製造業の人事アドバイザー（期間限定）
JELD-WENのペンリス製造拠点で、管理職に実務的な人事および従業員関係の支援を提供します。 従業員のウェルビーイングを高め、高い成果を生み出す職場文化の醸成に貢献します。
仕事内容
- 幅広い人事課題について、実践的な助言を管理職に提供する
- 調査、懲戒、苦情対応、欠勤手続きを含む従業員関係案件を管理する
- 業績、出勤状況、従業員のウェルビーイングについて管理職を支援する
- 定期的な現場巡回と目に見える人事サポートを通じて、拠点内で信頼関係を築く
- 採用、面接、入社手続き、試用期間、研修、人事事務を支援する
- 良好な従業員関係を促進し、高い成果を生み出す職場文化に貢献する
応募要件
- 人事アドバイザーまたは人事ジェネラリストとしての経験。製造、工業、物流、エンジニアリング、その他スピード感のある現場環境での経験があれば尚可
- 従業員関係に関する深い知識
- 英国の雇用法に関する十分な理解
- 製造、工業、または現場運営環境で管理職に助言した経験
- 優れたコミュニケーション、コーチング、関係構築力
- プロ意識を持ち、主体的かつ慎重に人事業務に取り組めること
福利厚生
- 6か月の有期契約
- 確立された人事チームによるサポート
- すぐに貢献できる機会
- 現場のリーダーと緊密に連携
- 拠点全体で前向きな従業員体験を形づくる機会