Kin Insurance

501 – 1000 Alkalmazottak

H1B-vízum szponzora B2C Biztosítás Pénzügy

A Kin Insurance 2016-ban alapított digitális biztosítási és pénzügyi szolgáltató vállalat. Lakásbiztosítást, bérbeadói biztosítást, társasházi biztosítást, mobilház-biztosítást, nagy értékű ingatlanokra szóló biztosítást, árvízbiztosítást és gépjármű-biztosítást kínál, valamint olyan jelzáloghitel-termékeket, mint a lakáshitel, a refinanszírozás, az ingatlanfedezetű hitel és a HELOC. Több amerikai államban közvetlenül szolgálja ki a fogyasztókat, és az online díjkalkulációra, valamint a kötvények kezelésére összpontosít, kárrendezési segítséggel és ügyfélszolgálattal kiegészítve. Tevékenysége a biztosítás, a pénzügyek és a vállalkozások fogyasztókat közvetlenül kiszolgáló technológiai megoldásainak területére terjed ki, és 501–1 000 alkalmazottat foglalkoztat.

Állások a vállalatnál

Junior árképzési és kockázatelemző, Kin Insurance (távmunka, USA)

Elemezze a lakásbiztosítások árazását és kockázatait a Kin Insurance-nél, és alakítsa az állami teljesítményadatokat nyereséges növekedést támogató javaslatokká. SQL és elemzőeszközök segítségével vizsgálja az eredményeket, automatizálja a riportokat, és értékelje az árazási, kockázatelbírálási és termékváltozásokat.

3 nappal ezelőtt

80 000 $ – 115 000 $ / év

Távoli Teljes munkaidő Junior Középhaladó Kötelező Nyelv: angol Kockázat

SQL

Leírás

Készítsen rendszeres állami riportokat az ajánlatokról, konverzióról, új üzletről, díjakról, ügyfélmegtartásról és károkról.
Vizsgálja meg az állami teljesítmény változásai mögött álló tényezőket.
Hasonlítsa össze az eredményeket földrajzi területek, kockázati profilok, fedezetek és értékesítési csatornák szerint.
Azonosítsa a növekedési lehetőségeket és a további vizsgálatot igénylő szegmenseket.
Értékelje, hogyan befolyásolhatják az díjjavaslatok, a kockázatelbírálási szabályok és az üzleti összetétel változásai a növekedést és a jövedelmezőséget.
Tartsa naprakészen a versenytársakkal kapcsolatos kutatásokat az állami összehasonlítások és a termék- és árazási lehetőségek azonosításának támogatására.
Vizsgálja az adatokat a Databricks Genie segítségével.
Használja a Claude Code-ot SQL írásához, elemző szkriptek készítéséhez, rendszeres riportok automatizálásához és a megállapítások rögzítéséhez.
Kapcsolja össze a releváns adatokat és üzleti kontextust az elemzési munkafolyamatokkal jóváhagyott MCP-integrációkon keresztül.
Ellenőrizze az adatokat, számításokat és MI által készített eredményeket, és dokumentálja a forrásokat és feltételezéseket.
Készítsen ábrákat és rövid összefoglalókat az Árazási és Kockázati csapat, valamint a partnercsapatok számára.
Tapasztalt kollégákkal együttműködve dolgozzon ki javaslatokat.
Kövesse nyomon az eredményeket az árazási, kockázatelbírálási és termékváltozások bevezetése után.

Követelmények

Rendelkezzen 0–2 év releváns tapasztalattal; a szakmai gyakorlat, a kurzusmunka és az elemző projektek is megfelelnek.
Legyen alapdiplomája közgazdaságtan, statisztika, matematika, aktuáriusi tudományok, pénzügy, üzleti tanulmányok, számítástechnika vagy kapcsolódó területen, vagy rendelkezzen ezzel egyenértékű gyakorlati tapasztalattal.
Rendelkezzen alapvető SQL-ismeretekkel.
Használja magabiztosan az Excelt vagy egy hasonló táblázatkezelőt.
Elemezzen már adatokat mintázatok keresésére, kérdések megvizsgálására és megállapítások közlésére.
Rendelkezzen gyakorlati tapasztalattal az MI elemzésre vagy kódolásra való használatában; tanulmányi és személyes projektek is számítanak.
Legyen hajlandó rendszeresen használni a Claude Code-ot, a Databricks Genie-t és az MCP-kompatibilis munkafolyamatokat, és fejlessze jártasságát ezekben.
Mutasson figyelmet a részletekre és jó ítélőképességet az MI által készített eredmények ellenőrzésekor.
Magyarázza el a megállapításokat közérthetően, maradjon kíváncsi, és iránymutatással kezelje a feladatokat.
Legyen képes teljes munkaidőben élni és dolgozni az Egyesült Államok felsorolt, jogosult államainak egyikében, vagy a Kanadában betöltött távoli műszaki pozíciók esetén Ontarióban.
A jelentkezés rákérdez az Egyesült Államokban való munkavállalási jogosultságra és a szponzorációs státuszra.

Juttatások

Vállalati részesedés korlátozott részvényegységek (RSU) formájában.
401(k) nyugdíjprogram, a jogosult kereset legfeljebb 4%-áig terjedő vállalati hozzájárulással.
Többféle egészségbiztosítási csomag.
Fogászati és látásbiztosítás.
Vállalati hozzájárulás az egészségügyi megtakarítási számlához (HSA).
A vállalat által fizetett életbiztosítás és rövid távú rokkantsági biztosítás.
Választható hosszú távú rokkantsági, kritikus betegségekre szóló, baleseti, jogi és kisállat-biztosítás.
Mentális egészségügyi támogatás és bizalmas tanácsadási lehetőségek.
Rugalmas fizetett szabadság a mentesített munkakörű dolgozóknak; a legtöbb munkavállaló évente 15–20 napot vesz igénybe.
A vállalat által megtartott nyolc ünnepnap.
Fizetett szülői szabadság: a szülő anyának legfeljebb 14 hét, a másik szülőnek legfeljebb 8 hét teljes fizetéssel.
Karrierlehetőségek és vállalaton belüli előrelépés.
Szakmai fejlődési keret tanúsítványokra, konferenciákra és tanulásra, vezetői jóváhagyással.
Elsődlegesen távoli munkavégzés.
Közös irodák Chicagóban (Illinois) és St. Petersburgban (Florida).