Pengalaman terdahulu dalam pentadbiran penggajian atau jawatan yang setara
  • Pendidikan A-Level atau kelayakan yang setara
  • Kelayakan atau pensijilan penggajian merupakan satu kelebihan
  • Perhatian yang teliti terhadap perincian serta ketepatan yang tinggi
  • Pengetahuan kerja tentang undang-undang pekerjaan Malta, proses penggajian, dan peraturan keselamatan sosial
  • Kemahiran organisasi dan pengurusan masa yang berkesan
  • Kemahiran komunikasi bertulis dan lisan dalam bahasa Inggeris yang baik
  • Mahir menggunakan Microsoft Office, khususnya Excel, Word, dan Outlook
  • Pengetahuan tentang sistem penggajian seperti Shireburn merupakan satu kelebihan
  • Keupayaan menguruskan beberapa pelanggan dan tarikh akhir dalam persekitaran yang pantas

Faedah

  • Aturan kerja hibrid dengan dua hari hibrid
  • Peluang mengembangkan kepakaran dalam penggajian
  • Persekitaran kerja yang dinamik dan berfokuskan pelanggan

Pekerjaan Berkaitan