Veralto
Veralto
Veralto ni kampuni ya kimataifa ya teknolojia ya B2B na biashara kubwa, ambayo kampuni zake za uendeshaji hutengeneza suluhisho kwa mahitaji muhimu katika sekta za maji, chakula na bidhaa nyingine zinazoaminika. Biashara zake hutumia teknolojia zinazosaidia kulinda upatikanaji wa maji safi, kuimarisha usalama na ubora wa chakula, na kuthibitisha uadilifu wa bidhaa zinazotumiwa katika maisha ya kila siku. Kama kampuni mama ya mkusanyiko wa chapa maalumu, Veralto huwaleta pamoja wataalamu wanaozingatia ubunifu, uendelevu, uadilifu na uzingatiaji wa kanuni huku ikiwahudumia wateja duniani kote.

Direktur Senior Sumber Daya Manusia

Sebagai mitra senior HR Veralto, susun strategi talenta, organisasi, dan budaya di seluruh organisasi korporat global. Pimpin perencanaan tenaga kerja, suksesi, program HR utama, serta tim kecil.

Deskripsi

  • Menjadi mitra HR utama bagi Veralto Corporate.
  • Memberi saran kepada pimpinan korporat dan anggota Tim Eksekutif Veralto.
  • Menyusun dan menjalankan strategi talenta, organisasi, dan budaya.
  • Menerjemahkan sasaran bisnis menjadi prioritas terkait SDM.
  • Memimpin kemitraan HR untuk karyawan eksekutif dan non-eksekutif di seluruh dunia.
  • Mengarahkan perencanaan dan analisis tenaga kerja, desain organisasi, serta perubahan transformasional.
  • Mengawasi manajemen kinerja, kompensasi tahunan, dan survei keterlibatan karyawan.
  • Menyusun rencana suksesi dan jalur pengembangan talenta.
  • Merekrut talenta terampil serta menjalankan strategi keterlibatan dan retensi karyawan.
  • Mendorong penerapan Veralto Enterprise System dan mengidentifikasi kaizen HR.
  • Menjalankan inisiatif Policy Deployment.
  • Mengelola tim kecil profesional HR.
  • Mengawasi pengeluaran HR dan biaya SDM secara bertanggung jawab.

Persyaratan

  • Terbukti ahli dalam bernegosiasi dengan dan membina eksekutif senior.
  • Berpengalaman menyelaraskan prioritas dan menetapkan kesepakatan kerja dengan pimpinan senior.
  • Memiliki keterampilan interpersonal, komunikasi tertulis, dan komunikasi lisan yang kuat.
  • Memiliki pemahaman mendalam tentang sumber daya manusia dan bisnis.
  • Memahami proses dan kebijakan HR.
  • Memahami pasar talenta eksternal.
  • Berorientasi pada hasil dengan fokus pada perbaikan berkelanjutan dan layanan pelanggan.
  • Memiliki rasa urgensi yang kuat.
  • Wajib memiliki gelar sarjana di bidang sumber daya manusia, bisnis, atau bidang terkait.
  • Gelar MBA diutamakan.
  • Mampu bekerja secara rutin di kantor pusat di Waltham, Massachusetts.

Tunjangan

  • Memenuhi syarat untuk menerima insentif.
  • Cuti berbayar.
  • Asuransi kesehatan.
  • Asuransi gigi.
  • Asuransi penglihatan.
  • Program 401(k).

Lowongan Terkait

General Motors

Insinyur DevOps, Perangkat Otomatisasi Kualitas Perangkat Lunak

General Motors

Bangun perangkat otomasi full-stack untuk mendukung pengiriman perangkat lunak otomotif General Motors. Tingkatkan CI/CD, pengujian, pemantauan kualitas, dan alur kerja rekayasa.

Buka
USAA

Insinyur Infrastruktur Tingkat Menengah, Administrasi Basis Data

USAA

Rancang dan operasikan infrastruktur yang dapat diskalakan untuk platform layanan keuangan USAA, dengan fokus pada administrasi basis data. Otomatiskan penyediaan layanan, atasi masalah sistem produksi, dan kelola teknologi basis data.

Buka
Cisco

Insinyur Keandalan Situs Senior, Observabilitas

Cisco

Di Cisco, bangun platform observabilitas dengan Splunk, Elasticsearch, dan alat pelacakan terdistribusi. Tingkatkan keandalan dan respons insiden di seluruh infrastruktur cloud.

Buka
Bristol Myers Squibb

Asisten Penasihat Hukum Utama, Transaksi Pengembangan Bisnis

Bristol Myers Squibb

Memimpin strategi hukum, negosiasi, dan pengelolaan risiko untuk transaksi pengembangan bisnis biofarmasi Bristol Myers Squibb. Membimbing pengacara senior dan memberi nasihat tentang transaksi lisensi, merger dan akuisisi, kolaborasi, serta investasi yang kompleks.

Buka