Pearson VUE fornisce servizi di test e certificazione informatizzati per organizzazioni di settori quali consulenza, sanità e logistica. La sua piattaforma supporta esami di certificazione e prove professionali ad alta rilevanza, con strumenti per la programmazione degli esami, risorse per i candidati e misure di accomodamento per lo svolgimento dei test. Aiutando gli enti responsabili degli esami a valutare le competenze e consentendo ai candidati di convalidare le proprie conoscenze, Pearson VUE contribuisce allo sviluppo professionale e agli standard del settore. Il contesto di assunzione dell’azienda comprende un ampio team internazionale focalizzato sull’erogazione delle valutazioni e sull’esperienza dei candidati.
Responsabile principale dei progetti - Colorado da remoto
Guida la trasformazione aziendale presso Pearson VUE trasformando le priorità dei dirigenti in piani di esecuzione misurabili. Promuovi la governance, l’adozione del cambiamento, le integrazioni e gli strumenti di IA in diverse aree geografiche.
Stati Uniti
Colorado120.000 $ – 200.000 $ / anno
Da remotoTempo pienoIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseResponsabile di progettoDescrizione
- Gestisci la roadmap della trasformazione aziendale traducendo le priorità concorrenti della leadership in piani a 30, 60 e 100 giorni con responsabili, traguardi, dipendenze e compromessi chiari.
- Costruisci una governance basata su problemi aziendali definiti, baseline misurate, responsabili identificati, requisiti decisionali, percorsi di escalation e passaggio operativo.
- Definisci metriche del valore aziendale e monitora i risultati in termini di risparmio sui costi, protezione dei ricavi, creazione di capacità, velocità di consegna, qualità del servizio, adozione e riduzione dei rischi.
- Dirigi iniziative interfunzionali e piani di recupero per programmi bloccati, a rischio o che non stanno producendo i risultati attesi.
- Sviluppa opzioni, compromessi e raccomandazioni pronti per i dirigenti, quindi facilita sessioni di lavoro che trasformino le decisioni in azioni con responsabilità definite.
- Modernizza modelli operativi, pratiche di lavoro e strumenti in diverse regioni, con il supporto di comunicazioni e attività di formazione efficaci.
- Supporta le integrazioni e il cambiamento organizzativo nelle tappe del Giorno 1, dei 30 giorni e dei 100 giorni, inclusi governance, allineamento dei processi, procedure operative standard, reportistica e passaggio di consegne.
- Aumenta l’adozione degli strumenti interni di governance dell’IA monitorando utilizzo, conformità, risparmio di tempo, tassi di eccezione e feedback degli operatori.
Requisiti
- Esperienza significativa nella guida di trasformazioni aziendali, operazioni strategiche o programmi di gestione del cambiamento in un’organizzazione grande e distribuita geograficamente.
- Comprovata capacità di trasformare priorità esecutive poco chiare in piani di esecuzione sequenziati con risultati aziendali misurabili.
- Esperienza nella creazione di governance per portafogli interfunzionali e nel portare le iniziative verso una responsabilità operativa stabile.
- Esperienza nell’integrazione post-fusione o in un cambiamento organizzativo analogo durante le tappe del Giorno 1, dei 30 giorni e dei 100 giorni.
- Solida competenza in strategia aziendale, miglioramento dei processi e allineamento degli stakeholder a livello dirigenziale.
- La familiarità con pratiche di lavoro abilitate dall’IA e con la relativa governance costituisce un vantaggio.
- Esperienza nella trasformazione aziendale.
- Esperienza nella gestione del cambiamento.
- Esperienza nella governance di programmi e portafogli.
- Solide capacità di pianificazione strategica.
- Esperienza nella progettazione di modelli operativi.
- Esperienza nel coinvolgimento efficace degli stakeholder.
- Esperienza nella comunicazione con interlocutori dirigenziali.
- Solida perspicacia aziendale.
- Competenza nel processo decisionale basato sui dati.
- Efficace capacità di collaborazione.
- Solida competenza tecnica.
- Adattabile, impegnato nell’apprendimento continuo e competente in materia di intelligenza artificiale, in linea con le Power Skills di Pearson.
Benefit
- Idoneità a partecipare a un programma annuale di incentivi.
- I dettagli sui benefit sono forniti tramite la risorsa dedicata ai benefit del datore di lavoro.