Manpower Malta
Manpower Malta
1,001 – 5,000 員工
旅宿業法律顧問服務
Manpower Malta 是一家服務馬耳他雇主與求職者的人力資源與招募機構。公司協助企業在會計、IT、法律、旅宿服務與銷售等領域尋找臨時及專業人才,同時為求職者對接涵蓋多個產業的就業機會。公司為尋求彈性人力解決方案的組織,以及探索下一個職涯機會的專業人士提供招募支援。

薪資主管 - 馬耳他(混合辦公)

負責馬耳他及國際客戶的完整薪資作業,包括法定合規、員工資料變更及薪資調整。在專業服務環境中,支援準確且及時地完成薪資處理。

說明

  • 負責本地及國際客戶組合的完整薪資處理
  • 在約定期限內準確完成薪資核算
  • 回覆薪資相關查詢並及時為客戶提供支援
  • 計算加班費、獎金、佣金、津貼、休假餘額及其他薪資調整項目
  • 處理員工資料變更,包括登記、離職、薪資變更及升遷
  • 準備並向相關主管機關提交法定薪資紀錄及僱傭表格
  • 確保薪資紀錄及員工資料準確且及時更新
  • 留意馬耳他僱傭、稅務及社會保障法規的變化
  • 需要時就薪資事宜與政府部門及監管機構溝通
  • 支援能提升薪資準確性及營運效率的流程改善

職位要求

  • 具備薪資管理或類似職位的工作經驗
  • 具備中學高級程度教育或同等資格
  • 具備薪資相關資格或認證者優先
  • 注重細節,準確性高
  • 了解馬耳他僱傭法、薪資流程及社會保障規定
  • 具備良好的組織能力及時間管理能力
  • 具備良好的英語書面及口語溝通能力
  • 熟悉 Microsoft Office,尤其是 Excel、Word 及 Outlook
  • 熟悉 Shireburn 等薪資系統者優先
  • 能夠在快節奏環境中管理多個客戶及截止期限

福利待遇

  • 混合辦公安排,每週兩天混合辦公
  • 進一步發展薪資專業知識
  • 充滿活力且以客戶為中心的工作環境