AI活用・定着化担当シニアディレクター—ナッシュビルハイブリッド勤務
Mosaiの医療ケア調整プラットフォームにおける全社的なAI活用、業務自動化、研修、ガバナンスを主導します。 規制対象の業務部門全体で、安全かつ効果的なAI利用を推進します。
仕事内容
- 各部門の実施順序、スポンサーの割り当て、サイクルタイム・コスト・品質の成果指標を定め、全社的なAI活用ロードマップを策定します。
- 研修、業務フロープレイブック、オフィスアワー、AIチャンピオンネットワークを通じて、職務別の活用支援を提供します。
- サポート、レベニューサイクル、臨床オペレーション、財務、Go-to-Marketチーム全体で、高い効果が見込める社内自動化を発見し実装します。
- 各部門の責任者と自動化の成果を検証し、支援対象のワークフローを継続利用へ移行します。
- 承認済みの従業員向けAIツールセットを管理し、利用データと投資対効果の分析に基づいて、ツールの追加または廃止を提案します。
- 活用状況を追跡し、機能責任者に毎月進捗を共有するとともに、経営陣に四半期レポートを提出します。
- チームを直接率い、管理します。
- 従業員向けAI利用規程を所管します。
- セキュリティ、法務、コンプライアンス部門と連携し、従業員向けAIツールの承認プロセスと一覧を整備・維持します。
- PHI、データ保持、ベンダーによるモデル学習条項を含む、社内AIデータ取扱基準を監督します。
- 研修、誓約確認、誤用のエスカレーションを主導し、AIリスクを全社的なリスク管理プロセスに組み込みます。
- 機能責任者と連携してユースケースを選定し、活用開始までの期間を短縮します。
- ITおよびセキュリティ部門と、ID、アクセス、ライセンス、監視について調整します。
- 法務および調達部門と、ベンダー契約条件、BAA、データ利用に関するコミットメントについて協働します。
- 活用支援資料と専門知識を提供し、顧客向けAIを開発するプロダクト・エンジニアリングチームを支援します。
応募要件
- テクノロジー、データ、プロダクト、またはオペレーション分野で6年以上の経験。
- 大規模な従業員の働き方を変えるプログラムを2年以上リードした経験。
- アシスタント、エージェント、検索、プロンプト・コンテキストエンジニアリングなど、現在のAIツールとその限界を実務で十分に扱えること。
- 直属の部下ではない複数チームに対し、利用状況と成果の指標を用いて導入を推進し、成功を収めた実績。
- HIPAAやSOC 2を含む、規制対象環境におけるAIリスクとデータ取扱いに関する実践的な理解。
- 懐疑的な非技術者に、使い慣れていないツールの使い方を教えられること。
- 歓迎条件：医療またはその他の規制産業でAIや自動化の導入を主導した経験。
- 歓迎条件：臨床またはレベニューサイクルの業務フローに関する知識。
- 歓迎条件：研修プログラムまたは実践コミュニティを拡大した経験。
- ジャクソンビルまたはナッシュビルを拠点とするハイブリッド勤務が可能であること。
- 米国で就労する資格があり、採用された場合はE-Verifyによる資格確認を受けられること。
福利厚生
- Mosaiは機会均等雇用主です。
- 障害のある方には合理的配慮を提供します。
- 雇用資格はE-Verifyを通じて確認されます。