Power Digital Marketingは、データ、テクノロジー、人間の知性を組み合わせた強みを活かし、ブランドを支援するテクノロジー活用型の成長マーケティング企業です。戦略コンサルティング、クリエイティブキャンペーン、データインテリジェンス、メディアプランニングなど、顧客の獲得から成長までの過程を支えるさまざまなデジタルマーケティングサービスを提供しています。透明性の高い、証拠に基づく意思決定を重視し、高度なテクノロジーを通じて顧客の業績向上と、競争の激しい市場での競争力強化を支援しています。
シニアB2B有料広告ストラテジスト（コロンビアからのリモート勤務）
Power Digital MarketingのAIネイティブなグロースマーケティング顧客に向け、運用型広告の戦略策定、最適化、効果測定を担います。 主要な広告チャネルと顧客関係を管理し、戦略提案と若手人材の育成を行います。
仕事内容
- 主要顧客アカウントにおけるパフォーマンスマーケティングの戦略策定と実行をリードする
- 顧客収益に影響する可能性のあるミスを防ぐため、詳細な品質確認を行う
- 予算の進捗を監視し、必要に応じて予算調整を提案する
- 担当する広告チャネルについて、先回りした戦略提案を作成する
- キャンペーンデータとMMTを含む顧客固有の正確なデータソースを分析し、実行可能な洞察と提案を生み出す
- 顧客のテストロードマップを維持し、関連する次のステップを管理する
- アトリビューション、インクリメンタリティ、貢献度分析、測定フレームワーク、MMT/LRA、チャネル固有のベストプラクティスに関する高度な専門知識を活用する
- 顧客および社内チームと効果的にコミュニケーションを取る
- メディアバイイング、パフォーマンス向上の機会、最適化計画について戦略的な議論をリードする
- パフォーマンスリスクを早期にエスカレーションする
- 部門およびアカウントチーム内で戦略的リーダーとして行動する
- 必要に応じて、有料広告サービスの新規ビジネス評価を完了する
- 若手チームメンバーをコーチングし、チームの定例活動に参加する
- ソリューションロードマップの提案を実行する
- AI技術を活用し、Power DigitalのNovaエコシステムのツールと方法論を日々の業務に取り入れる
応募要件
- デジタルマーケティングの実務経験4～5年。そのうち少なくとも3年は代理店環境での経験
- 2つ以上の有料広告チャネルを実際に運用管理した経験3～4年以上
- Google/Bing、Meta、TikTok、LinkedIn、Pinterest、Snapchatなど、関連する有料広告ネットワークの経験
- 入札最適化、キーワード調査、広告コピー作成、キャンペーン戦略、キャンペーン最適化の経験
- GoogleおよびMicrosoft Officeスイートを使いこなせること
- Google Analyticsを使いこなせること
- ファネルマーケティングと、マーケティングファネルにおける有料メディアの役割を深く理解していること
- マーケティングデータから有意義な洞察を導き出せること
- 優れた文書および口頭でのコミュニケーション能力
- 高い整理力とプロジェクト管理能力
- 主体的に行動し、成功への強い意欲があること
- 優れた対人スキル
- 顧客へのプレゼンテーションとコミュニケーションに自信があること
- 高い勤労意欲があり、迅速かつ自律的に学習できること
- 成長中の企業と長期的な関係を築くことに関心があること
- 高い信頼性、自律性、活力、前向きな姿勢、効果的な整理力と時間管理能力
- 高度な英語の会話力および文章力が必須
福利厚生
- 基本給およびコミッションの機会
- 前払い式医療プラン
- 年間15日間の有給休暇（PTO）
- 慈善活動のため、四半期あたり最大4時間の有給ボランティア休暇（VTO）
- 完全リモート、オフィス勤務、ハイブリッド勤務から選べる柔軟な勤務環境
- 一度限りの400,000コロンビアペソの在宅勤務手当を初回給与に自動加算
- 従業員支援プログラム（EAP）
- コロンビアの祝日17日と、年間2日のメンタルヘルス休養日
- PrimaやCesantíasを含む法定福利厚生
- 社会保障費の会社負担
- 急成長する企業で幅広い成長機会とリーダーシップ機会
- HedgehogやVital 5sなど、継続的な個人・専門能力開発プログラム
- 四半期ごとの表彰。賞金と優れた業績への評価を含む
- 会社のダイバーシティ、公平性、インクルージョンの取り組みに参加する機会