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Rolls-Royce SMR
Rolls-Royce SMR
501 – 1000 Dipendenti
B2BEnergiaIndustria manifatturiera
Rolls-Royce SMR è un'azienda britannica attiva nei settori dell'energia e della produzione industriale, impegnata nello sviluppo di una centrale nucleare di nuova generazione basata su piccoli reattori modulari (SMR). Sviluppato sulla base dell'esperienza ingegneristica di Rolls-Royce, il suo reattore è progettato per generare 470 MW di elettricità a basse emissioni di carbonio per unità, funzionare per circa 60 anni e utilizzare una produzione modulare in fabbrica per favorire un'implementazione efficiente. L'azienda sta portando avanti la valutazione normativa, le partnership internazionali e le capacità produttive mentre sviluppa energia nucleare scalabile per la sicurezza energetica, la decarbonizzazione e i mercati di esportazione.
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Offerte dell’azienda

Ingegnere senior di produzione - Assemblaggio dei moduli

Guidare dimostratori di assemblaggio dei moduli e programmi sperimentali per Rolls-Royce SMR. Promuovere la producibilità, la preparazione alla produzione e l’industrializzazione di tecnologie nucleari avanzate.

GBRegno Unito
50.650 £ – 66.500 £ / anno
IbridoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseIngegnere
AssemblyPMP

Descrizione

  • Guidare le attività senior di ingegneria di produzione per il Programma di sviluppo della modularizzazione
  • Realizzare dimostratori di assemblaggio dei moduli e programmi sperimentali
  • Supportare la validazione dei progetti dei moduli, dei processi di produzione e dei metodi di assemblaggio
  • Determinare le esigenze di risorse e coordinare i team interni, i fornitori e i partner di consegna
  • Raggiungere gli obiettivi tecnici, di sicurezza, qualità, costo e tempistiche
  • Valutare progetti, processi e metodi di assemblaggio in termini di producibilità
  • Allineare la realizzazione dei dimostratori alla strategia di modularizzazione di Rolls-Royce SMR e all’approccio pianificato per l’assemblaggio dei moduli
  • Definire, programmare, monitorare e controllare i pacchetti di lavoro di ingegneria di produzione
  • Identificare e gestire rischi, problemi e dipendenze
  • Coordinare team interfunzionali, fornitori e partner di consegna
  • Supportare progetti e pacchetti di lavoro con budget annuali che possono raggiungere diversi milioni di sterline
  • Documentare e condividere evidenze, conoscenze e insegnamenti di produzione per orientare le decisioni di progettazione e industrializzazione
  • Collaborare con le funzioni di progettazione, produzione, strutture, qualità, approvvigionamento, realizzazione dei progetti e catena di fornitura
  • Fornire leadership di progetto, realizzazione tecnica e leadership funzionale delle persone senza responsabilità diretta di gestione gerarchica

Requisiti

  • Ampia esperienza pratica nella produzione o nell’ingegneria industriale, inclusi progetti di R&S complessi o di alto valore, introduzione di nuovi prodotti, industrializzazione o acquisizione di capacità
  • Solida conoscenza applicata della progettazione per la produzione e l’assemblaggio, dello sviluppo dei processi, della sequenza di assemblaggio, delle attrezzature, delle strutture e della preparazione alla produzione
  • Solide pratiche di sicurezza e capacità di giudizio ingegneristico orientata alla qualità in un ambiente regolamentato
  • Forti capacità di comunicazione, gestione degli stakeholder e coinvolgimento dei fornitori
  • Capacità di influenzare team interfunzionali e fornire una direzione tecnica chiara senza autorità formale
  • Esperienza dimostrata nella definizione, pianificazione, assegnazione delle risorse, monitoraggio e controllo di progetti di ingegneria, pacchetti di lavoro e deliverable tecnici
  • Qualifica professionale in ingegneria, come un HND del Regno Unito, una foundation degree o un equivalente nazionale
  • Esperienza significativa nella produzione o nell’ingegneria industriale, soprattutto in un settore regolamentato come quello nucleare, aerospaziale o della difesa
  • È richiesta l’autorizzazione BPSS
  • È richiesta la partecipazione alle verifiche DBS e ai controlli di base sull’affidabilità finanziaria
  • È preferibile un’accreditazione professionale in ingegneria, come IEng o CEng dell’ECUK
  • È desiderabile una qualifica in gestione dei progetti, come APM PMQ, PRINCE2 Practitioner o PMP

Benefit

  • Indennità annuale per i benefit di 2.200 £
  • Opportunità di bonus del 12,5%
  • Contributo del datore di lavoro alla pensione del 12%
  • Assicurazione sulla vita pari a sei volte lo stipendio pensionabile
  • Protezione del reddito del 50%
  • 28 giorni di ferie oltre ai giorni festivi
  • Pagamento di 250 £ per i nuovi assunti
  • Opzioni di lavoro flessibile e a tempo parziale
  • Ambiente di lavoro flessibile, inclusivo e solidale
  • Opportunità di sviluppo professionale in un’azienda in rapida espansione
  • La diversità, l’innovazione e l’apprendimento continuo sono valori importanti

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