Bully Pulpit International
Bully Pulpit International
51 – 200 Alkalmazottak
LogisztikaMarketingTanácsadás
A Bully Pulpit International az üzleti élet, a politika és a közpolitika területén működő, eredményorientált ügynökség. Csapatai az adatokat, a technológiát, a stratégiai kommunikációt és a kreatív munkát ötvözve segítik a szervezeteket megbízható márkák építésében, vállalataik átalakításában, a piacok befolyásolásában és a közpolitika formálásában. A vállalat közönségfejlesztést, üzenettesztelést, tartalomkészítést és kampánystratégiát támogat. Munkája kiterjed a félretájékoztatás kezelésére és a sportban zajló átalakulás vizsgálatára is. A Seven Hills-szel és a Message House-zal fennálló kapcsolata révén a BPI az Egyesült Királyságra és a speciális insight-munkákra is kiterjeszti képességeit.

Médiatervezési igazgatóhelyettes

Irányítsd az adatalapú médiatervezést és kampánymegvalósítást a Bully Pulpit International globális közügyi ügynökségnél. Vezesd az ügyfélstratégiát, a kampányoptimalizálást, a csapat munkafolyamatait és a fizetett média szakembereinek fejlesztését.

Leírás

  • Alakítsd a csapat prioritásait, és ismertesd a részleg céljait, valamint azok stratégiai értékét a tágabb médiacsapat számára.
  • Segíts meghatározni az ügynökség megközelítését a médiastratégia, az új taktikák és a technikai megvalósítás terén.
  • Kutass a médiáról, az iparágakról és a vállalatokról, hogy megalapozott és innovatív hirdetési, illetve marketingtervek készüljenek.
  • Kezeld önállóan a közepes költésű ügyfeleket és kampányokat az indulástól a befejezésig.
  • Mutasd be az ügyfeleknek a médiastratégiákat, a kampányeredményeket és a teljesítménnyel kapcsolatos elemzéseket.
  • Készíts adatokkal alátámasztott médiaterveket az ügyfél- és kampánycélokhoz igazítva.
  • Dolgozz együtt az ügyfél- és ügyfélkapcsolati vezetőkkel, hogy a vállalások illeszkedjenek a tágabb stratégiai tervekhez.
  • Irányítsd a kampányok megvalósítását és kezelését digitális és hagyományos csatornákon.
  • Felügyeld a kampányok lebonyolítását, optimalizálását és elemzését, beleértve a partnerekkel folytatott tárgyalásokat és szerződéskötést.
  • Finomítsd a folyamatokat a csapatok közötti kommunikáció és a médiatervek megbízható végrehajtásának javítására.
  • Építs munkakapcsolatokat az ügyfelekkel és a belső csapatokkal, köztük a médiavásárlási, marketingelemzési és insight csapatokkal.
  • Tárj fel munkafolyamatbeli és működési fejlesztési lehetőségeket, és a tervezési igazgatókkal együtt alakíts ki bővíthető megoldásokat.
  • Vezetéssel, mentorálással és strukturált képzéssel toborozd, tartsd meg és fejleszd a fizetett médiával foglalkozó munkatársakat.
  • Légy mentor a junior és középhaladó tervezőknek a kampánykezelés, az elemző gondolkodás és az ügyfélkommunikáció terén.

Követelmények

  • 6–9 év releváns tapasztalat digitális médiastratégiában, -tervezésben és közvetlen IO-vásárlásban; az ügynökségi tapasztalat előnyt jelent.
  • Bizonyított képesség vállalati reputációs, közügyi vagy politikai ügyfelek kampányainak önálló kezelésére.
  • Lelkesedés a Demokrata Párt és a progresszív politika iránt.
  • Érdeklődés nonprofit, érdekvédelmi és vállalati társadalmi hatással foglalkozó ügyfelekkel, valamint nagyobb vállalati reputációs ügyfelekkel végzett munka iránt.
  • Erős elemző gondolkodás.
  • Gyakorlati tapasztalat médi fogyasztási mérőeszközökkel, például a GWI-vel és a Comscore-ral.
  • Tapasztalat üzleti intelligencia- vagy irányítópult-eszközökkel, például a Datoramával, a Google Analytics-szel vagy a Tableau-val.
  • Képesség új digitális rendszerek, feltörekvő médiatechnológiák és speciális, saját fejlesztésű eszközök gyors elsajátítására.
  • Kiemelkedő jártasság a Microsoft Excel és a Google Sheets használatában költségvetés-követéshez, teljesítményelemzéshez és adatkezeléshez.
  • Kiváló szervezőkészség és fokozott figyelem a részletekre.
  • Képesség több, nagy téttel járó projekt egyidejű kezelésére.
  • Képesség önálló munkára, stratégiai gondolkodásra, összetett problémák kreatív megoldására és a vezetői felelősségi kör gyors bővítésére gyors tempójú környezetben.

Juttatások

  • A vállalat által fizetett egészségügyi, fogászati és látásbiztosítási fedezet.
  • 401(k) nyugdíjprogram legfeljebb 4%-os munkáltatói hozzájárulással.
  • Bőkezű szabadság.
  • Havi 50 dolláros telefonköltség-térítés.
  • Korlátlan betegszabadság.
  • 16 hét fizetett szabadság új szülőknek.
  • Munkavállalói jólléti támogatás.
  • A sokszínű munkaerő támogatása.